為加強我縣教師隊伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，促進教育事業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展，大余縣2016年面向社會公開招聘教師87名，其中，幼兒園教師30名，小學教師33名，初中教師13名，高中教師11名。日前，招聘通告已通過大余縣電視臺、大余教育網(wǎng)、大余縣教育局公告欄等多種渠道向社會公布，報名工作將于3月7日展開。

此次教師招聘考試采取筆試和面試的方式進行，筆試時間為4月23日，考試內(nèi)容為教師資格證國考科目《綜合素質(zhì)》、《教育教學知識與能力》和相應(yīng)學科專業(yè)知識；面試時間為5月14日。筆試成績和面試成績分別占考試成績的70%和30%。

為確保招聘工作順利進行，大余縣教育局印發(fā)《大余縣2016年公開招聘教師實施方案》，并成立招聘領(lǐng)導小組，以分管教育的副縣長為組長，教育、人事、編辦、監(jiān)察等部門主要負責人為副組長，教育、人事、編辦、監(jiān)察等部門分管領(lǐng)導為成員的招聘教師工作領(lǐng)導小組，負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和組織推進教師招聘的各項工作，堅持公開、公平、公正原則，成立資格審查組對報考人員的報考資格進行審查，嚴格按照規(guī)定程序操作，并及時向社會公布審查結(jié)果，做到信息、過程和結(jié)果公開透明。