2016年淮安市清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)招聘事業(yè)單位工作人員公告
來源:淮安市人力資源和社會(huì)保障局 閱讀:1181 次 日期:2016-04-11 17:07:15
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淮安市清浦區(qū)清江、清安、城南、和平、鹽河、武墩、黃碼社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心是淮安市清浦區(qū)衛(wèi)計(jì)委所屬全額撥款事業(yè)單位,為適應(yīng)發(fā)展需要,充實(shí)專業(yè)人員隊(duì)伍, 根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))和市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)研究,并報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),決定面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員7名(事業(yè)編制)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位、招聘人數(shù)及相關(guān)要求詳見《2016年淮安市清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。

二、報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè)。

2、具有國家教育行政部門認(rèn)可的普通高校本科及以上學(xué)歷,且本科或本科以上學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)為招聘崗位要求的專業(yè);取得中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格者學(xué)歷可放寬大專,大?;虼髮R陨蠈W(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)為招聘崗位要求的專業(yè)。其中:2016年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2016年7月31日前取得畢業(yè)證書,屆時(shí)未取得的取消應(yīng)聘或聘用資格;其他考生須于報(bào)名截止時(shí)間(2016年4月25日)前取得公告、《崗位表》要求的相關(guān)資格證書。

3、年齡35周歲以下(1981年1月1日以后出生),取得博士學(xué)位或中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格者年齡可放寬至40周歲以下(1976年1月1日以后出生)。

4、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;符合招聘崗位要求的其它條件(詳見《崗位表》)。

5、應(yīng)聘人員須取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格,其中2016年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在聘用后二年內(nèi)取得,未按期取得的,解除聘用合同,個(gè)人自主擇業(yè)。

現(xiàn)役軍人、在讀非2016年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得應(yīng)聘。

三、招聘程序和辦法

(一)報(bào)名

1、報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的辦法,報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員持《2016年淮安市清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》、本人身份證、畢業(yè)證書(2016年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供雙向選擇就業(yè)推薦表)、學(xué)位證書等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件,本人近期1寸免冠照片4張,于發(fā)布公告之日起至2016年4月25日(上午:9:00-11:30,下午:14:00-17:00)到淮安市清浦區(qū)衛(wèi)計(jì)委902室現(xiàn)場報(bào)名(淮安市延安西路200號(hào))。咨詢電話:0517-83516905。

報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致?,F(xiàn)場報(bào)名確有困難的,可委托他人代為報(bào)名,代報(bào)名者除提供委托人報(bào)名材料外,須同時(shí)提供委托函、本人身份證原件及復(fù)印件。

由清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格進(jìn)行初步審查,符合條件的,繳納筆試費(fèi)100元/人。

符合條件繳費(fèi)報(bào)名人數(shù)需達(dá)《崗位表》規(guī)定的開考比例的倍數(shù)(見《崗位表》),不足相應(yīng)倍數(shù)的則按比例核減招聘人數(shù),直至取消該崗位招聘,報(bào)考崗位被取消的已繳費(fèi)人員,可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位,補(bǔ)報(bào)名時(shí)間4月26日(上午:9:00-11:30,下午:14:00-17:00)。

已繳費(fèi)報(bào)名人員于2016年4月29日(上午9:00—11:30,下午14:00-17:00)攜帶本人身份證原件和繳費(fèi)憑證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

(二)考試

1、筆試

筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)知識(shí)一門,筆試不指定復(fù)習(xí)用書??偡譃?00分,60分及以上為合格。

筆試時(shí)間:2016年4月30日上午9:00—11:00。

筆試地點(diǎn):詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

筆試成績在淮安市清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站(http://wsj.haqp.gov.cn/)公布。

2、面試與資格復(fù)審

(1)面試人選:在筆試成績合格的人員中,根據(jù)應(yīng)聘同崗位人員筆試成績,按從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)的3倍比例確定擬參加面試人選(末位成績并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入面試,下同)。若進(jìn)入面試人數(shù)不足崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的,筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。

(2)資格復(fù)審:由清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)對(duì)擬進(jìn)入面試的人選應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),考生應(yīng)如實(shí)提供符合應(yīng)聘條件的相關(guān)材料,包括:本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書及崗位要求的其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件等。進(jìn)入面試人員為在職人員的,須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按人事管理權(quán)限提供加蓋單位及主管部門公章的同意報(bào)考證明。經(jīng)審核符合應(yīng)聘條件的,發(fā)給《面試通知書》。對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件或資格復(fù)審不合格的應(yīng)聘者(含自愿放棄),取消其面試資格,并在應(yīng)聘同崗位筆試成績合格的應(yīng)聘者中,按從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。經(jīng)審核符合應(yīng)聘條件的,發(fā)給《面試通知書》。通過資格復(fù)審的面試人數(shù)不足崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的,通過資格復(fù)審人員均進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單在清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站上公布,進(jìn)入面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生需繳納面試費(fèi)

100元/人。

(3)面試:面試采取專業(yè)化面試方式,由淮安市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)統(tǒng)一組織。

面試成績總分為100分,60分及以上為合格。面試成績當(dāng)場通知考生。

面試時(shí)間和地點(diǎn):詳見《面試通知書》。

(三)體檢和考察

在面試成績合格的人員中,按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例,以百分制合成總成績(成績計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入)。在應(yīng)聘同崗位面試成績合格的人員中,按總成績從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例(末位總成績相同的取面試成績高者,下同),確定進(jìn)入體檢人員,并在淮安市清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站(http://wsj.haqp.gov.cn/)公布。

體檢由淮安市清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)統(tǒng)一組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由考生自理。

體檢合格人員由淮安市清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)組織考察,考察參照《省委組織部等3部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》和《2016年上半年淮安市市屬及部分縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)考指南》執(zhí)行。

因考生個(gè)人原因或因體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額的,在面試成績合格人員中,按應(yīng)聘同崗位人員總成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

四、公示

體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員,在淮安市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.jshahrss.gov.cn)、淮安市清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)站(http://wsj.haqp.gov.cn/)公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

在公示與聘用審批階段,擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用或考生明確放棄聘用而出現(xiàn)空額的,在同崗位面試成績合格人員中,按照總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ),聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。

擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因沒有報(bào)到的或逾期未能辦理聘用手續(xù)的,作自動(dòng)放棄處理。

五、聘用與相關(guān)待遇

被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期1年),試用期滿進(jìn)行考核,考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期滿考核不合格或相關(guān)崗位聘用人員聘用后二年內(nèi)未取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格的,解除聘用合同,考生另行擇業(yè)。

被聘用人員待遇按照淮安市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)整個(gè)公開招聘過程進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予紀(jì)律處分;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任;對(duì)違反招聘紀(jì)律規(guī)定的受聘人員一經(jīng)查實(shí)解除聘用合同,予以清退。被取消資格或解除聘用合同的人員責(zé)任自負(fù)。為方便群眾監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督和咨詢電話。

監(jiān)督電話:

淮安市清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì):0517-83516930

淮安市清浦區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:0517-83516667

政策咨詢電話:

淮安市清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì):0517-83516905

本公告由淮安市清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

淮安市清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

2016年4月11日

2016年淮安市清浦區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

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