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| 崗位名稱 | 招聘條件 | 需求人數(shù) | 備注 |
| 行長 | 45周歲（含）以下；本科及以上學歷；須具有縣級支行副行長1年以上從業(yè)經歷。 | 1 | |
| 會計主管 | 35周歲（含）以下；大學全日制本科及以上學歷；從事金融行業(yè)會計主管（運營經理）工作2年以上；具有較強的管理溝通能力和風險防范意識;具備良好的執(zhí)業(yè)操守，遵守國家及行業(yè)規(guī)章制度，無不良記錄；掌握銀行票據(jù)業(yè)務、計劃財務、會計核算、信息網絡等相關知識。 | 1 | |
| 信貸管理崗 | 35周歲（含）以下；經濟、金融、財會、法律相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；3年以上銀行信貸管理或授信業(yè)務審查、審批工作經歷；熟悉國家經濟金融政策、法規(guī)和監(jiān)管制度，具備豐富的商業(yè)銀行授信業(yè)務知識，熟悉商業(yè)銀行各項信貸業(yè)務產品及流程，具有較強的授信分析和風險評價能力。 | 2 | |
| 財務管理崗 | 35周歲（含）以下；經濟、會計或相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；3年以上銀行相關工作經歷；具有良好的邏輯分析及溝通協(xié)調能力，精通管理會計，熟悉支付清算運營操作及相關政策規(guī)定;掌握銀行票據(jù)業(yè)務、計劃財務、會計核算、信息網絡等相關知識。 | 1 | |
| 綜合管理崗 | 35周歲（含）以下；全日制本科及以上學歷；3年以上銀行相關工作經驗；有良好的分析能力，具有較強的組織管理能力和溝通協(xié)調能力，熟悉人力資源管理及相關政策規(guī)定，具有較強的溝通能力、組織協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力、文字綜合能力和內部服務意識等。 | 1 | |
| 對公結算崗 | 30周歲（含）以下；全日制本科及以上學歷；具有相關的從業(yè)資格證書，業(yè)務技能熟練；具有較強的服務意識，具備良好的語言表達能力；金融知識豐富，儀表端莊，形象大方，具有親和力。從事銀行柜員工作兩年以上者優(yōu)先錄取。具有本地客戶資源的條件可適當放寬。 | 1 | |
| 綜合柜員 | 30周歲（含）以下；全日制本科及以上學歷；儀表端莊，形象大方，具有親和力，具備一定的溝通表達能力，愿意從事營業(yè)網點柜面工作。從事銀行柜員崗位兩年以上者優(yōu)先錄取。具有本地客戶資源的條件可適當放寬。 | 3 | 勞務派遣用工 |
| 客戶經理 | 35周歲（含）以下；全日制本科及以上學歷；從事金融行業(yè)客戶經理工作2年以上；具有較強的市場拓展能力和風險防范意識;具備良好的執(zhí)業(yè)操守，遵守國家及行業(yè)規(guī)章制度，無不良記錄；具有本地客戶資源的條件可適當放寬。 | 2 | |
| 理財經理 | 30周歲（含）以下；財會類、金融類、經濟類、管理類全日制本科及以上學歷；具有3年以上金融工作經歷，其中從事銀行理財經理工作1年以上；考取銀行從業(yè)資格三門以上（其中一門為個人理財），熟悉銀行本外幣儲蓄、銀行卡、理財?shù)葮I(yè)務的營銷和操作，賬務保險、基金、股票、外匯等基礎知識和操作技巧。具有CFP、AFP資格證書的優(yōu)先。 | 1 | |
| 微貸客戶經理 | 25周歲（含）以下；經濟類、管理類、理學類、法學類全日制本科及以上學歷；應屆畢業(yè)生或工作1-2年的往屆畢業(yè)生；有客戶服務經驗者優(yōu)先。 | 4 | 勞務派遣用工 |
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