為加強我縣教育系統(tǒng)師資隊伍建設(shè)，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和省、市有關(guān)文件精神，經(jīng)縣政府同意，決定面向社會公開招聘中學(xué)教師45名（具體崗位設(shè)置見附件）?，F(xiàn)制定如下招聘方案：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞倪x人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則和“有編制、有崗位、有計劃”的要求，采取考試與考核相結(jié)合的辦法，嚴格按照有關(guān)程序，面向社會公開招聘。

二、招聘對象、范圍和條件

（一）招聘對象和范圍

1．具有河南省轄區(qū)戶籍、全日制本科以上畢業(yè)生。

2．定向從鄭州大學(xué)、河南大學(xué)、河南師范大學(xué)全日制普通院校本科應(yīng)屆畢業(yè)生中招聘15名。博士、碩士研究生和免費師范生不受院校、屆別限制。

3．根據(jù)國家、省、市有關(guān)規(guī)定，以下服務(wù)基層項目人員和退役大學(xué)生士兵筆試原始成績加10分,涉及多項加分因素的,僅計算一次。服務(wù)基層項目人員系指參加我縣“大學(xué)生村干部”計劃在農(nóng)村任職2年以上或參加我省招募的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、志愿服務(wù)西部計劃、志愿服務(wù)貧困縣計劃、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃，在我縣服務(wù)期滿且考核合格的大學(xué)畢業(yè)生。退役大學(xué)生士兵系指按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵（含畢業(yè)學(xué)年入伍并在服役期間取得學(xué)歷的）；按照國家招生計劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵；從我省入伍，服現(xiàn)役期間取得國家承認的大學(xué)本科以上學(xué)歷的退役士兵。

（二）報考人員資格條件

1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀守法，熱愛教育事業(yè)；

2.具有現(xiàn)代教育理念，品德高尚，能勝任教育教學(xué)工作；

3.具有相應(yīng)的教師資格證；

4.報考崗位需與所學(xué)專業(yè)一致或相近；

5.年齡在26歲以下（1990年1月1日以后出生），具有碩士研究生以上學(xué)歷的人員年齡可放寬到30歲以下（1986年1月1日以后出生）；

6.身體健康，符合《河南省教師資格申請人員體檢標準》所規(guī)定的條件。

（三）有下列情形之一者不得報考：

1.曾受到刑事處罰、勞動教養(yǎng)的；

2.曾被開除學(xué)籍的；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

4.曾因提交虛假材料，被記入招聘（錄）工作不良行為紀錄的；

5.有其他不符合應(yīng)聘資格條件的。

三、招聘工作程序

（一）發(fā)布信息

在郟縣人民政府網(wǎng)站（www.jiaxian.gov.cn）發(fā)布招聘簡章。

（二）報名

報名采取現(xiàn)場報名。

報名時間自2016年7月28日至2016年7月31日。報名地點為郟縣人力資源和社會保障局。報名時需帶有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證、教師資格證和就業(yè)報到證原件及復(fù)印件各1份。然后進行指紋和圖像采集。

加分人員還需提交以下材料：

（1）《郟縣2016年公開招聘中學(xué)教師加分申請表》；

（2）“大學(xué)生村干部”提交組織部門出具的證明材料；

（3）國家志愿服務(wù)西部計劃、我省志愿服務(wù)貧困縣計劃、“三支一扶”計劃、特崗教師考生提交相關(guān)合格證書；

（4）退役大學(xué)生士兵，提交入伍通知書、退伍證。

報考人員報考時只能選擇一個崗位，報名人數(shù)與各擬聘用崗位人數(shù)的比例原則上不低于3:1，達不到比例要求的，相應(yīng)核減擬聘用崗位人數(shù)，核減后仍達不到比例要求的，該崗位不再招聘，該崗位招聘計劃調(diào)整到其他專業(yè)，該崗位報考人員可重新報考符合報考條件的其他崗位。

報名資格審查合格者，持本人身份證到郟縣人力資源和社會保障局領(lǐng)取《準考證》。

（三）資格審查

本次招聘工作，資格審查貫穿于公開招聘的全過程?？忌峤坏男畔⒑吞峁┑挠嘘P(guān)材料必須真實有效，考生需仔細核對報考信息，如提供虛假報名信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試、聘用資格，并記入招聘（錄）工作不良行為紀錄。

（四）考試

本次考試，進行筆試和面試。筆試主要測試考生的教育公共基礎(chǔ)知識，面試主要測試崗位所需的專業(yè)知識。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

1.筆試

采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、閉卷考試的方式進行。

筆試滿分為100分。筆試內(nèi)容為：教育公共基礎(chǔ)（教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教學(xué)教法、新課改理論知識、師德與個人修養(yǎng)等從事教師職業(yè)應(yīng)具備的基本知識）。

2.面試

按照筆試成績分學(xué)科由高分到低分按照1:2的比例確定面試人選。

面試前，進入面試范圍的考生本人攜帶有效身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報到證、教師資格證、筆試準考證的原件及復(fù)印件各2份（A4紙），進行資格復(fù)審，考生未按規(guī)定時間參加資格復(fù)審或?qū)彶椴缓细裾?，取消面試資格，對弄虛作假、偽造、涂改證件（證明）參加資格復(fù)審者，記入招聘（錄）工作不良行為紀錄。

面試滿分為100分，采用講課形式，具體要求另行通知。

3.成績計算

考試總成績﹦筆試成績×40%+面試成績×60%

（五）體檢和考核

根據(jù)考試總成績（若總成績并列，取面試成績高者），分學(xué)科由高分到低分等額確定參加體檢人員。體檢按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準》規(guī)定執(zhí)行。體檢人員名單和體檢時間在郟縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

體檢合格者確定為考核對象?？己藢ο筇峤粰n案、有效身份證、教師資格證、畢業(yè)證、就業(yè)報到證等相關(guān)證件原件參加考核。

四、待遇及聘用

本次公開招聘的教師為財政全額預(yù)算管理事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員?？己撕细袢藛T確定為擬聘用人員，名單在指定網(wǎng)站公示7天。對公示無異議的，按公開招聘有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。用人單位與擬聘用人員簽訂《河南省事業(yè)單位聘用合同》，在縣人才交流中心實行人事代理。新聘用人員實行試用期制度，試用期一年。試用期滿考核不合格者，取消其聘用資格。

五、信息發(fā)布與政策咨詢

郟縣人民政府網(wǎng)站為此次招聘教師工作指定的工作網(wǎng)站。面向社會公開招聘教師的相關(guān)信息，均通過該網(wǎng)站進行發(fā)布。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀律要求

此次公開招聘教師，政策性強、涉及面廣、社會影響大。為確保公開招聘工作的順利進行，成立郟縣2016年中學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員名單如下：

組　長：李捍衛(wèi)（縣委常委、常務(wù)副縣長）

副組長：李國英（副縣長）

成　員：康英振（副縣級干部、縣政府黨組成員）

朱國憲（縣人力資源和社會保障局局長）

梁雪棉（縣監(jiān)察局局長）

楊　凱（縣財政局局長）

石　根（縣編辦主任）

李　潔（縣教體局局長）

陳香平（縣文化廣電局局長）

翟民義（縣食品藥品監(jiān)管局局長）

秦中杰（縣公安局政委）

謝中良（縣人力資源和社會保障局副局長）

王冠軍（縣教體局副局長）

鄭建申（縣衛(wèi)生計生委原衛(wèi)生局副局長）

竇君逢（縣供電公司總經(jīng)理）

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣人力資源和社會保障局，朱國憲兼任辦公室主任，謝中良、王冠軍兼任辦公室副主任。

監(jiān)察部門要加強對公開招聘教師工作的監(jiān)督，全程參與報名、命題、筆試、面試等各環(huán)節(jié)，對違犯工作紀律影響招聘公平、公正人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

為維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督舉報電話：0375-5162079　0375-5161135。

本方案由縣2016年中學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

郟縣人力資源和社會保障局　

郟縣教育體育局

2016年7月22日

附件：郟縣2016年公開招聘中學(xué)教師崗位設(shè)置一覽表