1、應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名。報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證??忌氄\信報名、誠信考試。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的,移送司法機關(guān)處理。
2、按有關(guān)規(guī)定不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
3、根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實施意見》(粵人社發(fā)〔2007〕141號)、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實施意見》(粵組通〔2008〕50號)有關(guān)規(guī)定,服務(wù)期滿之日起3年內(nèi)(2013年11月9日至2016年11月9日),考核合格的“三支一扶”大學(xué)生、廣東省統(tǒng)一選聘到村任職期滿考核合格的高校畢業(yè)生,在報名時提供相關(guān)證明材料,可享受加分政策。報名時未提供證明材料的,不享受加分政策。
4、招聘崗位與報名人數(shù)比例達不到1:3的,該招聘崗位原則上不予開考,如特殊崗位和工作需要,須由招聘單位主管部門提出申請,經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準后方可開考。