考核時(shí)間地點(diǎn)及名單于報(bào)名當(dāng)晚見(jiàn)重慶市黔江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局主頁(yè)（www.qjhrss.gov.cn）通知公告欄。
考核以面試的方式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)聘者的適崗能力、職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或?qū)嶋H操作。未按規(guī)定時(shí)間參加面試者，取消面試資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布?？己顺煽?jī)分值為100分，面試成績(jī)未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人選?？脊賹?duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在90分以上或60分以下的，須在評(píng)分表中說(shuō)明理由；考生面試最后結(jié)果在90分以上或60分以下的，招聘單位應(yīng)寫出書面報(bào)告，報(bào)黔江區(qū)人力社保局備案。
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