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根據(jù)中共張家口經(jīng)開區(qū)工委組織部《關(guān)于實(shí)施“碩博人才”及“專業(yè)技術(shù)人才”引進(jìn)培養(yǎng)計(jì)劃的方案》的相關(guān)要求，現(xiàn)將組織評(píng)審規(guī)則通知如下：

（一）組織評(píng)審時(shí)間。九月上旬，具體時(shí)間另行通知。

（二）組織評(píng)審地點(diǎn)。張家口經(jīng)開區(qū)管委會(huì)二樓會(huì)議室。

（三）組織評(píng)審內(nèi)容。組織評(píng)審采取小組面試的方式進(jìn)行，即：將報(bào)名人員按相同的報(bào)考職位分組并抽取順序號(hào)后，一同進(jìn)入組織評(píng)審考場(chǎng)，就評(píng)審組成員提出的3-5道問題逐一進(jìn)行回答，考生回答完畢后退場(chǎng)，評(píng)審小組成員現(xiàn)場(chǎng)打分，當(dāng)日公布評(píng)審成績(jī)（去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分，計(jì)算其余評(píng)審小組成員打分的平均分，即為報(bào)名人員的評(píng)審成績(jī)）。

（四）確定考察人選。同組報(bào)名人員根據(jù)組織評(píng)審成績(jī)排名，由高到低按1:1的比例確定考察人選，同一職位只有1名報(bào)名人員的，成績(jī)低于60分的不能作為考察人選。考察不合格的，取消引進(jìn)資格?？疾爝^程中，因取消資格或自動(dòng)放棄等原因造成空缺，依據(jù)組織評(píng)審成績(jī)依次遞補(bǔ)。

張家口經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2015年8月28日

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