根據(jù)《福建省教育廳、福建省人力資源和社會(huì)保障廳、中共福建省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于2016年全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》（閩教人〔2016〕5號(hào)）和三明市公務(wù)員局印發(fā)的《事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（明人發(fā)〔2012〕33號(hào)）文件精神，經(jīng)研究，2016年我縣公開招聘小學(xué)、幼兒園新任教師98名，現(xiàn)將具體招聘方案公布如下：

一、招聘計(jì)劃

（一）小學(xué)語文教師崗位（01職位）23名；

（二）小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位（02職位）15名；

（三）小學(xué)英語教師崗位（03職位）5名；

（四）小學(xué)品德與社會(huì)（生活）教師崗位（04職位）2名（其中廣平中心小學(xué)品德與社會(huì)（生活）教師崗位1名為專門職位）；

（五）小學(xué)體育教師崗位（05職位）7名；

（六）小學(xué)美術(shù)教師崗位（06職位）5名；

（七）小學(xué)音樂教師崗位（07職位）5名；

（八）小學(xué)信息技術(shù)教師崗位（08職位）5名；

（九）小學(xué)科學(xué)教師崗位（09職位）5名；

（十）特殊教育教師崗位（10職位）1名；

（十一）幼兒園教師崗位（11職位）25名。

二、報(bào)考資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律、法規(guī)，熱愛教育事業(yè)，具備良好的思想品德和職業(yè)道德；

2.具有正常履行教師職責(zé)的身體條件，身心健康；

3.具有相應(yīng)教師資格證書;

4.年齡18周歲以上，35周歲以下（即在1980年3月17日至1998年3月16日之間出生）；

5.面向福建省內(nèi)應(yīng)往屆畢業(yè)生（福建省內(nèi)應(yīng)往屆畢業(yè)生是指2016年3月17日前常住戶口在福建省的人員、福建省內(nèi)高校的省外生源和省外高校的福建省生源的畢業(yè)生）；

6.專門崗位是指專門面向參加省統(tǒng)一組織實(shí)施的大學(xué)生村官計(jì)劃、省和設(shè)區(qū)市統(tǒng)一組織實(shí)施的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計(jì)劃、大學(xué)生志愿者服務(wù)西部計(jì)劃、志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目，在我縣服務(wù)或?qū)俦究h生源的高校畢業(yè)生，并在2016年8月30日前服務(wù)期滿且考核合格人員進(jìn)行報(bào)考的崗位。

（二）報(bào)考人員的學(xué)歷、資格條件或相關(guān)資歷要求

1.屬2016年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)于2016年7月31日前提供畢業(yè)證書、教師資格證書、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證書；其他報(bào)考者應(yīng)于資格復(fù)審時(shí)提供相關(guān)證書原件和復(fù)印件。其中2016年春季申請(qǐng)認(rèn)定教師資格證人員，具有普通話合格證和中小學(xué)教師資格考試合格證明或取得福建省中小學(xué)教師資格考試改革過渡期面試合格證二證齊全視同取得教師資格證書，但須于2016年8月30日前提交教師資格證原件和復(fù)印件。

2.報(bào)考專門職位或符合政策規(guī)定加分的考生應(yīng)于2016年5月5日前提交相關(guān)證書或人事主管部門出具的證明，逾期視為放棄。

3.具體崗位報(bào)考條件：詳見《大田縣2016年新任教師小學(xué)幼兒園公開招聘崗位信息表》（附件1）、《大田縣2016年公開招聘小學(xué)幼兒園新任教師報(bào)考學(xué)科專業(yè)分類目錄》（附件2）。

（三）下列人員不得報(bào)名：曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，被辭退未滿五年的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)和事業(yè)單位的工作人員，以及法律規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位的其他情形的人員。報(bào)考人員不得報(bào)考招聘后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招考職位。以上人員有關(guān)資格條件，均以報(bào)名截止日（2016年3月24日）為截止時(shí)間，年限按足年足月計(jì)算。

三、招聘程序

今年我縣招聘新教師程序：考試、資格復(fù)審、體檢、考核、公示和聘用。經(jīng)縣新任教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究并報(bào)上級(jí)核準(zhǔn)2016年大田縣公開招聘新任教師實(shí)行免面試試點(diǎn)。

（一）考試

1.筆試。

（1）3月18日-24日，應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上繳費(fèi)，每位報(bào)考者只報(bào)考1個(gè)崗位；應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)報(bào)名和繳費(fèi)，報(bào)考時(shí)應(yīng)認(rèn)真閱讀網(wǎng)上報(bào)名有關(guān)注意事項(xiàng)，按網(wǎng)上提示要求，提供個(gè)人真實(shí)準(zhǔn)確信息，特別是報(bào)考專門職位[廣平中心小學(xué)品德與社會(huì)（生活）教師崗位]的考生在網(wǎng)上填報(bào)信息時(shí)須在報(bào)名表的備注欄處注明“專門崗位”字樣；同時(shí)對(duì)網(wǎng)上報(bào)名者進(jìn)行資格初審。

（2）4月17日全省統(tǒng)一筆試。

（3）5月13日前，福建省教育考試院公布筆試卷面成績。

（4）6月，開展體檢、考核及聘用工作。

2.筆試成績計(jì)算和排序。

（1）筆試成績等于折算百分制后的筆試卷面成績加上加分（成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位數(shù)四舍五入）。

（2）2016年新任教師招聘筆試合格線為卷面成績60分。

（3）若同一崗位2個(gè)及以上報(bào)考者筆試成績相同，報(bào)考者名次按筆試卷面成績從高分到低分排序；若筆試成績、筆試卷面成績均相同，按筆試專業(yè)知識(shí)科目成績從高分到低分排序；若筆試成績、卷面成績、專業(yè)知識(shí)科目成績均相同，按學(xué)歷層次從高到低排序；若筆試成績、卷面成績、專業(yè)知識(shí)科目成績、學(xué)歷層次均相同，報(bào)縣新任教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

（4）符合根據(jù)中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部、教育部、財(cái)政部、團(tuán)中央《關(guān)于統(tǒng)籌實(shí)施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目工作的通知》（人社部發(fā)〔2009〕42號(hào)）和《中共福建省委辦公廳、省人民政府辦公廳關(guān)于組織開展福建省高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》（閩委辦〔2006〕73號(hào)）精神，對(duì)大學(xué)生村官、志愿者服務(wù)西部、服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)、高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)及“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生報(bào)考者，筆試成績（折成百分制）按規(guī)定給予加分。

（二）資格復(fù)審（具體時(shí)間另行通知）

1.資格復(fù)審人選的確定。在筆試成績合格線上的考生中，按筆試成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘數(shù)1：1依次確定資格復(fù)審人選。

因報(bào)考者棄權(quán)或資格復(fù)審不合格造成崗位空缺的，根據(jù)空缺數(shù)在該崗位筆試成績合格人員中從高分到低分的順序遞補(bǔ)。

2.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員報(bào)考者在資格復(fù)審時(shí)應(yīng)提供單位人事主管部門出具的同意報(bào)考證明。否則，不得參與資格復(fù)審，取消應(yīng)聘資格。

3.資格復(fù)審時(shí)應(yīng)提供如下證件原件及復(fù)印件。

（1）身份證、戶口簿、學(xué)歷證書（含第一學(xué)歷）、教師資格證書、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證以及其他相關(guān)證件；大專及以上學(xué)歷為非全日制的報(bào)考者，可免提供就業(yè)報(bào)到證。

（2）未取得畢業(yè)證書的2016年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)校教務(wù)處出具的在校期間成績單；

其中，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生最遲須于2016年7月31日前提供學(xué)歷證書、教師資格證書、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證書; 其他報(bào)考者應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提供相關(guān)證書原件和復(fù)印件。

提供個(gè)人信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。對(duì)弄虛作假騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

（三）體檢。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例進(jìn)行體檢。

（四）考核。體檢合格者按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例進(jìn)行考核。考核內(nèi)容包括考生在校及待業(yè)期間各方面的表現(xiàn)，考核方式主要為查閱個(gè)人檔案、調(diào)查了解情況等，同時(shí)由戶籍所在地縣紀(jì)檢監(jiān)察、檢察院、計(jì)生、綜治等部門進(jìn)行協(xié)審。凡是體檢、協(xié)審、考核不合格的不得聘用。

若因體檢或考核不合格造成崗位空缺的，在該職位筆試成績合格人選中從高分到低分依次遞補(bǔ)?？己巳诉x如有弄虛作假行為或不按規(guī)定提供相關(guān)考核材料者，取消聘用資格。

（五）公示和聘用。

1.根據(jù)招聘崗位要求以及筆試成績、體檢和考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人選，并將擬聘人選在大田縣教育網(wǎng)進(jìn)行5個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)各界監(jiān)督。

2.本次公開招聘的教師一律實(shí)行聘用制，公示結(jié)果不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，招聘單位法定代表人與擬聘人選簽訂聘用合同（試用期一年），并按程序經(jīng)審核后辦理合同登記，確定人事關(guān)系，最低服務(wù)年限為5年。試用期滿經(jīng)考核不合格者，取消聘用資格。因各種原因未能履行服務(wù)期限的（應(yīng)征入兵役除外），按未滿的服務(wù)年限賠償約定違約金。

3.擬聘用小學(xué)及幼兒園任教的考生，對(duì)應(yīng)其所報(bào)考的學(xué)科崗位，根據(jù)《大田縣2016年公開招聘小學(xué)幼兒園新任教師崗位信息表》（附件1），按應(yīng)聘者筆試成績從高分到低分順序由應(yīng)聘者選擇應(yīng)聘學(xué)校崗位，每位擬聘考生僅選一次，任教學(xué)校選擇確定后一律不得更改。

四、其它事項(xiàng)

（一）第一輪公開招聘結(jié)束后尚有空缺崗位的，參加全省統(tǒng)一筆試但未被聘用的考生，7月可登錄中小學(xué)新任教師公開招聘報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行補(bǔ)充招聘報(bào)名，每位考生可報(bào)考1個(gè)崗位，已被聘用或擬聘用的不得參加補(bǔ)充招聘。根據(jù)補(bǔ)充招聘考生筆試成績從高分到低分，根據(jù)空缺崗位數(shù)按1：1的比例確定人選，按照第一輪程序開展第二輪招聘工作。

（二）因考生棄權(quán)或不合格而造成崗位空缺的，根據(jù)空缺人數(shù)，在該崗位考試合格人員中按高分到低分順序，依次等額遞補(bǔ)。

（三）本次公開招聘新任教師工作嚴(yán)格按規(guī)定的程序組織實(shí)施，主動(dòng)接受縣人大、紀(jì)檢監(jiān)察、編制和人事部門的指導(dǎo)和監(jiān)督，監(jiān)督電話：0598—7335917 0598—7222191

本方案由大田縣教育局負(fù)責(zé)解釋。招聘相關(guān)信息可登錄大田教育網(wǎng) (www.edudt.net)通知公告欄，咨詢電話：0598-7222650。

2016年3月10日

1.大田縣2016年公開招聘小學(xué)幼兒園新任教師崗位信息表

2.大田縣2016年公開招聘小學(xué)幼兒園新任教師報(bào)考學(xué)科專業(yè)分類目錄