常州市武進(jìn)綠色建筑產(chǎn)業(yè)集聚示區(qū)管理委員會(huì)為武進(jìn)區(qū)政府派出機(jī)構(gòu)，正科級(jí)建制。綠建區(qū)是住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部授牌的國(guó)內(nèi)首個(gè)綠色建筑產(chǎn)業(yè)特色園區(qū)，于2012年6月正式揭牌成立，啟動(dòng)區(qū)面積15.6平方公里。主要職責(zé)：貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市有關(guān)綠色建筑的法律、法規(guī)和政策，負(fù)責(zé)全區(qū)綠色建筑產(chǎn)業(yè)的推廣和行業(yè)管理工作，并組織實(shí)施。依據(jù)上級(jí)住建部門相關(guān)政策和要求，開展綠色建筑產(chǎn)業(yè)展示和應(yīng)用工作。推進(jìn)示范區(qū)內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施和重大項(xiàng)目建設(shè)，負(fù)責(zé)招商引資及進(jìn)區(qū)企業(yè)的管理，做好示范區(qū)投融資管理工作。綠建區(qū)因發(fā)展需要擬向社會(huì)公開招聘工作人員，詳見下表格。
常州武進(jìn)綠建區(qū)一般工作人員招聘崗位及要求
| 崗位名稱 | 工作內(nèi)容及崗位職責(zé) | 崗位要求及任職條件 | 人數(shù) |
| 文秘 | 1、負(fù)責(zé)黨工委、管委會(huì)會(huì)議報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報(bào)材料、工作總結(jié)等綜合性材料的組稿工作； 2、負(fù)責(zé)辦公室文件起草、修改、校對(duì)工作； 3、負(fù)責(zé)黨工委、管委會(huì)會(huì)議記錄和會(huì)議紀(jì)要的整理工作； 4、做好領(lǐng)導(dǎo)日程工作安排，協(xié)助承辦建議、提案工作； 5、開展專題調(diào)研和政策建議，負(fù)責(zé)政務(wù)信息的收集、整理、傳遞工作； | 男性、30歲左右，大學(xué)本科以上學(xué)歷，政治素質(zhì)好，中共黨員，3-5年以上同崗位工作經(jīng)歷，責(zé)任心強(qiáng)，組織觀念強(qiáng)，工作細(xì)致認(rèn)真，有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力。 | 1 |
| 紀(jì)檢監(jiān)察崗 | 1、維護(hù)黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，檢查黨的路線、方針、政策和決議的執(zhí)行情況； 2、協(xié)助黨工委加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作；負(fù)責(zé)行政監(jiān)察和效能監(jiān)督工作；3、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)內(nèi)工程建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施全過程監(jiān)督； 4、負(fù)責(zé)受理信訪舉報(bào)、控告和申訴，保障黨員的權(quán)利，查處各類違紀(jì)、違法案件；工作計(jì)劃的制定和各類文稿起草工作； | 男性、30歲左右，大學(xué)本科以上學(xué)歷，政治素質(zhì)好，中共黨員，3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，責(zé)任心強(qiáng)，組織觀念強(qiáng)，工作細(xì)致認(rèn)真，有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力。 | 1 |
| 黨務(wù)宣傳崗 | 1、組織協(xié)調(diào)綠建區(qū)的思想政治工作和宣傳教育工作，組織實(shí)施相關(guān)活動(dòng)，宣傳推廣各類先進(jìn)典型， 2、協(xié)助黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子做好黨的理論學(xué)習(xí)、新聞?shì)浾摫O(jiān)督，組織實(shí)施理論學(xué)習(xí)、理論宣傳，配合做好黨員教育工作； 3、協(xié)助黨組織管理、培養(yǎng)、選拔和培訓(xùn)團(tuán)干部， 4、維護(hù)黨的章程和行政法規(guī)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨員、干部違紀(jì)違規(guī)查處、效能監(jiān)察等工作； 5、輿情監(jiān)督，媒體推廣等 | 男性、30歲左右，大學(xué)本科以上學(xué)歷，政治素質(zhì)好，中共黨員，3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，責(zé)任心強(qiáng)，組織觀念強(qiáng)，工作細(xì)致認(rèn)真，有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力。 | 1 |
| 經(jīng)濟(jì)發(fā)展崗 | 1、負(fù)責(zé)綠建區(qū)全社會(huì)固定資產(chǎn)投資管理，合理確定投資規(guī)模、結(jié)構(gòu)和投向，做好技改和新建項(xiàng)目的立項(xiàng)審批審報(bào)工作，并協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目建設(shè)過程中出現(xiàn)的問題； 2、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中重大問題的調(diào)研工作，經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)和各類經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，發(fā)布重要綜合經(jīng)濟(jì)信息； 3、負(fù)責(zé)為入園企業(yè)提供經(jīng)濟(jì)運(yùn)行配套服務(wù)。 | 男性，年齡30歲左右，經(jīng)濟(jì)類、統(tǒng)計(jì)類專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上大中型企業(yè)工作經(jīng)歷同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； | 1 |
| 科技人才崗 | 1、負(fù)責(zé)區(qū)人才發(fā)展規(guī)劃和人才引進(jìn)政策的編制工作，研究并落實(shí)各類人才支持政策； 2、負(fù)責(zé)國(guó)際科技合作、雙創(chuàng)等平臺(tái)建設(shè)及運(yùn)營(yíng)管理； 3、負(fù)責(zé)江蘇省綠色建筑產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院等研發(fā)服務(wù)平臺(tái)的管理工作； | 男性，年齡30歲左右，經(jīng)濟(jì)類、統(tǒng)計(jì)類專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上大中型企業(yè)工作經(jīng)歷同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)以上，外語(yǔ)口語(yǔ)流利； | 1 |
| 協(xié)會(huì)聯(lián)盟崗 | 1、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)聯(lián)盟的活動(dòng)組織、成員單位溝通； 2、負(fù)責(zé)相關(guān)日常工作制定并實(shí)施協(xié)會(huì)的工作計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)文件檔案的起草、報(bào)批、傳閱、整理和保管。 | 男性，年齡30歲左右，經(jīng)濟(jì)類、統(tǒng)計(jì)類專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上大中型企業(yè)工作經(jīng)歷同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； | 1 |
二、招聘程序
按照公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試、政審、確定錄用人員、公示等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名時(shí)間及方式
報(bào)名時(shí)間：2016年11月18日～ 12月3日止。
報(bào)名方式：本次報(bào)名將采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，報(bào)名者登陸武進(jìn)綠建區(qū)網(wǎng)站(www.zhclg.com)、武進(jìn)人才網(wǎng)(www.wjrcw.net)、常州人才網(wǎng)(www.czrc.com.cn)，下載并填寫《常州市武進(jìn)綠色建筑產(chǎn)業(yè)集聚示范區(qū)應(yīng)聘人員登記表》，填寫后將表格發(fā)送至260401515@qq.con郵箱即可。
請(qǐng)下載附件常州市武進(jìn)綠色建筑產(chǎn)業(yè)集聚示范區(qū)應(yīng)聘人員登記表
(二)資格審查
資格審查時(shí)間：自報(bào)名日起至2016年12月2日止(節(jié)假日除外)。
報(bào)名人員請(qǐng)?jiān)诎l(fā)送過登記表后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)遞交以下材料的原件及復(fù)印件至武進(jìn)綠色建筑產(chǎn)業(yè)集聚示范區(qū)管委會(huì)(武進(jìn)區(qū)延政西大道8號(hào)維綠大廈810室吳媛媛收 )：
1、居民身份證;
2、學(xué)歷證書(國(guó)外留學(xué)學(xué)歷需有國(guó)家認(rèn)證證書);
3、語(yǔ)言證書;
工作人員將對(duì)報(bào)名人員提供的以上資料進(jìn)行審核，電話聯(lián)系符合條件的應(yīng)聘者，并告知相關(guān)要求。
(三)錄用程序
采取面試測(cè)試等方式進(jìn)行。
(四)政審、確定錄用人員及公示
1、在通過面試后，對(duì)合格人員進(jìn)行錄用前考察。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)核查清理，報(bào)名者填寫報(bào)名表與實(shí)際不符騙取資格的、有違法犯罪行為的、有精神病史的等情況一經(jīng)核實(shí)立即取消錄用資格。
2、確定錄用人員：根據(jù)政審結(jié)果確定最終錄用人員。
3、公示：對(duì)最終錄用人員名單進(jìn)行網(wǎng)上公示，公示期限為7天。
三、錄用及待遇
1、錄用人員身份性質(zhì)為派遣制員工，人事檔案關(guān)系由常州市武進(jìn)人力資源有限公司統(tǒng)一管理。
2、單位具有完備的薪酬福利體系，五險(xiǎn)一金。
3、單位提供完善的休假制度。
4、單位搭建豐富的培訓(xùn)平臺(tái)：新員工培訓(xùn)、素質(zhì)提升培訓(xùn)、其他職業(yè)專項(xiàng)培訓(xùn)等。
四、其他
本次招聘由武進(jìn)綠色建筑產(chǎn)業(yè)集聚示范區(qū)2016年公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0519-81988012，聯(lián)系人：吳媛媛，未盡事宜另行通知。
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