為進一步加強我市教師隊伍建設，優(yōu)化教師結構，提高教育教學質量，根據公開招聘有關規(guī)定，經林州市人民政府同意，制定本方案。

一、招聘計劃

面向林州市管理的大學生村干部招聘農村小學教師60名。具體招聘單位、崗位數量、資格條件詳見《2016年林州市定向招聘農村小學教師崗位設置計劃表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）應聘人員必須具備下列條件：

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行，身體健康；

4、林州市管理的大學生村干部且具備大學?？埔陨蠈W歷，2015年度考核合格。

（二）有下列情形之一的不得應聘：

1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3、按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》應當回避的；

4、國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘程序

（一）發(fā)布信息

2016年8月1日至9日在林州紅旗渠網（http//www.linzhou.gov.cn/）、林州市人力資源和社會保障局網、《紅旗渠》報、林州電視臺發(fā)布招聘公告。

招考期間，所有招考公開信息一律通過紅旗渠網和林州市人力資源和社會保障局網發(fā)布，應聘人員在報考期間，要隨時關注網站上的招考信息，并保持通訊暢通。

（二）報名和報名確認

1、報名方式和時間

本次招聘采用網上報名方式進行。

報名網址：http//www.linzhou.gov.cn/（林州紅旗渠網）

報名時間：2016年8月7日至8月9日（逾期不再受理）。

報考人員可在2016年8月7日8:00至8月9日18:00期間登錄林州紅旗渠網站進入林州市人力資源和社會保障局報名系統(tǒng)進行報名，按要求提交真實、準確的報考申請資料和上傳本人電子照片（近期免冠正面單色背景證件照，jpg格式，高度105至210像素內，寬度75至150像素內，大小50KB以下）。報名時按學科報名，每人限報一個崗位。

2、報名確認及繳費

報考人員在提交報考申請1個工作日后，登錄原報名網站進行報名確認。通過報名確認的報考人員按網上提示的繳費辦法繳納報名考務費60元，報名確認和繳費截止時間為2016年8月10日18:00，未按時參加報名確認和繳費的視為自動放棄。繳費成功后，下載打印《林州市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》，以備資格審查時使用。

報名序號是報考者上網打印準考證和后期成績查詢的關鍵字符，請務必牢記。

3、準考證打印

通過報名確認并按規(guī)定繳納費用的報考人員，在2016年8月12日至14日早7:00，登錄原報名網站下載打印準考證（A4紙）。

資格審查工作貫穿于招聘全過程，報考人員報名時提供的信息和有關材料應當真實、準確、完整、有效。凡不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經發(fā)現，取消其報名或聘用資格，造成的一切后果由報考人員個人負責。

（三）考試

報考人員參加考試時，必須同時攜帶筆試準考證和居民身份證，缺少證件或與報名時提交的個人信息不符的，不得參加考試。

1、筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。實行任職年限筆試加分獎勵，截止2016年7月1日連續(xù)任滿6年加1分，每增加1年加1分，最高不超過5分。

（1）筆試內容:

筆試內容為教育理論（教育學、教育心理學）和學科專業(yè)知識兩科，滿分各100分。筆試成績=教育理論成績×20%+專業(yè)知識成績×80%+獎勵加分（保留小數點后兩位）。

（2）筆試時間：2016年8月14日上午。8:00—9:30教育理論；10:00—11:30專業(yè)知識。

（3）筆試成績于2016年8月23日在林州紅旗渠網、林州市人力資源和社會保障局網公布，考生可登錄原報名系統(tǒng)查詢。

2、資格審查

根據報考人員筆試成績，按照各學科招聘計劃數1:2的比例進行資格審查，比例內末位考生并列的一并參加資格審查。不到1:2的全部進入資格審查。筆試缺考、作弊或筆試成績?yōu)?分的，不得進入資格審查。資格審查人員名單及注意事項于2016年8月25日在原報名網站公布，資格審查時間另行通知。資格審查人員需現場提交如下材料：筆試準考證、《林州市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》、居民身份證、畢業(yè)證和2015年年度考核表原件及復印件。

未按時提交有關信息材料的，視為自動放棄。資格審查人選出現缺額，從報考同類崗位人員中按筆試成績依次遞補一次，如再出現缺額，不再遞補。

3、面試

資格審查合格人員進入面試。面試成績100分。面試由林州市教體局和人力資源和社會保障局共同制定方案并組織實施。

面試通知書領取時間另行通知（面試時間、地點詳見面試通知書）。逾期未領取者視為自動放棄，由此產生的空缺，不再遞補。

4、考試總成績計算方法：考試總成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%（保留小數點后兩位）。

（四）體檢

根據考試總成績，按照各崗位招聘計劃數1:1的比例確定參加體檢人員，比例內末位考生考試總成績相同者，以筆試成績排序，筆試成績再相同的，以專業(yè)知識成績排序，專業(yè)知識成績又相同的，以學歷高低排序。體檢標準參照河南省教師資格管理辦公室《關于印發(fā)<河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2010年修行試行）>的通知》（豫教資辦[2010]8號）標準組織實施。體檢不合格的（未按時到達指定地點進行體檢的視為自動放棄），取消資格。體檢出現缺額，從報考同學科面試人員中按考試總成績依次遞補。體檢時間另行通知，體檢費用個人負擔。

（五）考察

對體檢合格的人員進行考察。主要考察思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力。因考察不合格出現招聘崗位缺額的，不再遞補；因自愿放棄出現招聘崗位缺額的，可以遞補。

（六）公示

依據考試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，在林州紅旗渠網、林州市人力資源和社會保障局網進行公示，公示時間不少于7個工作日。

（七）聘用

公示結束后，按照各學科考試總成績從高到低依次進行自主選擇工作單位，具體崗位設置見附件2（考試總成績相同者以筆試成績?yōu)闇剩_定單位后填寫《林州市公開招聘事業(yè)單位人員聘用審批表》，報人力資源和社會保障局備案。新聘用人員與單位簽訂聘用合同，試用期一年，試用期間的工資福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以正式聘用。最低服務年限三年?？己瞬缓细竦模∠赣?。

四、領導與監(jiān)督

為切實加強對招聘工作的組織領導，成立林州市事業(yè)單位公開招聘工作人員領導小組，負責對招聘工作的組織協調和監(jiān)督檢查，做到政策公開，信息公開，程序公開，結果公開，并接受社會及有關部門監(jiān)督，對弄虛作假，違反公開招聘紀律的，將按照有關規(guī)定嚴肅處理。

本方案由林州市事業(yè)單位公開招聘工作人員領導小組負責解釋。未盡事宜由林州市事業(yè)單位公開招聘工作人員領導小組研究解決。

咨詢電話：林州市教體局：0372—6806205

林州市人社局：0372—6166529

特別提示：本次招聘不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導班。

林州市事業(yè)單位公開招聘工作人員領導小組

二○一六年八月一日

附件：

1、2016年林州市定向招聘農村小學教師崗位設置計劃表

2、2016年林州市農村小學崗位設置表