2015年濟(jì)南市歷城區(qū)教育系統(tǒng)引進(jìn)優(yōu)秀教師公告
來源:齊魯人才網(wǎng) 閱讀:737 次 日期:2015-07-18 10:44:41
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網(wǎng)校以及考試書庫開發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

為適應(yīng)歷城區(qū)教育事業(yè)發(fā)展的需要,經(jīng)研究,面向區(qū)外引進(jìn)部分在編在崗優(yōu)秀教師。為確保引進(jìn)工作順利實(shí)施,特公告如下:

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持公開公正、擇優(yōu)聘用的原則。

二、引進(jìn)數(shù)量

引進(jìn)義務(wù)教育階段優(yōu)秀教師20名以內(nèi)。其中中學(xué)教師12名以內(nèi),小學(xué)教師8名以內(nèi)。引進(jìn)人數(shù)根據(jù)各學(xué)科報(bào)名人員的綜合素質(zhì)測試情況擇優(yōu)確定。

三、引進(jìn)范圍及條件

1、事業(yè)單位在編在崗教師。

2、熱愛教育事業(yè),基礎(chǔ)理論扎實(shí),教育管理、教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,業(yè)績突出,身心健康。

3、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有5年及以上從事教育教學(xué)工作的經(jīng)歷。具有相應(yīng)專業(yè)資格證書。

4、年齡在40周歲以下(1974年7月20日以后出生)。

5、獲得過區(qū)(縣)級及以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、名師、名師培養(yǎng)人選等綜合榮譽(yù)之一者或獲得過區(qū)(縣)級及以上教學(xué)能手、優(yōu)質(zhì)課一等獎(jiǎng)等專業(yè)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)之一者。

報(bào)名人員在報(bào)名前應(yīng)征得所在單位同意,不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

四、報(bào)名及資格審查

報(bào)名人員在濟(jì)南市歷城區(qū)教育局網(wǎng)站(http://www.lcjy.sd.cn)上下載《歷城區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀教師報(bào)名登記表》并按要求認(rèn)真填寫。報(bào)名時(shí)間為7月20日-24日(8:30—11:30。14:00—17:00),報(bào)名地點(diǎn)為歷城區(qū)教育局人事科(濟(jì)南花園路60號)。報(bào)名時(shí)需提供個(gè)人報(bào)名登記表、學(xué)歷證、教師資格證、身份證、相關(guān)榮譽(yù)或稱號證書原件及復(fù)印件各一份(按以上順序裝訂好),本人2寸彩色照片兩張(與登記表同底)。資格審查貫穿引進(jìn)工作全過程,有弄虛作假者,取消資格。

五、引進(jìn)方式

由歷城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、教育局對符合條件的報(bào)名人員統(tǒng)一進(jìn)行面試考察(答辯和說課試講)。

音樂、體育、美術(shù)面試考察包括專業(yè)技能測試和說課,其他學(xué)科面試考察包括答辯和說課試講。主要考察教師的專業(yè)知識、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、語言表達(dá)能力、分析能力、反應(yīng)應(yīng)變能力等項(xiàng)目,采取百分制計(jì)分,成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

按照答辯成績占40%、說課試講成績占60%百分制計(jì)算考試總成績,答辯成績、說課試講成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)總成績,按照崗位,由高分到低分按計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)1:2的比例,確定進(jìn)入體檢考核范圍人選,并依次等額組織體檢考核??荚嚦煽兿嗤模凑照f課試講成績由高分到低分確定體檢考核人員。成績完全相同的,重新組織專業(yè)測試,按成績由高分到低分確定體檢考察人員。在體檢考察時(shí),因棄權(quán)和考察、體檢不合格造成人員空缺,遞補(bǔ)人員出現(xiàn)總成績并列的,也按照上述方法等額遞補(bǔ)。

面試時(shí)間及要求另行通知。

六、體檢與考核

在區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,對進(jìn)入體檢范圍的人員等額組織體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《山東省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法》進(jìn)行,體檢費(fèi)用由報(bào)名人員負(fù)擔(dān)。體檢合格后,統(tǒng)一進(jìn)行考核,主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面的情況。對棄權(quán),體檢、考核不合格人員以及因各種原因無法辦理相關(guān)手續(xù)造成的空缺,經(jīng)區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意,從進(jìn)入同一崗位考核體檢人選中依次等額遞補(bǔ)。

七、辦理聘用手續(xù)及相關(guān)待遇

經(jīng)體檢考核合格的人員,按照考試總成績由高分到低分依次選擇工作崗位(即分?jǐn)?shù)高的優(yōu)先選擇工作崗位)。

根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定對引進(jìn)的優(yōu)秀教師辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),簽訂聘用合同,按歷城區(qū)相應(yīng)教師政策執(zhí)行工資待遇。

咨詢電話:88066063,88115030。

附件:歷城區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀教師報(bào)名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《歷城區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀教師報(bào)名登記表》來源于齊魯人才網(wǎng),最近更新2015年7月17日。

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