彌勒縣2011年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)素質(zhì)考試實(shí)施方案

我縣2011年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員的工作中，經(jīng)綜合素質(zhì)考試進(jìn)入專業(yè)素質(zhì)考試的考生涉及4個(gè)崗位，共45人（彌勒縣環(huán)境監(jiān)測(cè)站環(huán)境監(jiān)測(cè)員崗位因報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3的開考比例已停考）。為了堅(jiān)持“公開、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的選人機(jī)制，切實(shí)把優(yōu)秀人才選拔到我縣事業(yè)干部隊(duì)伍中來(lái)，根據(jù)《紅河州2011年事業(yè)單位公開招聘工作人員簡(jiǎn)章》，結(jié)合我縣實(shí)際，特制定如下專業(yè)素質(zhì)考試實(shí)施方案：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對(duì)本次專業(yè)素質(zhì)考試工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保整個(gè)專業(yè)素質(zhì)考試工作的順利完成，成立專業(yè)素質(zhì)考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由彌勒縣人民政府分管副縣長(zhǎng)擔(dān)任，副組長(zhǎng)由彌勒縣人民政府辦公室副主任和彌勒縣人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)擔(dān)任，成員由彌勒縣人力資源和社會(huì)保障局分管副局長(zhǎng)和用人單位分管領(lǐng)導(dǎo)以及縣人社局相關(guān)科室負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源開發(fā)科，負(fù)責(zé)具體事務(wù)。

二、考試工作原則

1、考試工作堅(jiān)持“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

2、考試工作的保密和回避的原則。

3、考試題本具有專業(yè)性、實(shí)用性，并與崗位特點(diǎn)相匹配的原則。

三、考試對(duì)象

各崗位進(jìn)入專業(yè)素質(zhì)考試的考生名單以紅河州人力資源和社會(huì)保障局劃定和公布的人員名單為準(zhǔn)。

四、領(lǐng)取專業(yè)素質(zhì)考試通知書事宜

1.領(lǐng)取專業(yè)素質(zhì)考試通知書時(shí)間：2011年11月11日8:00至17:30。

2.領(lǐng)取地點(diǎn)：彌勒縣人力資源和社會(huì)保障局（上清路中段原勞動(dòng)和社會(huì)保障局）辦公樓二樓人才市場(chǎng)管理辦公室。

3.聯(lián)系電話：0873—6129786。

4.領(lǐng)取專業(yè)素質(zhì)考試通知書時(shí)考生需攜帶的材料：本人身份證、綜合素質(zhì)考試準(zhǔn)考證。

5.領(lǐng)取專業(yè)素質(zhì)考試通知書時(shí)每人交納50元的專業(yè)素質(zhì)考試費(fèi)。

6.逾期不來(lái)領(lǐng)取專業(yè)素質(zhì)考試通知書的按自動(dòng)放棄資格處理，且所涉及的崗位不再進(jìn)行下推。

五、專業(yè)素質(zhì)考試的相關(guān)事宜

1.根據(jù)《彌勒縣公開招聘部分事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》規(guī)定，本次專業(yè)素質(zhì)考試的方式為：報(bào)考專技崗位的采取跟班、實(shí)際操作和設(shè)置考場(chǎng)專業(yè)知識(shí)提問(wèn)相結(jié)合的方式進(jìn)行；報(bào)考管理崗位的采取設(shè)置考場(chǎng)專業(yè)知識(shí)提問(wèn)的方式進(jìn)行。

2.每個(gè)崗位具體的考試方式和時(shí)間詳見《專業(yè)素質(zhì)考試通知書》

3.專業(yè)素質(zhì)考試地點(diǎn)：詳見《專業(yè)素質(zhì)考試通知書》。

4.按招考簡(jiǎn)章規(guī)定，考生的總成績(jī)=（綜合素質(zhì)考試成績(jī)×40%）+（專業(yè)素質(zhì)考試成績(jī)×60%）。專業(yè)素質(zhì)考試滿分分值為100分，考生的專業(yè)素質(zhì)考試成績(jī)達(dá)不到60分（合格分?jǐn)?shù)線）的不得進(jìn)入體檢和政審。

5.專業(yè)素質(zhì)考試方式針對(duì)不同崗位采取跟班作業(yè)、實(shí)際操作、設(shè)置考場(chǎng)專業(yè)知識(shí)提問(wèn)等不同方式進(jìn)行。每個(gè)崗位的專業(yè)素質(zhì)考試采用的考試方式方法、考試時(shí)間、考試內(nèi)容范圍和測(cè)評(píng)要素具體如下：

（1）報(bào)考彌勒縣規(guī)劃局工作人員崗位（崗位代碼：M4）和彌勒縣建筑管理定額站（崗位代碼：M5）的考試方式：跟班作業(yè)、實(shí)際操作和設(shè)置考場(chǎng)專業(yè)知識(shí)提問(wèn)相結(jié)合。考試內(nèi)容和范圍：以所報(bào)考崗位的專業(yè)知識(shí)為主，安排到用人單位跟班作業(yè)并實(shí)地操作，跟班作業(yè)與實(shí)際操作分值占專業(yè)素質(zhì)考試總成績(jī)的70%；設(shè)置考場(chǎng)專業(yè)知識(shí)提問(wèn)分值占專業(yè)素質(zhì)考試總成績(jī)的30%。專業(yè)素質(zhì)考試測(cè)評(píng)要素：舉止儀表3分；語(yǔ)言表達(dá)4分；職業(yè)道德3分；溝通協(xié)調(diào)能力10分，專業(yè)知識(shí)10分；跟班作業(yè)與實(shí)際操作70分。

（2）報(bào)考彌勒縣木材檢查站工作人員崗位（崗位代碼：M2）和彌勒縣人防指揮信息保障中心工作人員崗位（崗位代碼：M3）的考試方式：設(shè)置考場(chǎng)專業(yè)知識(shí)提問(wèn)?？荚嚨膬?nèi)容和范圍：以所報(bào)考崗位的專業(yè)知識(shí)為主。專業(yè)素質(zhì)考試測(cè)評(píng)要素：舉止儀表5分；語(yǔ)言表達(dá)10分；計(jì)劃組織能力10分；應(yīng)變能力10分；綜合分析能力10分；專業(yè)知識(shí)50分；職業(yè)道德5分。

六、紀(jì)律要求

1.考官命題時(shí)都要實(shí)施封閉管理，邀請(qǐng)縣紀(jì)委監(jiān)察、保密部門的同志進(jìn)行全程監(jiān)督，考官評(píng)分采取量化評(píng)分和現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，并且要去掉1個(gè)最高分，去掉1個(gè)最低分，其余3個(gè)考官的加權(quán)平均分才是該考生的考試成績(jī)。

2.對(duì)考生實(shí)行封閉、抽簽、編號(hào)管理，在評(píng)分表上不出現(xiàn)考生姓名，考生也不得在考場(chǎng)上透露出籍貫、個(gè)人及父母的信息。

3.考生不按要求的時(shí)間到場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄資格。

4.考官評(píng)委的組成：每個(gè)考場(chǎng)由5名考官評(píng)委組成，考官評(píng)委在考試開始前從考官庫(kù)中隨機(jī)差額抽簽產(chǎn)生，同崗位的評(píng)委成員保持不變且當(dāng)天完不成考試任務(wù)的要進(jìn)行封閉直至該崗位考試結(jié)束，整個(gè)專業(yè)素質(zhì)考試過(guò)程均邀請(qǐng)縣人大、政協(xié)、紀(jì)委監(jiān)察部門的同志參與監(jiān)督。

七、其它事宜

本次專業(yè)素質(zhì)考試的涉及時(shí)間，以“紅河人才網(wǎng)”公布即視為告之，人力資源和社會(huì)保障部門不再打電話、發(fā)短信等其它方式通知到考生個(gè)人。

八、未盡事宜，另行通知。

九、本實(shí)施方案由彌勒縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附：《彌勒縣2011年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員綜合素質(zhì)考試成績(jī)表》

彌勒縣人力資源和社會(huì)保障局

二○一一年十一月四日

彌勒縣2011年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員綜合素質(zhì)考試成績(jī)表