為了滿(mǎn)足我區(qū)教育教學(xué)的需要，確保教師隊(duì)伍的可持續(xù)發(fā)展，擬公開(kāi)招聘一批教學(xué)人員。根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號(hào)令）、《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)[2011]10號(hào)）和《寶坻區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和崗位所需專(zhuān)業(yè)、條件，采取公開(kāi)招聘的方式，擇優(yōu)聘用。

二、招聘計(jì)劃及條件

（一）基本條件

1．熱愛(ài)祖國(guó)、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)教育事業(yè)；

2．品行端正、遵紀(jì)守法；

3．全日制普通高校畢業(yè)（含2016年畢業(yè)生）。本科畢業(yè)生年齡在30周歲以下（1985年4月18日以后出生），專(zhuān)科畢業(yè)生年齡在25周歲以下（1990年4月18日以后出生）；

4．符合所報(bào)考職位的其他要求；

5．身體健康。

凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1．受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員；

2．受過(guò)黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過(guò)以上處分的人員；

3．正在接受立案審查的人員；

4．法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

（二）具體條件及名額

1．面向本區(qū)招聘具有小學(xué)及以上教師資格證的本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生38人。具體為：

語(yǔ)文8人，數(shù)學(xué)8人，英語(yǔ)8人，體育5人，美術(shù)6人，音樂(lè)3人。

2．面向本區(qū)招聘具有教師資格證的學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生和其他院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生78人。

3．面向本市招聘具有小學(xué)及以上教師資格證的特殊教育專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生2人。

4．本次招聘職位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1:3，低于1:3比例的相應(yīng)調(diào)減或取消招聘計(jì)劃。報(bào)考不能開(kāi)考職位的人員，可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合招聘條件的其他職位。

三、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

2016年3月31日至4月11日,天津人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、寶坻政務(wù)信息網(wǎng)發(fā)布招聘信息，寶坻區(qū)人力資源和社會(huì)保障局在寶坻區(qū)電視臺(tái)同期發(fā)布招聘公告，時(shí)間為七個(gè)工作日。

天津人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站網(wǎng)址：http://www.tj.lss.gov.cn

寶坻政務(wù)信息網(wǎng)網(wǎng)址：http://www.baodi.gov.cn

（二）報(bào)名與資格審查

1．報(bào)名時(shí)間：2016年4月18日至22日，上午8:30—11:00 、下午2:00—5:00。

報(bào)名地點(diǎn)：寶坻區(qū)人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳（開(kāi)元路與廣陽(yáng)路交口西側(cè)）。

2．報(bào)名由區(qū)人力社保局、區(qū)教育局組織并進(jìn)行資格審查。報(bào)考人員首先在寶坻政務(wù)信息網(wǎng)下載報(bào)名登記表（見(jiàn)附件2），按照?qǐng)?bào)名條件要求在電腦中填寫(xiě)、打印后到指定地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名時(shí)畢業(yè)生應(yīng)攜帶本人畢業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶推薦表）、身份證、戶(hù)口本、報(bào)到證（應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶推薦表，已就業(yè)人員出具所在單位同意報(bào)考證明）、教師資格證、近期1寸免冠彩照三張，報(bào)名費(fèi) 45元。

3.寶坻籍應(yīng)屆畢業(yè)生戶(hù)口尚未轉(zhuǎn)回到寶坻區(qū)的，在辦理正式錄用手續(xù)前，必須將戶(hù)口轉(zhuǎn)回到寶坻區(qū)，否則取消其聘用資格。

4.已經(jīng)參加教師資格證考試，但目前尚未取得教師資格證的，必須在7月31日前提供教師資格證或具備領(lǐng)取教師資格證條件的成績(jī)單，否則取消聘用資格。

5．報(bào)考“具體條件及名額”中1、2職位的畢業(yè)生，被錄取后，若所持教師資格證專(zhuān)業(yè)與所報(bào)考學(xué)科不一致的，應(yīng)在自錄用之日起三年內(nèi)取得所報(bào)考學(xué)科的教師資格證，否則予以解除聘用合同。

6.領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。報(bào)名成功人員攜帶身份證（如代領(lǐng)，需出示考生和代領(lǐng)人身份證）于2016年5月5日上午8:30—11:00 、下午2:00—5:00到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。

（三）面試

1．面試采取同學(xué)科崗位同內(nèi)容、同問(wèn)題試講、答辯等方式。

2．面試考官人選（評(píng)委）由具有面試資格或有經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)家隨機(jī)抽調(diào)。

3．面試達(dá)到60分及以上人員進(jìn)入筆試。

4．2016年5月9日寶坻政務(wù)信息網(wǎng)公示進(jìn)入筆試人員名單。

5．面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

（四）筆試

1．筆試按學(xué)科統(tǒng)一考試，試卷為百分制。

2．臨時(shí)組織或委托專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)出卷、閱卷。出卷、閱卷過(guò)程采取全封閉管理。

3．公示筆試成績(jī)。

4．按筆試成績(jī)由高分到低分與招聘職位人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。在筆試成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列且超出應(yīng)聘用人數(shù)時(shí)，采取加試筆試方式確定最終進(jìn)入體檢人員。

5．筆試成績(jī)達(dá)不到60分的，不得進(jìn)入體檢。

6．筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）體檢

體檢由區(qū)人力社保局指定醫(yī)院，按照《天津市教師資格認(rèn)定體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)要求進(jìn)行，體檢不合格的不予錄用。

（六）考察

考察由區(qū)人力社保局、區(qū)教育局共同組織實(shí)施?？疾觳缓细裾?，不予錄用。

（七）公示、錄用

根據(jù)面試、筆試、考察、體檢結(jié)果，區(qū)人力社保局確定擬錄用人員名單并在發(fā)布公告范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示期不少于七個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，由區(qū)人力社保局辦理有關(guān)錄用手續(xù)。

（八）聘用

考生按照筆試成績(jī)的先后順序，在區(qū)教育局確定的職位內(nèi)依次選崗，區(qū)教育局聘用單位辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

四、紀(jì)律要求

（一）招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督全部過(guò)程，并接受社會(huì)的監(jiān)督。

（二）在報(bào)名、面試、筆試、體檢、考察中應(yīng)聘人員有舞弊或弄虛作假行為的，取消其錄用資格，并在區(qū)人力社保局、區(qū)教育局備案，三年內(nèi)不得參加此類(lèi)考試。

（三）招聘實(shí)行回避制度。具體負(fù)責(zé)招聘的工作人員，在參與公開(kāi)招聘事項(xiàng)時(shí)，凡涉及與本人有親屬關(guān)系或其它可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

五、本方案由區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋

咨詢(xún)電話：29242131 29262910

舉報(bào)投訴電話：29262911

天津市寶坻區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2016年3月10日

附件：

1．寶坻區(qū)2016年公開(kāi)招聘教師計(jì)劃

2．寶坻區(qū)2016年公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表