連云港市交通運輸局直屬事業(yè)單位2015年高層次人才公開招聘公告
來源:連云港市交通運輸局 閱讀:964 次 日期:2015-07-07 14:37:44
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等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

連云港市公路管理處(掛牌“連云港市路政支隊)隸屬于連云港市交通運輸局,經(jīng)費形式為自收自支,其主要職能為:承擔(dān)全市普通國省干線公路的建設(shè)、養(yǎng)護(hù)及管理工作;負(fù)責(zé)全市普通干線公路通行費征收管理;負(fù)責(zé)全市普通國省干線公路和農(nóng)村公路路政管理、超限運輸治理、標(biāo)志標(biāo)線管理以及公路服務(wù)與應(yīng)急工作;負(fù)責(zé)全市農(nóng)村公路的建設(shè)、養(yǎng)護(hù)及管理的行業(yè)管理工作。

連云港市運輸管理處(掛牌 “連云港市城市客運管理處”)隸屬于連云港市交通運輸局,經(jīng)費形式為自收自支,其主要職能為:承擔(dān)全市道路、水路運輸市場監(jiān)管工作,指導(dǎo)城市客運行業(yè)管理工作;負(fù)責(zé)全市運政稽查工作(除上航執(zhí)法以外);負(fù)責(zé)對道路運輸場站建設(shè)的監(jiān)督管理;參與擬訂交通物流業(yè)發(fā)展規(guī)劃,承擔(dān)交通物流市場管理工作;承擔(dān)機動車維修、營運車輛綜合性能檢測、機動車駕駛員培訓(xùn)行業(yè)管理工作。

連云港市地方海事局(掛牌“連云港市船舶檢驗局”、“連云港市交通水上執(zhí)法支隊”)隸屬于連云港市交通運輸局,經(jīng)費形式為自收自支,其主要職能為:負(fù)責(zé)全市內(nèi)河通航水域、內(nèi)河港口的水上安全監(jiān)管、水上安全檢查和水上安全事故調(diào)查處理;承擔(dān)救助打撈、防止船舶污染、船舶和船員管理工作;承擔(dān)船舶和水上設(shè)施及船用產(chǎn)品檢驗工作;承擔(dān)航政和水上運政的上航執(zhí)法工作;承擔(dān)全市重大內(nèi)河水上人命搜救的組織協(xié)調(diào)工作。

由于工作需要,按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》文件精神,上述3個單位共對外公開招聘高層次人才11名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、公開招聘崗位、人數(shù)及條件

詳見《連云港市交通運輸局直屬事業(yè)單位2015年高層次人才公開招聘崗位表》(見附件1)。

二、有關(guān)待遇

對被正式聘用人員,將納入事業(yè)編制管理并享受連云港市事業(yè)單位工資福利待遇。

三、報名事項

(一)報名時間

2015年7月18日-2015年7月24日(上午:9:00-12:00,下午:2:30-6:00,報名期間內(nèi)的節(jié)假日正常上班)。

(二)報名方式

采用現(xiàn)場報名的方式。報名地點:連云港市交通運輸局308室政治處(連云港市海州區(qū)海連東路15號),聯(lián)系電話:0518-85817241,聯(lián)系人:龔培。

(三)應(yīng)聘人員須明確申報崗位(每人限報一個崗位),并真實、準(zhǔn)確、完整地提交以下材料原件及復(fù)印件:

1. 《連云港市交通運輸局直屬事業(yè)單位2015年高層次人才公開招聘報名表》(見附件2,一式1份),應(yīng)聘人員可現(xiàn)場填寫或在連云港市交通運輸局門戶網(wǎng)站“資料下載”欄目中下載填寫。

2. 2張2寸本人近期正面免冠彩色照片,身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書以及學(xué)歷驗證報告(個人可登陸“學(xué)信網(wǎng)”并完成注冊后,通過“在線驗證”獲得,具體方法可結(jié)合網(wǎng)站示例進(jìn)行操作)等材料;國外留學(xué)人員須提供經(jīng)中國教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》和我國駐外使館開具的《留學(xué)回國人員證明》。

3. 其他材料:報考崗位要求的其他資格證書等材料。

四、考試安排

(一)報名及資格審查

市交通運輸局在接受現(xiàn)場報名時同步對報名人員進(jìn)行資格審查,報名人員須按要求完整提供上述材料。

本次招聘崗位開考比例均為1:3,如符合招考條件的報名人數(shù)不足該比例要求,則核減招聘崗位數(shù),直至不予開考。相關(guān)信息將在連云港市交通運輸局門戶網(wǎng)站進(jìn)行公布。

(二)考試

由市交通運輸局組織考試,考試采用結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行,主要考察考生的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識水平、崗位認(rèn)知和崗位匹配性等。滿分為100分,設(shè)定合格線為60分,低于60分的不予聘用。面試時間、地點及相關(guān)安排另行通知。

(三)體檢考察

考試結(jié)束后,在面試合格的人員中按面試成績由高分到低分1:1比例確定入圍體檢人選。體檢工作由市交通運輸局統(tǒng)一組織進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)束后,市交通運輸局負(fù)責(zé)組織對體檢合格人員進(jìn)行政審考察。

如出現(xiàn)入圍人員逾期、放棄、因體檢或考察不合格等情況而出現(xiàn)缺額時,由用人單位提出是否遞補的意見,并報市交通運輸局審核。如需遞補,則在該崗位的面試合格人員中按面試成績由高分到低分依次遞補。

(四)公示

經(jīng)體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員并在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)、連云港市交通運輸局門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的面試成績、排名等。

五、聘用

經(jīng)公示無異議后,由用人單位與聘用人員簽訂《江蘇省事業(yè)單位聘用合同》,并按規(guī)定對聘用人員實行試用期,試用期3個月,其中初次就業(yè)的工作人員執(zhí)行國家規(guī)定的試用期。試用期滿考核合格的,予以正式聘用并定職定級;考核不合格的,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。完成聘用審批后不再進(jìn)行遞補。

六、相關(guān)事項說明

(一)應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報資料的真實性負(fù)責(zé),誠實應(yīng)聘。對偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、存在作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,招聘單位將取消其應(yīng)聘資格。對已聘人員,一經(jīng)查實,即予解除聘用合同。

(二)應(yīng)聘者如系留學(xué)回國人員,在招聘工作進(jìn)入公示環(huán)節(jié)時仍不能提供由中國教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書等證明材料,招聘單位原則上不保留其聘用資格,此責(zé)任由考生全部承擔(dān)。

(三)招聘單位將電話通知應(yīng)聘人員考試時間、地點以及相關(guān)安排,在此期間,應(yīng)聘人員務(wù)必要保持通訊正常,若出現(xiàn)由于應(yīng)聘者本人原因?qū)е洛e過考試等情況,由應(yīng)聘者本人承擔(dān)全部責(zé)任。

(四)擬聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到,逾期不能報到的,招聘單位原則上不保留其聘用資格。

七、紀(jì)律監(jiān)督

連云港市人力資源和社會保障局、連云港市紀(jì)委、監(jiān)察局派駐市交通運輸局紀(jì)檢組、監(jiān)察室對本次招聘工作實施全程監(jiān)督。各級監(jiān)督機構(gòu)聯(lián)系方式:

連云港市紀(jì)委派駐市交通運輸局紀(jì)檢組,舉報電話:0518-85817269;

連云港市監(jiān)察局派駐市交通運輸局監(jiān)察室,舉報電話:0518-85817227。

八、本公告未盡事宜,由連云港市交通運輸局政治處會同用人單位負(fù)責(zé)解釋。

連云港市交通運輸局

2015年7月3日

附件:

1、連云港市交通運輸局直屬事業(yè)單位2015年高層次人才公開招聘崗位表

更多信息請查看江蘇省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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