武定縣2017年公開引進(jìn)高中教師公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣教育人才隊(duì)伍建設(shè)，提高我縣高中教育教學(xué)質(zhì)量，按照《楚雄州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)楚雄州事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施意見的通知》（楚人社發(fā)〔2013〕16號(hào)）規(guī)定，經(jīng)縣人民政府同意，并報(bào)州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，武定縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)（招聘）緊缺高中教師4名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

武定縣2017年計(jì)劃公開引進(jìn)緊缺教育專業(yè)技術(shù)人員4名，其中：武定第一中學(xué)3名、武定民族中學(xué)1名。具體招聘人數(shù)、崗位條件詳見《武定縣2017年教育系統(tǒng)緊缺人才公開招聘簡(jiǎn)章》。

二、招聘的基本條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義；

(二)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神；

(三)身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體條件；

(四)無違法、違紀(jì)、違規(guī)行為；

(五)具備所報(bào)崗位規(guī)定的招聘條件（詳見附表）。

三、招聘方式

各招聘單位組成招聘考核小組參加各高校舉辦的“2017年師范類畢業(yè)生和畢業(yè)研究生雙向選擇洽談會(huì)”，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試招聘?？h人力資源和社會(huì)保障局、縣教育局全程監(jiān)督。

（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

考生根據(jù)各院校師范類畢業(yè)生洽談會(huì)招聘公告確定的招聘時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名時(shí)需攜帶相關(guān)材料（畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、自薦書、學(xué)校推薦證明、在校期間學(xué)科考試或測(cè)試成績(jī)單等）進(jìn)行資格審查。

（二）測(cè)試

測(cè)試時(shí)間：3月16日組織專家組到云師大進(jìn)行測(cè)試。測(cè)試前進(jìn)行資格復(fù)審。

測(cè)試者需提供自薦資料：個(gè)人推薦表、本人身份證、在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)證明、獲獎(jiǎng)證書原件和復(fù)印件。

測(cè)試辦法：招聘考試采取綜合素質(zhì)測(cè)試和專業(yè)素質(zhì)考評(píng)的形式進(jìn)行，按百分制計(jì)算，綜合素質(zhì)占40%，專業(yè)素質(zhì)占60%。綜合素質(zhì)測(cè)試主要考核應(yīng)聘者的行業(yè)法律法規(guī)，專業(yè)知識(shí)和專業(yè)實(shí)踐能力、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)與技巧，自我情緒控制及對(duì)報(bào)名崗位認(rèn)知程度，舉止儀表等方面的素質(zhì)，通過專家組測(cè)試打分，確定應(yīng)試者的綜合素質(zhì)成績(jī)。

（三）確定擬聘人員

根據(jù)綜合成績(jī)，從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘人員，簽訂就業(yè)協(xié)議書。

（四）考察

考察人選根據(jù)考試成績(jī)由高分到低分依次確定，組成考察組進(jìn)行考核，按照擬招聘人數(shù)1：1的比例進(jìn)行考核。考核工作按照組織、人社部門管理的統(tǒng)一要求，由用人單位主管部門組織實(shí)施。主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，同時(shí)對(duì)其具備資格條件的真實(shí)性進(jìn)行審查。若考核不合格者取消聘用資格，從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行考察。

（五）體檢

根據(jù)測(cè)試、考察結(jié)果，由縣教育局統(tǒng)一組織到縣級(jí)醫(yī)院體檢，費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。體檢不合格者，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（六）公示

考察、體檢合格人員進(jìn)行公示，無異議者按程序辦理聘用手續(xù)。

（七）錄用審批

招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為一年。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。

四、紀(jì)律要求

（一）為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，在報(bào)名、測(cè)試、考察、體檢等過程中，若有弄虛作假等違紀(jì)行為的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，并將其記錄在案，三年內(nèi)不得報(bào)考事業(yè)單位工作人員。

（二）報(bào)考者須留下有效聯(lián)系電話，若報(bào)考者不按時(shí)到指定測(cè)試地點(diǎn)的，即視為自動(dòng)放棄考試招聘資格。

（三）對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，視其情節(jié)輕重，調(diào)離工作崗位或給予行政處分，觸犯刑律的移交司法機(jī)關(guān)處理。

（四）整個(gè)考試招聘過程，邀請(qǐng)縣人力資源和社會(huì)保障全程參與。

聯(lián)系人：武定第一中學(xué)，魯老師。辦公室電話：0878-8836296

手機(jī)：13187645312。武定民族中學(xué)，張老師。辦公室電話：0878-8712717手機(jī)：15891818616

附：《武定縣2017年教育系統(tǒng)緊缺人才公開招聘簡(jiǎn)章》

武定縣教育局

2017年3月6日

武定縣2017年教育系統(tǒng)緊缺人才公開招聘簡(jiǎn)章