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工作職責(zé)：

（1）規(guī)劃支行整體業(yè)務(wù)發(fā)展，牽頭開發(fā)客戶資源，組織指導(dǎo)維護(hù)客戶關(guān)系，組織推廣和營(yíng)銷各類產(chǎn)品，統(tǒng)籌推動(dòng)支行發(fā)展；

（2）主持管理本支行行政管理工作，識(shí)別并培養(yǎng)部門關(guān)鍵人才；組織開展支行各條線績(jī)效考核工作，提交相關(guān)預(yù)算建議及考核報(bào)告；

（3）監(jiān)督轄內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)；

（4）加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理，完成各項(xiàng)工作計(jì)劃目標(biāo)。

任職要求：

（1）大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，年齡42周歲（含）以下；

（2）具有8年及以上金融從業(yè)經(jīng)歷，5年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

（3）了解國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，熟悉財(cái)政、稅務(wù)、人民銀行和監(jiān)管部門對(duì)銀行業(yè)務(wù)的要求；

（4）熟悉銀行業(yè)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識(shí)功底；

（5）具有解決復(fù)雜問題的能力，較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力，具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心強(qiáng)；

（6）具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力，無不良從業(yè)記錄；

崗位申請(qǐng)請(qǐng)登錄：http://career.cmbc.com.cn:8080/portal/career/viewInquireCareer.action?model.id=681ea60a-563b-49ee-ad5e-50cd89f1380c

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