因工作需要，經(jīng)市委、市政府同意，選聘城市社會(huì)綜合管理人員60名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘原則

按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取考試的方法進(jìn)行。

二、選聘條件

（一）基本條件

具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)。具有良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng)，品行端正。身體健康，五官端正，具有正常履行崗位要求的身體條件，體檢合格。

（二）選聘人數(shù)及對(duì)象

面向社會(huì)選聘城市社會(huì)綜合管理人員60名，其中：男性50名，身高168cm以上，女性10名，158cm以上。年齡不得超過(guò)30周歲（1981年9月1日后出生），大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。同等條件下，黨員、退伍軍人優(yōu)先選聘。

（三）有下列情況之一者，不得報(bào)考

1.曾受過(guò)刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

5.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)等行為的。

三、報(bào)名方式和時(shí)間

（一）報(bào)名方式。本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（成都人事考試網(wǎng)<AHREF="HTTP: www.cdpta.gov.cn?>www.cdpta.gov.cn）。

（二）報(bào)名時(shí)間。（2011年9月7日至9月15日23時(shí)59分）。

四、報(bào)名程序

（一）網(wǎng)上注冊(cè)。報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)填寫個(gè)人基本信息并上傳照片（已經(jīng)注冊(cè)的報(bào)考者可直接登錄報(bào)名，填報(bào)職位）。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102（寬）×126（高），大小在20KB至160KB之間。成都市人事考試中心將對(duì)報(bào)考者所傳照片的質(zhì)量在網(wǎng)上進(jìn)行審核，并在報(bào)考者注冊(cè)后的1個(gè)工作日內(nèi)提出審查意見。對(duì)照片質(zhì)量審查不合格的，報(bào)考者需按要求重新上傳。

（二）填報(bào)職位。照片審查合格的報(bào)考者，在網(wǎng)上如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對(duì)，確認(rèn)無(wú)誤后提交。

（三）本次考試不進(jìn)行網(wǎng)上初審。報(bào)名者嚴(yán)格按職位報(bào)考條件進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)考人員須如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《邛崍市選聘城市社會(huì)綜合管理人員報(bào)考信息表》的各項(xiàng)內(nèi)容。應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，資格審查工作將貫穿公開招聘的全過(guò)程，應(yīng)聘人員如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)名、考試或聘用的，取消報(bào)考者的報(bào)名、考試成績(jī)或聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

（四）報(bào)名繳費(fèi)。

1．繳費(fèi)方式：本次考試采用網(wǎng)上繳費(fèi)方式，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)交費(fèi)。

2.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，筆試每人每科50元。

3.截止時(shí)間：2011年9月18日23:59。繳費(fèi)完成即視作報(bào)名成功，逾期未繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。除職位取消情況外概不辦理退費(fèi)手續(xù)。

4.費(fèi)用減免：具有下列情形之一者，可減免筆試考務(wù)費(fèi)：

(1)根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于在全國(guó)建立農(nóng)村最低生活保障制度的通知》（國(guó)發(fā)〔2007〕19號(hào)）、《中共四川省委、四川省人民政府關(guān)于推進(jìn)城鄉(xiāng)社會(huì)救助體系建設(shè)的意見》（川委發(fā)〔2005〕9號(hào)）和《四川省城市居民最低生活保障實(shí)施辦法》規(guī)定的享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生；

(2)《中共四川省委、四川省人民政府關(guān)于印發(fā)<四川省農(nóng)村扶貧開發(fā)規(guī)劃（2001-2010年）的通知>》確定的農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭考生；

(3)父母雙亡、父母一方為烈士或一級(jí)傷殘軍人，且生活十分困難家庭考生；

(4)因疾病、意外災(zāi)難等導(dǎo)致一時(shí)不能維持基本生活的特殊困難家庭考生。

符合上述第1項(xiàng)的考生憑縣（市、區(qū)）民政部門發(fā)放的享受最低生活保障證明、特殊困難證明；符合上述第2項(xiàng)和第4項(xiàng)的考生憑鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、街道辦事處和學(xué)校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明；符合上述第3項(xiàng)的特困考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級(jí)傷殘軍人證明，當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩母改鸽p亡證明等有效證件。符合減免條件的考生于網(wǎng)絡(luò)繳費(fèi)截止前的工作日內(nèi)到成都市人事考試中心（成都市中南大街56號(hào)）遞交減免申請(qǐng)材料，經(jīng)市人事考試中心按相關(guān)程序?qū)徍送ㄟ^(guò)后，考生免繳當(dāng)次考試考務(wù)費(fèi)。考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。

（五）打印準(zhǔn)考證。報(bào)名成功的報(bào)考者于2011年9月20至9月23日登陸成都人事考試網(wǎng)，按照網(wǎng)絡(luò)提示打印筆試準(zhǔn)考證。不具備打印條件的報(bào)考者，可持本人有效身份證到成都市人事考試中心打印。逾期未打印者，視為自動(dòng)放棄。

五、考試方式

本次考試采用筆試加面試方式進(jìn)行。筆試成績(jī)占總成績(jī)的60％，面試成績(jī)占總成績(jī)的40％，滿分100分。

（一）筆試

1.筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》。成績(jī)分別按照30%比例計(jì)算筆試成績(jī)。

2.筆試時(shí)間：2011年9月24日上午?？忌P試時(shí)須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和居民身份證（不含過(guò)期身份證、臨時(shí)身份證和身份證復(fù)印件）。

3.筆試地點(diǎn)：見《準(zhǔn)考證》。

4.成績(jī)發(fā)布：筆試成績(jī)2011年9月30日在邛崍市人力資源市場(chǎng)網(wǎng)站（rlzyxx/default.asp）公布。

（二）面試

面試入圍人員按照選聘人員計(jì)劃數(shù)，根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分按1：2的比例確定。

1.面試資格審查：2011年10月8日至10日對(duì)面試入圍人員進(jìn)行資格審查。資格審查時(shí)須提供本人《準(zhǔn)考證》、身份證及《應(yīng)聘資格審查表》，并交驗(yàn)應(yīng)聘條件規(guī)定身份證、學(xué)歷證書、退伍證和其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。資格審查合格者領(lǐng)取《面試通知書》。

資格審查時(shí)，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假，將取消其面試資格，造成損失由本人承擔(dān)。逾期未參加資格審查者，視為自動(dòng)放棄。審查不合格或逾期未參加資格審查而產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

2.面試時(shí)間及地點(diǎn)：面試時(shí)間：2011年10月15日，面試地點(diǎn)詳見《面試通知書》。

3.面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)達(dá)不到60分者為不合格，不予聘用。

4.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)[2003]237號(hào)文件規(guī)定，收取面試費(fèi)80元/人。

（三）總成績(jī)公布

考試總成績(jī)將于面試考試結(jié)束后的次日通過(guò)邛崍市人力資源市場(chǎng)網(wǎng)站（rlzyxx/default.asp）公布。

六、體檢和心理素質(zhì)測(cè)評(píng)

面試后，根據(jù)選聘名額按照考生折合后的筆試和面試的總成績(jī)，從高分到低分，等額確定進(jìn)入體檢和心理素質(zhì)測(cè)評(píng)的人選，由市城市社會(huì)綜合管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。體檢須在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。因體檢和心理素質(zhì)測(cè)評(píng)不合格出現(xiàn)的缺額，可依次遞補(bǔ)。

七、考核

體檢和心理素質(zhì)測(cè)評(píng)合格后，由市城市社會(huì)綜合管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、工作表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)進(jìn)行全面考核。因考核不合格出現(xiàn)的缺額，可依次遞補(bǔ)。

八、待遇

對(duì)考核合格的擬選聘人員通過(guò)邛崍市人力資源市場(chǎng)網(wǎng)站（rlzyxx/default.asp）公示，公示期5天。經(jīng)公示無(wú)異議的擬選聘人員辦理相關(guān)手續(xù)。

選聘的城市社會(huì)綜合管理人員屬不在編的臨聘人員，實(shí)行合同管理。選聘人員試用期為2個(gè)月，試用期包括在合同期限內(nèi)。合同期內(nèi)，按規(guī)定參加城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)，工資參照事業(yè)人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，補(bǔ)貼按照相關(guān)規(guī)定發(fā)放。

因逾期未報(bào)到和試用期不合格而缺額的不再遞補(bǔ)。

九、咨詢及監(jiān)督

政策咨詢電話：028-88793300

監(jiān)督電話：028-88791933

本公告未盡事宜,由邛崍市人力資源市場(chǎng)負(fù)責(zé)解釋。

二〇一一年九月七日