九江銀行村鎮(zhèn)銀行2017年招聘公告
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1210 次 日期:2017-03-03 16:53:51
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  自2000年成立以來,九江銀行牢固樹立“創(chuàng)品牌銀行鑄百年老店”愿景,始終堅(jiān)持“人才資源是第一資源”理念,持續(xù)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。從2006年開始連續(xù)十年度入選英國(guó)權(quán)威金融媒體《the banker》“中國(guó)銀行業(yè)100強(qiáng)榜單”;從2007年開始連續(xù)被中國(guó)銀監(jiān)會(huì)評(píng)定中國(guó)銀行業(yè)機(jī)構(gòu)最佳級(jí)別銀行;從2011年開始連續(xù)榮獲中國(guó)銀監(jiān)會(huì)頒發(fā)的“小企業(yè)金融服務(wù)表現(xiàn)突出的銀行”等稱號(hào);并先后獲得“全國(guó)先進(jìn)基層黨組織”、“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“全國(guó)青年文明號(hào)”、“全國(guó)最佳中小商業(yè)銀行”、“江西省人才工作示范點(diǎn)”等榮譽(yù)。

  銀行總部設(shè)在江西省九江市,目前下設(shè)廣州、合肥、南昌、吉安、撫州、宜春、景德鎮(zhèn)、上饒、贛州、萍鄉(xiāng)、新余、鷹潭12家分行與九江轄內(nèi)40家直屬支行,發(fā)起設(shè)立廣東中山小欖、北京大興、山東日照、南京六合等18家村鎮(zhèn)銀行,系統(tǒng)網(wǎng)點(diǎn)達(dá)到279家,資產(chǎn)總額突破2100億元,在江西省乃至全國(guó)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)中具有良好的品牌形象和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。九江銀行已發(fā)展成為一家充滿活力的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行。

  井岡山九銀村鎮(zhèn)銀行、貴溪九銀村鎮(zhèn)銀行、南昌昌東九銀村鎮(zhèn)銀行、資溪九銀村鎮(zhèn)銀行、崇仁九銀村鎮(zhèn)銀行、分宜九銀村鎮(zhèn)銀行、靖安九銀村鎮(zhèn)銀行是經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立的,由九江銀行主發(fā)起設(shè)立的地方金融機(jī)構(gòu)。

  現(xiàn)誠(chéng)邀有志于金融事業(yè)的優(yōu)秀人才加入,我們將為您提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和卓越向前的企業(yè)文化,與您共創(chuàng)美好未來!

  一、應(yīng)聘基本條件

 ?。ㄒ唬┚邆淞己玫穆殬I(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心;具有服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,勇于承擔(dān)工作壓力,認(rèn)同九江銀行企業(yè)文化。

 ?。ǘ┥硇慕】?,正直誠(chéng)實(shí),無不良記錄。

  (三)熟悉銀行業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī),具有良好的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)。

 ?。ㄋ模┓贤獠勘O(jiān)管機(jī)構(gòu)和九江銀行對(duì)于親屬回避的相關(guān)要求。

 ?。ㄎ澹┮庠冈诰沤y行村鎮(zhèn)銀行提供的平臺(tái)上艱苦奮斗實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,并服從行內(nèi)崗位調(diào)劑。

 ?。┚哂秀y行等機(jī)構(gòu)相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員需提供勞動(dòng)合同、工作鑒定證明(含原從業(yè)經(jīng)歷無不良表現(xiàn)的證明,加蓋單位公章)、社保繳費(fèi)證明等材料。

  (七)原則上擬錄用人員要求于錄用通知發(fā)送后15個(gè)工作日內(nèi)到崗,入職后30個(gè)工作日內(nèi)將檔案調(diào)入本行或本行指定人事代理機(jī)構(gòu)。

 ?。ò耍┰瓌t上戶籍要求為吉安市井岡山市或周圍縣域,鷹潭市貴溪市或周圍縣域,南昌轄內(nèi)戶籍,撫州市資溪縣、崇仁縣或周圍縣域,新余市分宜縣或周圍縣域,及宜春市靖安縣或周圍縣域戶籍(以戶口本為準(zhǔn)),且與工作地相匹配,并承諾長(zhǎng)期扎根應(yīng)聘機(jī)構(gòu)當(dāng)?shù)毓ぷ?,具有較強(qiáng)穩(wěn)定性。

  二、招聘職位及條件

 

招聘職位 工作地點(diǎn) 人數(shù) 職位描述 職位基本要求
高級(jí)管理
人員
分宜縣 1人 從事經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷及內(nèi)部管理等工作。 1.大專以上學(xué)歷;
2.年齡35周歲以下(1982年1月1日后出生);
3.具有4年以上當(dāng)?shù)劂y行業(yè)務(wù)營(yíng)銷、
信貸工作經(jīng)歷且具有2年以上當(dāng)?shù)劂y行
一級(jí)支行或一級(jí)部門主要負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;
4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓與團(tuán)隊(duì)管理能力;
5.當(dāng)?shù)乜h域戶籍且特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。
客戶

經(jīng)理
資溪縣 1人 負(fù)責(zé)公司金融、個(gè)人金融業(yè)務(wù)營(yíng)銷;
負(fù)責(zé)為客戶授信、票據(jù)融資、財(cái)富管理等提供服務(wù)。
拓展客戶群體,推動(dòng)與客戶在業(yè)務(wù)上深度合作。
1.初始學(xué)歷為全日制大專及以上,財(cái)經(jīng)類、
管理類、法律類等相關(guān)專業(yè);
2.①年齡24周歲以下(1993年1月1日后出生)
或研究生學(xué)歷年齡27周歲以下(1990年1月1日后出生),
2016屆至2017屆畢業(yè)生?;?br /> ②年齡30周歲以下(1987年1月1日后出生),
具有2年以上銀行業(yè)客戶營(yíng)銷、信貸管理等相關(guān)工作經(jīng)歷;
3.取得銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格證書者或當(dāng)?shù)乜h域
戶籍且具有豐富客戶資源者優(yōu)先。
崇仁縣 2人
靖安縣 6人
柜 員 井岡山市 10人 辦理柜面現(xiàn)金與非現(xiàn)金操作業(yè)務(wù)。 1.初始學(xué)歷為全日制大專及以上,財(cái)經(jīng)類、管理類、法律類等相關(guān)專業(yè);
2.①年齡24周歲以下(1993年1月1日后出生)
或研究生學(xué)歷年齡27周歲以下(1990年1月1日后出生),
2016屆至2017屆畢業(yè)生?;?br /> ②年齡27周歲以下(1990年1月1日后出生),
具有1年以上銀行業(yè)柜員(大堂經(jīng)理)相關(guān)工作經(jīng)歷;
3.取得銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格證書者或
當(dāng)?shù)乜h域戶籍且具有豐富客戶資源者優(yōu)先。
貴溪市 4人
南昌市 5人
資溪縣 1人
崇仁縣 2人
分宜縣 1人




綜合
秘書
崇仁縣 1人 從事文秘宣傳、品牌管理、
機(jī)關(guān)事務(wù)及外部聯(lián)絡(luò)等工作。
1.初始學(xué)歷為全日制本科及以上,中文、新聞、行政管理等專業(yè);
2.①年齡25周歲以下(1992年1月1日后出生)
或研究生學(xué)歷年齡27周歲以下(1990年1月1日后出生),
2016屆至2017屆畢業(yè)生。或②年齡28周歲以下(1989年1月1日后出生),
具有2年以上銀行業(yè)或大中型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷;
3.取得銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格證書、秘書職業(yè)資格證、
人力資源管理師職業(yè)資格證者優(yōu)先。

 

  三、簡(jiǎn)歷投遞

  1.登錄九江銀行官網(wǎng) http://www.jjccb.com 點(diǎn)擊右上角“人才招聘”專欄,進(jìn)入人才招聘系統(tǒng),完成注冊(cè)及簡(jiǎn)歷填寫后,進(jìn)行在線簡(jiǎn)歷投遞,每人只限報(bào)一崗位(請(qǐng)使用google、火狐、ie瀏覽器進(jìn)行登錄及簡(jiǎn)歷投遞)。

  2.個(gè)人簡(jiǎn)歷附件部分需上傳材料為:學(xué)歷及學(xué)位證書(或應(yīng)屆生就業(yè)推薦表)、身份證、一寸免冠彩色近照、工作證明、相關(guān)資格證書、獲獎(jiǎng)證書、近期五寸生活照等相關(guān)資料。

  3.本次招聘除九江銀行官網(wǎng)在線簡(jiǎn)歷投遞外,不再接受其他形式簡(jiǎn)歷投遞。

  4.簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間:2017年3月2日-2017年3月23日。

  四、招聘環(huán)節(jié)

  1.簡(jiǎn)歷接收及篩選。擇優(yōu)進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選。

  2.集體型面試。通過簡(jiǎn)歷篩選者,通知參加集體型面試。

  3.理論考試。通過集體型面試者,通知參加理論考試,理論考試基本內(nèi)容為行政能力測(cè)試、銀行業(yè)法律法規(guī)與綜合能力等,根據(jù)崗位不同將調(diào)整理論考試內(nèi)容和比例。

  4.性格測(cè)試及綜合素質(zhì)面試。按應(yīng)聘機(jī)構(gòu)、崗位分類,根據(jù)理論考試成績(jī)等按比例從高分到低分確定參加理論考試考生入闈面試人員名單。

  5.決策面試。按應(yīng)聘機(jī)構(gòu)、崗位分類,根據(jù)多維度性格測(cè)試及綜合素質(zhì)面試結(jié)果綜合確定入闈此環(huán)節(jié)人員名單。

  6.體檢和考察。統(tǒng)一組織擬錄用人員在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招錄標(biāo)準(zhǔn)。體檢不合格的,取消錄用、簽約等資格。

  五、其他

  1.報(bào)名時(shí),應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息,資格審查將貫穿始終,凡弄虛作假或不符合報(bào)名條件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消考試、簽約、工

  作等資格。

  2.符合條件的應(yīng)聘者將短信(系統(tǒng)短信通知平臺(tái)號(hào)碼為:95316、10690195316及指定合作的第三方機(jī)構(gòu)短信平臺(tái))或電話通知,應(yīng)聘者在招聘期間請(qǐng)保持通訊暢通;如未收到相應(yīng)通知者,即為未入闈,不另行通知。應(yīng)聘人員資料及信息,九江銀行及九江銀行村鎮(zhèn)銀行將嚴(yán)格保密。

  3.九江銀行及九江銀行村鎮(zhèn)銀行招聘不指定筆試輔導(dǎo)用書,不舉辦且未委托任何機(jī)構(gòu)舉辦筆試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,任何以命題組、專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站及相關(guān)出版物、上網(wǎng)卡等,均與九江銀行及九江銀行村鎮(zhèn)招聘無關(guān)。九江銀行及九江銀行村鎮(zhèn)招聘全程不收取任何費(fèi)用(含電子渠道轉(zhuǎn)賬等),請(qǐng)您提高警惕,謹(jǐn)防受騙。

  4.多次投報(bào)九江銀行、九江銀行村鎮(zhèn)銀行的簡(jiǎn)歷將不再接收。

  5.未盡事宜,由九江銀行相關(guān)村鎮(zhèn)銀行負(fù)責(zé)解釋。

  真誠(chéng)歡迎您的加入!

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