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為進(jìn)一步規(guī)范教育事業(yè)單位人事管理，合理配置教育資源，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，全面提高我縣教育教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)《酉陽(yáng)自治縣教育事業(yè)單位人事管理辦法》規(guī)定，決定面向教育系統(tǒng)在編在崗人員公開(kāi)考調(diào)酉陽(yáng)自治縣城區(qū)8所學(xué)校（單位）的學(xué)科差缺教師及教輔人員。

一、考調(diào)原則

（一）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

（二）堅(jiān)持考試與考察相結(jié)合的原則；

（三）堅(jiān)持編制管理及學(xué)科配套相結(jié)合的原則。

二、考調(diào)名額及崗位

公開(kāi)考調(diào)城區(qū)8所學(xué)校（單位）差缺學(xué)科教師81名及教輔人員11名，計(jì)92名。具體崗位設(shè)置情況詳見(jiàn)附件1和附件2。

三、考調(diào)范圍及條件

（一）范圍及對(duì)象

1.除酉一中、酉二中、職教中心、酉州中學(xué)、桃花源中學(xué)、實(shí)驗(yàn)中學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、民族小學(xué)、桃花源小學(xué)、涼風(fēng)小學(xué)、陽(yáng)光小學(xué)、特殊教育學(xué)校、機(jī)關(guān)幼兒園外的縣內(nèi)教育系統(tǒng)在編在崗人員。

2.2015年7月27日以前向我縣教育行政主管部門(mén)遞交書(shū)面申請(qǐng)回酉陽(yáng)任教的縣外教育系統(tǒng)在編在崗人員。

3.受組織處理未解除處分的人員不能報(bào)考。

（二）報(bào)考條件

1.政治思想素質(zhì)好，品德優(yōu)良，遵紀(jì)守法，身心健康。

2.報(bào)考小學(xué)崗位的教師應(yīng)具有?？萍耙陨蠈W(xué)歷和相應(yīng)的教師資格證；報(bào)考中學(xué)崗位的教師應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)教師資格證（酉一中、職教中心學(xué)科崗位應(yīng)具有高級(jí)中學(xué)教師資格證）；報(bào)考教輔崗位的人員應(yīng)具有專科及以上學(xué)歷，其具體條件見(jiàn)附件2。

3.縣內(nèi)報(bào)考人員應(yīng)具有3年及以上教齡（雙特崗位教師、定向委培生從其國(guó)家和市的相關(guān)規(guī)定)，且報(bào)考學(xué)科崗位與專業(yè)一致，以畢業(yè)證書(shū)為準(zhǔn)（小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、科學(xué)崗位不受專業(yè)限制）。

4.縣內(nèi)報(bào)考人員（非統(tǒng)考學(xué)科人員、教輔人員除外）所教學(xué)科的及格率在近3年內(nèi)（2013年春期、2014年春期、2015年春期）至少有一年的學(xué)科測(cè)試及格率達(dá)縣平均水平（由學(xué)校提供依據(jù)，縣教科所審查認(rèn)定為準(zhǔn)），且近三年（2012-2014）以來(lái)年度考核為合格及以上等次。

四、考調(diào)程序及步驟

（一）組織報(bào)名

7月28-30日在縣教委組織人事科報(bào)名，截止時(shí)間為 7月30日下午18：00。聯(lián)系電話：023-75557679。報(bào)名表在酉陽(yáng)自治縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上下載，報(bào)名時(shí)按渝價(jià)〔2006〕144號(hào)文件要求繳報(bào)名費(fèi)100.00元，并提供教齡證明、成績(jī)證明和身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件，同時(shí)報(bào)名時(shí)交2寸彩色照片3張。

（二）資格初審

7月31日-8月2日由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審；8月3日上午9:00在教委辦公樓院內(nèi)公布初審合格人員名單；8月4日在教委組織人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（三）組織考試

1.筆試。筆試由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，采取閉卷方式進(jìn)行，分專業(yè)科目筆試和公共科目筆試，分值均為100分。

①專業(yè)科目筆試內(nèi)容：報(bào)考學(xué)科崗位（含教輔崗位中物理、生物、化學(xué)實(shí)驗(yàn)員）的考試內(nèi)容為該學(xué)科《專業(yè)知識(shí)》，報(bào)考教輔崗位的考試內(nèi)容為《管理基礎(chǔ)知識(shí)》。

②公共科目筆試內(nèi)容：學(xué)科崗位和教輔崗位均為《教育理論》?！督逃碚摗钒ń逃煞ㄒ?guī)、教師職業(yè)道德規(guī)范、教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法等。

筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

③筆試時(shí)間：8月5日上午9:00-11:30進(jìn)行合堂考試。

④成績(jī)公布：8月6日下午17:30在教委辦公樓院內(nèi)公布筆試成績(jī)。

2.加分。8月7日各參考人員提交2010-2014年獲縣級(jí)及以上的獲獎(jiǎng)原件到縣教委組織人事科,逾期不予受理。8月 8日由考調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)各參考人員提供的材料進(jìn)行審核加分。其具體加分辦法是：獲得優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀德育工作者、“十大教書(shū)育人楷模”、“ 十大師德標(biāo)兵”、“ 十大優(yōu)秀班主任”、“功勛教師”和市級(jí)及以上勞動(dòng)模范、“五.一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)聵s譽(yù)稱號(hào)（以縣級(jí)及以上黨委、政府、部門(mén)，國(guó)家、市、縣教育行政部門(mén)文件為準(zhǔn)）的，分別按照縣教委表彰的加2分，縣委、縣政府、市教委及部門(mén)表彰的加6分，市委、市政府、國(guó)家級(jí)表彰的加10分的辦法進(jìn)行審核加分（此項(xiàng)不累計(jì)加分，只計(jì)最高加分）；在市教委組織的班主任基本功大賽、市教科院組織的學(xué)科競(jìng)賽、市技裝中心組織的教育信息化大賽中獲獎(jiǎng)的（以組織單位的文件為準(zhǔn)），分別按照一等獎(jiǎng)加5分、二等獎(jiǎng)加2分的辦法進(jìn)行審核加分（此項(xiàng)不累計(jì)加分，只計(jì)最高加分）。

3.確定復(fù)審人員。8月9日上午9:00由考調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績(jī)及加分的總分值（總成績(jī)=學(xué)科專業(yè)知識(shí)或管理基礎(chǔ)知識(shí)×50%+教育理論×50%+加分分值，其結(jié)果按四舍五入法保留兩位小數(shù)），從高分到低分，按各考調(diào)崗位名額1:1的比例確定進(jìn)入考察資格復(fù)審人員名單（若末名并列時(shí)，按筆試總成績(jī)、專業(yè)科目筆試成績(jī)、公共科目筆試成績(jī)依次由高到低排序確定），8月10日下午17:30在教委辦公樓院內(nèi)及原酉陽(yáng)民族師范學(xué)校校門(mén)處進(jìn)行公布。

（四）復(fù)審及考調(diào)人員確定

進(jìn)入考察資格復(fù)審人員于8月11日上午9:00-12:00前提交《居民身份證》、《畢業(yè)證》、《教師資格證》原件到縣教委組織人事科；8月12日上午9:00由考調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)資格復(fù)審人員提供的材料及紀(jì)檢監(jiān)察室提出的鑒定意見(jiàn)（外區(qū)縣以檔案為準(zhǔn)）進(jìn)行資格復(fù)審，并確定擬調(diào)人員名單，若資格復(fù)審出現(xiàn)不合格人員，則按從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。下午17:30在教委辦公院內(nèi)及原酉陽(yáng)民族師范學(xué)校校門(mén)處進(jìn)行公布。

（五）公示。8月13日對(duì)擬調(diào)人員在酉陽(yáng)自治縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公示5天。

（六）調(diào)劑。對(duì)外區(qū)縣報(bào)考的落選教師，在征求本人意愿的前提下，由考調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組參照考試成績(jī)?cè)谌本庎l(xiāng)鎮(zhèn)（學(xué)校）范圍內(nèi)進(jìn)行崗位調(diào)劑，經(jīng)政審合格后報(bào)縣政府審定。

（七）辦理手續(xù)。經(jīng)公示無(wú)異議后，按程序辦理組織人事關(guān)系，并按事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定，在調(diào)入學(xué)校重新確定專業(yè)技術(shù)聘用崗位及等級(jí)。

五、考調(diào)紀(jì)律

本次考調(diào)工作時(shí)間緊，任務(wù)重，涉及面廣，關(guān)系到廣大教職工的切身利益及社會(huì)和諧穩(wěn)定。各相關(guān)部門(mén)及工作人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行組織人事紀(jì)律，并自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)及社會(huì)的監(jiān)督，若出現(xiàn)違紀(jì)、違規(guī)或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

六、本簡(jiǎn)章由縣教委負(fù)責(zé)解釋

公開(kāi)考調(diào)政策咨詢電話：023-75557679

附件：報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《報(bào)名表.doc》來(lái)源于重慶市酉陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)，最近更新2015年7月23日。

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