云南高創(chuàng)人才服務(wù)有限公司（以下簡稱“高創(chuàng)公司”）為富滇銀行大理分行選派勞務(wù)派遣人員10人。

一、招聘崗位及要求

（一）綜合柜員崗（派遣制，9名，工作地點(diǎn)：大理縣域支行）

任職條件：

1.年齡25周歲（含）以下，具有國家教育行政部門承認(rèn)的全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2.熱愛銀行工作，具有較強(qiáng)的親和力、溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力和服務(wù)意識；

3.身體健康，形象良好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，無不良記錄；

4.能夠服從勞務(wù)派遣公司和富滇銀行工作安排，認(rèn)同并遵守勞務(wù)派遣公司和富滇銀行的規(guī)章制度；

5.符合富滇銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定；

6. 如條件特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬條件。

（二）駕駛員崗（派遣制，1名，工作地點(diǎn)：大理）

任職條件：

1.年齡35周歲（含）以下，具有國家教育行政部門承認(rèn)的大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2.具有大型客車駕駛資格，從事駕駛相關(guān)工作5年及以上；

3.身體健康，五官端正，形象良好，精力充沛，能吃苦耐勞，承受工作壓力；

4.具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德操守，團(tuán)結(jié)協(xié)作，勇于奉獻(xiàn)，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，無不良記錄；

5.能夠服從勞務(wù)派遣公司和富滇銀行工作安排，認(rèn)同并遵守勞務(wù)派遣公司和富滇銀行的規(guī)章制度；

6.符合富滇銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定。

二、招聘流程

1、簡歷投遞

即日起至2016年7月2日24:00時止，登陸富滇銀行官網(wǎng)（www.fudian-bank.com）“重要公告”、“人才招聘”的簡歷投遞地址進(jìn)行報(bào)名，本次僅受理網(wǎng)上申請（簡歷信息請務(wù)必填寫完整，須上傳近期證件彩照及生活照），應(yīng)聘者限報(bào)1個工作崗位。

2、簡歷篩選

根據(jù)選用基本條件，結(jié)合崗位需求進(jìn)行簡歷篩選，確定參加測試人員名單。

3、測試、面試

本次招聘綜合柜員崗、駕駛員崗進(jìn)行測試、面試，根據(jù)測試成績確定進(jìn)入面試人員名單。綜合柜員崗測試內(nèi)容為通用就業(yè)能力測試（EPI）、金融經(jīng)濟(jì)知識（含銀行業(yè)務(wù)知識），駕駛員崗測試內(nèi)容為駕駛操作。測試時間暫定為2016年7月上旬，測試、面試具體時間和地點(diǎn)屆時通過郵件、短信通知，以通知為準(zhǔn)。

3、體檢

根據(jù)考試成績確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單，由高創(chuàng)公司組織體檢（費(fèi)用自理）。

4、培訓(xùn)及合同簽訂

體檢合格的應(yīng)聘者參加崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn)，崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn)考核合格者與高創(chuàng)公司簽訂勞動合同，執(zhí)行富滇銀行派遣人員的相關(guān)薪酬和轉(zhuǎn)正政策，符合富滇銀行轉(zhuǎn)正條件的，可轉(zhuǎn)為富滇銀行合同制員工。

三、其他注意事項(xiàng)

1、應(yīng)聘者應(yīng)對其提供的應(yīng)聘資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其進(jìn)入到招聘的下一環(huán)節(jié)和錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

2、招聘測試、面試、體檢和錄用等招聘環(huán)節(jié)的通知及相關(guān)信息均通過郵件、短信通知，請應(yīng)聘者及時關(guān)注和保持通訊暢通。

3、在各招聘環(huán)節(jié)中，我行將通過郵件通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。

4、在招聘過程中，高創(chuàng)公司及富滇銀行不會向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。

簡歷投遞地址

富滇銀行大理分行

2016年6月