職位性質(zhì)： 全職

工作經(jīng)驗(yàn)： 8

招聘人數(shù)： 1

工作地點(diǎn)： 烏魯木齊

最低學(xué)歷： 本科

常用外語： 不限

簡(jiǎn)歷要求： 中文

薪資待遇： 與業(yè)績(jī)掛鉤

職位關(guān)鍵字：

一、崗位描述

1、負(fù)責(zé)組織研究確定分行金融市場(chǎng)部年度工作計(jì)劃和戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃；

2、負(fù)責(zé)制定本條線管理制度和流程，并組織實(shí)施；

3、負(fù)責(zé)總行投行業(yè)務(wù)政策在分行層面的落實(shí)，負(fù)責(zé)投行業(yè)務(wù)拓展、客戶渠道和系統(tǒng)平臺(tái)的搭建；

4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)部門員工全面完成工作目標(biāo)；

5、負(fù)責(zé)加強(qiáng)外部人才引進(jìn)和內(nèi)部人才培養(yǎng)，打造金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)核心團(tuán)隊(duì)；

6、負(fù)責(zé)組織開展業(yè)務(wù)創(chuàng)新，開創(chuàng)新產(chǎn)品，涉足新領(lǐng)域，打造金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)大平臺(tái)；

7、負(fù)責(zé)部門內(nèi)各項(xiàng)管理工作的組織、監(jiān)督、審批，實(shí)施團(tuán)隊(duì)建設(shè)和績(jī)效考核管理，對(duì)下屬員工做好相關(guān)培訓(xùn)，挖掘員工潛力。

二、任職條件

1、年齡45周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷；

2、具有8年及以上相關(guān)崗位金融從業(yè)經(jīng)歷，具有6年（含）以上相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)，有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉熟悉金融市場(chǎng)及同業(yè)業(yè)務(wù)的運(yùn)作，熟悉相關(guān)監(jiān)管規(guī)定和要求；熟悉票據(jù)業(yè)務(wù)產(chǎn)品、操作流程及風(fēng)險(xiǎn)控制并具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

3、職業(yè)操守良好，遵守銀行業(yè)從業(yè)人員基本準(zhǔn)則，具有良好的個(gè)人品行；

4、熟悉經(jīng)濟(jì)金融法律法規(guī)和行業(yè)監(jiān)管規(guī)定，有良好的行業(yè)經(jīng)營(yíng)理念和合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)；

5、無違法違紀(jì)行為或重大業(yè)務(wù)差錯(cuò)記錄。

三、應(yīng)聘要求

1、身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；

2、具備較強(qiáng)的事業(yè)心、良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；

3、過往業(yè)績(jī)突出；

4、品行端正，無違規(guī)違紀(jì)等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無不良記錄；

5、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象。

四、薪酬待遇

本行將提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇和職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。

五、截止時(shí)間：2016年4月30日

申請(qǐng)請(qǐng)登錄： http://recruit.bankofbeijing.com.cn/job/10984/