根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))、《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))規(guī)定，經(jīng)報(bào)新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局同意，我校面向社會(huì)公開(kāi)招聘博士研究生教師50名，為確保本次公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行，現(xiàn)將公開(kāi)招聘博士研究生教師有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

新鄉(xiāng)學(xué)院位于鄭洛新國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)、中原城市群核心區(qū)重要城市之一、豫北歷史名城新鄉(xiāng)市，是教育部批準(zhǔn)設(shè)立的公辦全日制普通本科高校，已有67年的辦學(xué)歷史，2014年通過(guò)教育部本科教學(xué)工作合格評(píng)估。學(xué)校獲得“最具品牌影響力的典范高校”、“省級(jí)文明單位”、“河南省高等教育教學(xué)先進(jìn)單位”、“河南省普通高等學(xué)校德育工作評(píng)估優(yōu)秀單位”、“河南省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育示范學(xué)校”、“河南省園林單位”、“河南省高校行風(fēng)評(píng)議先進(jìn)單位”、河南省“平安校園”等30余項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。

學(xué)校全日制本(專)科在校生21000人，成教生12400余人;校園占地面積1730畝，校舍總面積近70萬(wàn)平方米;現(xiàn)設(shè)有46個(gè)本科專業(yè)，涵蓋工學(xué)、理學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、法學(xué)、藝術(shù)學(xué)、歷史學(xué)、農(nóng)學(xué)等10個(gè)學(xué)科門類，專業(yè)設(shè)置與地方行業(yè)、企業(yè)需求契合度為100%;學(xué)校現(xiàn)有12個(gè)省級(jí)綜合改革試點(diǎn)專業(yè)，建設(shè)有10個(gè)省級(jí)、校級(jí)重點(diǎn)學(xué)科，10個(gè)省、市級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和工程技術(shù)研究中心。

學(xué)?，F(xiàn)有教職工1307人，專任教師1005人，具有高級(jí)職稱的專任教師418人，具有博士、碩士學(xué)位專任教師803人，“雙師雙能型教師”占專任教師比例達(dá)到61%。有“新世紀(jì)百千萬(wàn)人才工程”國(guó)家級(jí)人選、全國(guó)優(yōu)秀教師、享受國(guó)務(wù)院政府津貼專家等國(guó)家級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)6人，有河南省優(yōu)秀教師、河南省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、河南省中青年骨干教師等省級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)48人。

學(xué)校實(shí)施“創(chuàng)新引飛”全程育人工程，實(shí)行“畢業(yè)證+”制度，建立了合格畢業(yè)生、優(yōu)秀畢業(yè)生、卓越畢業(yè)生三級(jí)激勵(lì)機(jī)制，增強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和就業(yè)能力，人才培養(yǎng)質(zhì)量不斷提升，先后為社會(huì)培養(yǎng)了30余萬(wàn)名優(yōu)秀人才。為加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)和師資隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)現(xiàn)“國(guó)內(nèi)有影響、省內(nèi)有地位、具有鮮明特色的高水平應(yīng)用型大學(xué)”的發(fā)展目標(biāo)，學(xué)校積極搭建平臺(tái)，創(chuàng)造優(yōu)越環(huán)境，真誠(chéng)歡迎高層次人才來(lái)校施展才華，共創(chuàng)佳績(jī)。

二、公開(kāi)招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)校成立由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，主管校領(lǐng)導(dǎo)和人事處、教務(wù)處、科研處、紀(jì)檢(監(jiān)察處)及各教學(xué)單位負(fù)責(zé)人為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人事處。人事處具體負(fù)責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

根據(jù)我校專業(yè)技術(shù)人員崗位空缺情況和學(xué)校發(fā)展需要，招聘具有博士研究生學(xué)歷的工作人員50名。詳見(jiàn)附件《新鄉(xiāng)學(xué)院2016年公開(kāi)招聘博士研究生教師一覽表》。在招聘過(guò)程中出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，由學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況提出調(diào)整的意見(jiàn)，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局同意后實(shí)施。

四、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.全日制博士研究生畢業(yè)并獲得博士學(xué)位的人員或博士后出站人員,年齡原則上應(yīng)在50周歲以下(指1966年7月1日以后出生)，特別優(yōu)秀的可放寬到55周歲以下(指1961年7月1日以后出生);

6.崗位所需的文化程度、專業(yè)和其他條件。全日制博士研究生畢業(yè)并獲得博士學(xué)位的人員或博士后出站人員(詳見(jiàn)附件)。

(二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.曾在各級(jí)考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;

5.其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

五、招聘工作程序

采取面試與考察相結(jié)合的辦法，對(duì)報(bào)名人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行綜合考核、評(píng)價(jià)、遴選。擬聘人選經(jīng)體檢合格后，予以公示。

(一)發(fā)布信息

本次招聘工作方案經(jīng)新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局審核備案后，分別在新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.haxx.lss.gov.cn)和新鄉(xiāng)學(xué)院網(wǎng)站(www.xxu.edu.cn)發(fā)布信息。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2016年12月20日上午8:00至12月25日下午6:00(周六周日正常受理)。

2.報(bào)名辦法：報(bào)名者持本人身份證、博士研究生學(xué)歷、學(xué)位證、學(xué)術(shù)成果等相關(guān)材料到新鄉(xiāng)學(xué)院人事處報(bào)名，留學(xué)回國(guó)人員需持有效身份證、教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)等，在職人員還須提供所在單位同意報(bào)名的證明，以上材料均須提供原件，審驗(yàn)后交復(fù)印件一份，同時(shí)提交《新鄉(xiāng)學(xué)院公開(kāi)招聘博士研究生教師人員報(bào)名表》一式2份(附件2)，報(bào)名材料(電子版)發(fā)送信箱：xxxyrsc@126.com。

3.報(bào)名地址：新鄉(xiāng)市金穗大道191號(hào)新鄉(xiāng)學(xué)院行政樓人事處。

(三)資格條件審核

資格審核由新鄉(xiāng)學(xué)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行審核，資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一旦核實(shí)應(yīng)聘人員資格不符，隨即取消應(yīng)聘資格。招聘工作中的具體事宜，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注新鄉(xiāng)學(xué)院網(wǎng)站(若本人不及時(shí)閱讀相關(guān)信息，造成后果，責(zé)任自負(fù))。

(四)面試

采取試講和專家組現(xiàn)場(chǎng)面試方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的科研技術(shù)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。試講主要考察應(yīng)聘者教學(xué)組織、邏輯思維和歸納概括能力及板書(shū)、課件制作水平等。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。

(五)體檢

體檢工作由我校組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2010年修訂試行)》。

(六)考察

體檢合格的人員確定為考察對(duì)象?？疾觳扇彶闄n案和實(shí)地考察等方法，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。對(duì)有違紀(jì)違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格。因自愿放棄造成的招聘崗位空缺，學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn)，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局同意后實(shí)施。

(七)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單經(jīng)新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局審核后，在新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和新鄉(xiāng)學(xué)院網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

(八)聘任與待遇

聘用人員確定后，由學(xué)院提出擬聘意見(jiàn)，報(bào)新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局審批后，辦理入職相關(guān)手續(xù)，并按照事業(yè)單位人員登記管理制度的要求，進(jìn)行崗位認(rèn)定。相關(guān)待遇按《新鄉(xiāng)學(xué)院高層次人才引進(jìn)與管理辦法》(校人字〔2016〕10號(hào))執(zhí)行(詳見(jiàn)新鄉(xiāng)學(xué)院人事處網(wǎng)站)。

六、信息查詢

新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和新鄉(xiāng)學(xué)院網(wǎng)站為本次公開(kāi)招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過(guò)以上網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)注意查詢。

本次公開(kāi)招聘工作咨詢電話：0373-3682565。

七、紀(jì)律要求

(一)按照國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》中第27條規(guī)定，實(shí)行回避制度。

(二)自始至終充分體現(xiàn)“公開(kāi)、公平、公正”的原則，努力為應(yīng)聘人員創(chuàng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境。在工作中，紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督。

(三)相關(guān)工作人員要認(rèn)真執(zhí)行政策規(guī)定，嚴(yán)格遵守招聘程序，切實(shí)履行工作職責(zé)。

(四)應(yīng)聘人員要誠(chéng)信報(bào)考并自覺(jué)遵守招聘工作規(guī)定和紀(jì)律，聽(tīng)從安排，服從分配，否則取消報(bào)考資格，并根據(jù)情節(jié)進(jìn)行處理。

(五)本公告由新鄉(xiāng)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

新鄉(xiāng)學(xué)院

2016年12月9日

附件：

新鄉(xiāng)學(xué)院2016年公開(kāi)招聘博士研究生教師一覽表

新鄉(xiāng)學(xué)院公開(kāi)招聘博士研究生教師報(bào)名表