2016年肇慶市四會市禁毒辦招聘機關(guān)雇員公告
來源:四會市人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:813 次 日期:2016-06-01 17:21:27
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因工作需要,經(jīng)有關(guān)部門同意,四會市禁毒辦擬面向社會公開招聘機關(guān)雇員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘對象

招聘對象為全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷人員。2016年國內(nèi)全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2016年9月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法。

(二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行。

(三)報考年齡為18至30周歲(即1985年6月8日至1998年6月8日期間出生)。應(yīng)屆畢業(yè)生不受崗位年齡限制。

(四)四會市戶籍,具有全日制大專以上文化程度。

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力。

(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件?,F(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、在職機關(guān)、事業(yè)單位工作人員(含試用期人員)、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的;公務(wù)員或事業(yè)單位公職人員被辭退未滿5年的;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員以及有關(guān)法律規(guī)定不宜聘用的其他情形的人員,不得應(yīng)聘。

三、報名辦法

(一)查詢職位(詳見附件1)。招考職位請查閱四會市公安局網(wǎng)站(www.sh110.gov.cn)和四會市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.shrsw.gov.cn/)并自行在網(wǎng)上用A4紙雙面打印《四會市禁毒辦公開招聘機關(guān)雇員報名表》(見附件2)一式一份。

(二)報名時間及要求:本次報名采取現(xiàn)場報名的方式進行,報名地點設(shè)在四會市公安局信訪室。報名時間為2016年6月8日至6月10日(上午9:00—11:30時、下午14:30—17:00時)

報名者應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告,清楚具體職位資格條件,確認(rèn)符合條件后,自行下載、打印和填寫好《四會市禁毒辦公開招聘機關(guān)雇員報名表》(見附件2),并由本人持相關(guān)資料現(xiàn)場報名。

報名時需提供的材料如下:

1.《四會市禁毒辦公開招聘機關(guān)雇員報名表》一份(A4紙正反面打?。?;

2.本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、C1駕駛證等相關(guān)證書原件及復(fù)印件一式一份。原件審核后退回,留復(fù)印件;

3.與應(yīng)聘崗位要求相關(guān)的其他證明材料(A4紙)復(fù)印件一式一份及原件;

4.本人近期正面同底免冠大一寸彩照2張(其中1張請自行張貼報名表,1張張貼準(zhǔn)考證);

5.應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校就業(yè)推薦表復(fù)印件一式一份及原件;

6.港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員應(yīng)聘,須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,并有我駐外使領(lǐng)館開具的證明材料。

(三)報名資格初審。本次招聘機關(guān)雇員筆試前由四會市禁毒辦進行資格審核,報名時填報的個人信息必須真實、準(zhǔn)確。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息或開具各種假證明騙取考試資格的,無論何時發(fā)現(xiàn),均可給予取消報考資格或者聘用資格;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。通過初審的考生,由四會市禁毒辦發(fā)給考生準(zhǔn)考證。

四、考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進行,所有考試科目均不指定考試用書,考試試題由四會市禁毒辦委托具有人事考試資質(zhì)的機構(gòu)統(tǒng)一命制和閱卷。

1.筆試??荚嚳颇繛椤缎姓殬I(yè)能力測驗》及《申論》。具體考試時間、地點等以發(fā)放的《準(zhǔn)考證》標(biāo)注為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員持有效身份證和準(zhǔn)考證參加考試。本次筆試將實行雷同卷甄別鑒定,對作弊者嚴(yán)肅處理。筆試成績按《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》成績相加計算,按四舍五入保留小數(shù)點后2位。筆試最低入圍分?jǐn)?shù)線按規(guī)定劃定。

2.確定面試對象。依筆試成績高低順序,在筆試合格的考生中按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3比例確定面試對象。如擬聘職位人數(shù)與筆試合格人數(shù)未達(dá)到1:3比例,則按實際參加筆試合格人數(shù)確定面試人選。入圍面試人員名單在四會市公安局和四會市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

3.資格復(fù)審。面試對象在面試前須按規(guī)定的時間、地點進行應(yīng)聘資格復(fù)審。凡有關(guān)材料主要信息不實,影響資格審查結(jié)果的,取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。不按規(guī)定時間參加資格復(fù)審的,視為自動放棄。資格復(fù)審不合格的,不得參加面試,并從筆試成績合格的考生中依次遞補面試對象。

應(yīng)聘人員通過資格審核后,還須進行體能測評,體能測評標(biāo)準(zhǔn)見附件3。體能測評由四會市禁毒辦組織實施,具體測評時間、地點等事項另行通知。鑒于體能測評存在一定的淘汰率,為能有效遞補和按時完成體能測評,資格復(fù)審和體能測評可在考生自愿基礎(chǔ)上按不低于招聘崗位人數(shù)1︰4不高于1︰6進行組織。通過資格復(fù)審和體能測評、排名在面試名額以外的為面試遞補人員。體能測評不組織補測,不合格者不能參加面試。

4.面試。面試工作參照《公務(wù)員錄用面試組織管理辦法(試行)》、《廣東省公務(wù)員錄用面試工作實施細(xì)則(試行)》的規(guī)定進行。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,總成績?yōu)?00分。面試時間、地點等具體事項另行通知。

面試采用百分制,60分以上合格(即低于60分不得列為體檢對象),面試結(jié)束后當(dāng)場公布成績。

面試結(jié)束后,按筆試、面試成績各占50%的比例合成考試總成績,即:考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,按四舍五入保留小數(shù)點后2位??荚嚳偝煽兒细穹?jǐn)?shù)線劃定為60分。若應(yīng)聘人員總成績相同的,則按照筆試成績成績高低順序確定名次。

五、體檢和考察

考試結(jié)束后,按考試總成績由高到低的順序,按職位招聘人數(shù)從應(yīng)聘人員中等額確定體檢人員名單。

體檢工作參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《廣東省公務(wù)員錄用體檢工作實施細(xì)則(試行)》等規(guī)定組織實施。具體體檢事項另行通知。

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘用考察人選,由市禁毒辦參照公務(wù)員錄用考察工作的有關(guān)規(guī)定和公安機關(guān)人民警察政治考核工作規(guī)定,對擬聘用考察人選本人及其家庭成員、主要社會關(guān)系成員相關(guān)情況進行全面考核。對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進行考察,重點對考察對象的個人檔案進行嚴(yán)格審核,全面核實其是否符合應(yīng)聘資格條件。

如出現(xiàn)體檢、考察不合格或放棄體檢、考察、聘用資格的,可依次遞補體檢、考察人選。公示中發(fā)現(xiàn)問題不予聘用的,可依次遞補。

六、聘用

考察合格的,確定為擬聘用人選,擬聘用人員名單在上述網(wǎng)站公示7天后無異議的,按規(guī)定程序和權(quán)限報批聘用。

七、薪酬待遇

聘用后薪酬待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本公告由四會市禁毒辦負(fù)責(zé)解釋。

四會市禁毒辦

2016年6月1日

附件:

1、四會市禁毒辦公開招聘機關(guān)雇員職位表

2、四會市禁毒辦公開招聘機關(guān)雇員報名登記表

3、四會市禁毒辦公開招聘機關(guān)雇員體能測評項目及標(biāo)準(zhǔn)

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