聘用方式：
根據(jù)市、區(qū)關(guān)于規(guī)范社會化用工管理的辦法等文件規(guī)定，新聘人員統(tǒng)一采用勞務(wù)派遣用工方式，與常州市常天勞務(wù)有限公司直接簽訂勞動合同，合同期限為三年，試用期六個月，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式予以聘用，不合格的，不予錄用。
工資待遇：
工資待遇參照市、區(qū)關(guān)于社會化用工管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。并繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險和住房公積金。
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