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職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行國家政策法規(guī)及總行財(cái)稅、費(fèi)用管理政策及制度，落實(shí)總行對計(jì)財(cái)各項(xiàng)工作部署和要求，及時(shí)反饋意見；

2、組織編報(bào)、分解下達(dá)和組織實(shí)施分行經(jīng)營計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算，對執(zhí)行情況和經(jīng)營狀況進(jìn)行監(jiān)控和考核；

3、建立和健全分行全轄計(jì)財(cái)工作風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控，制訂突發(fā)情況應(yīng)急預(yù)案，開展計(jì)財(cái)業(yè)務(wù)檢查情況；

4、對銀監(jiān)、稅務(wù)等主管單位，及內(nèi)部稽核、合規(guī)和其他部門查處或反饋有關(guān)計(jì)財(cái)問題進(jìn)行整改落實(shí)；

5、依據(jù)職責(zé)和授權(quán)，行使對分行各項(xiàng)費(fèi)用、稅務(wù)事項(xiàng)、資本性支出、非信貸資產(chǎn)管理、流動性管理等審核權(quán)；

6、負(fù)責(zé)分行管理信息、利率管理工作，包括財(cái)務(wù)報(bào)表編制、金融統(tǒng)計(jì)與信息的對外報(bào)送，及匯總與分析供決策支持；

7、及時(shí)向分行提供有關(guān)改進(jìn)計(jì)財(cái)管理或系統(tǒng)建設(shè)等合理化建議等。

要求

1、本科及以上學(xué)歷，會計(jì)、財(cái)務(wù)管理、金融類及相關(guān)專業(yè)，具備會計(jì)類中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱；

2、從事金融工作滿5年，其中從事相關(guān)崗位工作3年及以上、擔(dān)任管理崗位滿2年；

3、熟悉和掌握國家的財(cái)務(wù)政策、法規(guī)、制度，具備較強(qiáng)的信息收集能力和數(shù)據(jù)分析能力；

4、具有注冊會計(jì)師資格的優(yōu)先并可適當(dāng)放寬上述條件；

5.能夠達(dá)成該崗位績效要求，完成相應(yīng)績效任務(wù)；

6.無違法違紀(jì)行為或重大業(yè)務(wù)差錯記錄，符合我行親屬回避制度相關(guān)規(guī)定。

申請崗位請登錄：http://www.cgbchina.com.cn/career/servlet/main

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