1、應(yīng)聘人員正式聘用后為事業(yè)編制,享受國家規(guī)定的事業(yè)人員待遇。
2、應(yīng)聘人員高考統(tǒng)招時須第一批次錄取。
3、2016年9月1日至2017年8月31日期間畢業(yè)的國境外留學(xué)回國境研究生學(xué)歷(碩士學(xué)位)及以上人員可等同于“2017年全日制普通高校研究生學(xué)歷(碩士學(xué)位)及以上應(yīng)屆畢業(yè)生”報考。
4、應(yīng)聘人員未能按時取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位(或認(rèn)證)的,將解除聘用合同,其中2017年全日制普通高校博士研究生須于2017年12月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書;研究生期間取得國境外學(xué)歷學(xué)位的,須于2017年12月31日前取得國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
5、應(yīng)聘人員應(yīng)對提交的本人信息和材料的真實性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,將取消考試或聘用資格。
6、擬聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,必須在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期間,辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù),沒有辦理的,在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時,解除聘用合同。
7、聘用人員須在新區(qū)服務(wù)期限滿5周年后,方可辦理流動手續(xù)。
8、招聘單位不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦針對本次考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班,社會上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與招聘單位無關(guān)。
9、本次招聘工作由寧波杭州灣新區(qū)人力資源和社會保障局組織實施。