自貢市衛(wèi)生局關(guān)于直屬單位2011年面向社會公開招考補(bǔ)充工作人員面試工作方案
來源:自貢市人事考試網(wǎng) 閱讀:1200 次 日期:2011-09-07 10:43:27
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根據(jù)市委辦公室、市政府辦公室《自貢市事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員暫行辦法》(自委辦[2007]46號)和市委組織部、市人事局《關(guān)于市屬事業(yè)單位補(bǔ)充人員的面試實(shí)施意見》(自人發(fā)[2005]2號)文件精神和要求,為確保我局直屬單位2011年公開招考面試工作的公開、公平、公正和規(guī)范有序,特制定此面試方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

面試工作在市招考主管機(jī)關(guān)、市紀(jì)委(市監(jiān)察局)的指導(dǎo)和監(jiān)督下,按照公開、公平、公正的原則由市衛(wèi)生局具體組織實(shí)施。為了確保面試工作的順利開展,成立面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組(成員略),下設(shè)辦公室,掛靠市衛(wèi)生局組織人事科。

二、面試評委及工作人員的組成和職責(zé)

1、面試評委會

面試評委由7人組成,其中:專家評委4名(以差額抽簽方式確定),評委名單在面試前予以保密。評委主要職責(zé):根據(jù)面試人員回答問題的完整性、準(zhǔn)確性、應(yīng)變能力、邏輯思維、語言表達(dá)及儀表等情況客觀公正準(zhǔn)確地為應(yīng)試者評定分?jǐn)?shù)。

2、面試考務(wù)工作小組

由計(jì)時員、記分員、核分員、引領(lǐng)員數(shù)人組成。主要職責(zé):按照相關(guān)規(guī)定做好計(jì)時、核分、引領(lǐng)及有關(guān)聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作,按面試操作規(guī)程實(shí)施面試工作。

3、面試指導(dǎo)監(jiān)督小組

由市招考主管機(jī)關(guān)、市紀(jì)委(市監(jiān)察局)有關(guān)人員組成。

4、后勤保障組

根據(jù)面試工作需要設(shè)工作人員數(shù)名,負(fù)責(zé)面試的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)等工作。

三、面試對象及人數(shù)

1、同一崗位實(shí)際報考人數(shù)與招考人數(shù)之比(以下簡稱考聘比)高于20:1的,按照5:1的比例確定進(jìn)入面試的人員;

2、考聘比低于20:1(含20:1)的,按照3:1的比例確定進(jìn)入面試的人員;

3、考聘比(含實(shí)際參加面試人數(shù)與招考計(jì)劃之比)低于3:1的,全部進(jìn)入面試。劃定筆面試折合后總成績的最低合格線為60分,高于此合格線(含60分)的按筆面試折合總成績由高到低的順序,等額確定參加體檢的人員(如遇總成績相同,以面試成績高低確定,若面試成績再相同,則以筆試中專業(yè)基礎(chǔ)知識成績高低確定)。筆面試折合總成績達(dá)不到60分的不予聘用;

4、確定參加面試人員時如筆試總分相同,則按專業(yè)基礎(chǔ)知識成績高低排序,專業(yè)知識成績再相同者,并列進(jìn)入面試。

四、面試內(nèi)容及方式

1、面試的主要內(nèi)容為:業(yè)務(wù)知識、專業(yè)技能、邏輯思維、語言表達(dá)能力及儀表等。面試成績滿分為100分,按40%折算后計(jì)入總成績。

2、面試方式:面試采取問答的方式,面試時間15分鐘。

五、面試程序

1、面試前50分鐘,工作人員將考生集中到候考室,分別查驗(yàn)考生本人有效《居民身份證》和《面試通知書》,并向考生宣讀考場規(guī)則、面試程序、面試紀(jì)律等注意事項(xiàng)。

2、組織考生抽簽確定面試順序,抽簽結(jié)果交考務(wù)組計(jì)分員掌握。

3、主評委和督導(dǎo)小組人員提前30分鐘對評委抽簽及工作人員進(jìn)行面試規(guī)則培訓(xùn)。

4、面試由主評委通知引領(lǐng)員按抽簽順序號引領(lǐng)考生入場;主評委按照面試題本所列問題逐一提問;計(jì)時員計(jì)時;各評委根據(jù)考生答題情況進(jìn)行評分(評委評分保留至小數(shù)點(diǎn)后1位)。

5、計(jì)分員復(fù)核評委評分并計(jì)算考生的面試成績(面試成績采取去掉一個最高分和去掉一個最低分,取其余5名評委的評分按簡單算術(shù)平均的方法確定,面試成績保留至小數(shù)點(diǎn)后2位)并簽字;核分員復(fù)核面試成績簽字后交主評委,主評委當(dāng)場向考生公布面試成績。

6、面試結(jié)束后考生的考試總成績、排名情況,待整個面試工作結(jié)束后,由招考主管機(jī)關(guān)在政務(wù)公開欄、自貢人事考試網(wǎng)上公布。

六、面試時間及地點(diǎn)

1、面試時間:2011年9月24日。

(1)面試考生務(wù)必于2011年9月23日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:30)憑本人有效《居民身份證》、《面試通知書》原件到自貢市衛(wèi)生局報到,告知面試有關(guān)事宜。未按規(guī)定辦理參加面試手續(xù)的視為自動放棄。

(2)面試時間從面試當(dāng)日上午8:30分開始,面試考生須提前50分鐘(即上午7:40前)趕到面試地點(diǎn),憑本人有效《居民身份證》、《面試通知書》原件參加面試,未按規(guī)定時間到考場的,視為缺考。

2、面試地點(diǎn):自貢衛(wèi)校

七、面試收費(fèi)

根據(jù)四川省物價局、四川省財政廳川價費(fèi)[2003]237號文件規(guī)定按80元/人收取面試費(fèi),考生在9月8日、9月9日資格復(fù)審時統(tǒng)一交費(fèi)。

八、紀(jì)律要求

1、凡面試命題專家、面試評委及工作人員與考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系及近姻親關(guān)系的必須回避;

2、市衛(wèi)生局作為面試工作的責(zé)任單位,要嚴(yán)格按照招考公告和面試工作方案規(guī)定的程序組織實(shí)施面試工作,對違反公告和方案規(guī)定程序的,由招考主管機(jī)關(guān)、市紀(jì)委(市監(jiān)察局)宣布考試無效、成績作廢。

3、整個面試工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督。凡對違反自委辦[2007]46號、自人發(fā)[2005]2號文件規(guī)定的,將追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的責(zé)任。

4、考生在候考及面試過程中一律不得使用各種通訊工具,否則作為違紀(jì)處理,并取消當(dāng)次考試資格。

5、參加面試的考生應(yīng)平等競爭,服從評判,服從組織領(lǐng)導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)按程序反映,不得妨礙面試工作正常進(jìn)行。

二〇一一年九月六日

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