五邑大學(xué)地處“中國(guó)第一僑鄉(xiāng)”——廣東省江門市，是珠江三角洲西岸唯一一所以工科為主的綜合性大學(xué)。學(xué)校占地1000余畝，全日制本科生1.8萬余人，研究生300余人，現(xiàn)有在職教職工1000余人。學(xué)校堅(jiān)持“根植僑鄉(xiāng)，服務(wù)社會(huì)，內(nèi)外合力，特色發(fā)展”的辦學(xué)理念，創(chuàng)建特色鮮明的廣東省高水平工科大學(xué)!

根據(jù)學(xué)校的發(fā)展，為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生思政教育與管理工作,特面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘輔導(dǎo)員20名，現(xiàn)將相關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下。

一、招聘對(duì)象

2017年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)人員(含港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸國(guó)人員)。

注：

1.應(yīng)屆畢業(yè)生是指2017年普通高等院校畢業(yè)生(須于2017年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證，以畢業(yè)證、學(xué)位證落款時(shí)間為準(zhǔn))，以及2017年尚處于暫緩就業(yè)協(xié)議期限內(nèi)的畢業(yè)生。

2.社會(huì)人員指除應(yīng)屆畢業(yè)生外，須在報(bào)名之日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位(以畢業(yè)證、學(xué)位證落款時(shí)間為準(zhǔn));所有境外取得的學(xué)歷學(xué)位要求在報(bào)名之日前取得國(guó)家教育部境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

3.港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸國(guó)人員獲國(guó)家教育部認(rèn)證的國(guó)(境)外大學(xué)學(xué)歷、學(xué)位未滿1年的視為應(yīng)屆畢業(yè)生，已滿1年的為社會(huì)人員。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

(二)中共正式黨員，熱愛學(xué)生工作。身體健康，能勝任輔導(dǎo)員崗位工作。

(三)具有全日制本科或以上學(xué)歷、學(xué)士或以上學(xué)位，所獲得的本、碩、博學(xué)歷均必須是國(guó)民教育系列全日制學(xué)歷;港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸國(guó)人員本科階段要求在境內(nèi)高校就讀，所獲得國(guó)(境)外大學(xué)學(xué)歷、學(xué)位須通過國(guó)家教育部認(rèn)證。

(四)年齡條件：應(yīng)屆畢業(yè)生不限年齡，社會(huì)人員要求30歲以下(1987年1月1日以后出生)。曾擔(dān)任1年及以上高校思想政治教育相關(guān)課程的任課教師報(bào)考年齡可放寬至33歲以下(1984年1月1日以后出生，須由任職學(xué)校人事處或教務(wù)處出具相關(guān)證明)。

(五)具有較強(qiáng)的組織管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力、語言表達(dá)能力和寫作能力，就讀大學(xué)期間曾擔(dān)任過以下學(xué)生干部之一：

1.曾在團(tuán)省委掛職或擔(dān)任省學(xué)聯(lián)駐會(huì)干部半年及以上(須由團(tuán)省委或省學(xué)聯(lián)出具相關(guān)材料);

2.曾任校團(tuán)委副部長(zhǎng)及以上職務(wù)，或院(系)團(tuán)委(團(tuán)總支)副書記及以上職務(wù)(須由學(xué)?；?qū)W校團(tuán)委出具證明);

3.曾任校學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、校學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)副部長(zhǎng)及以上職務(wù)，或院(系)學(xué)生會(huì)副主席及以上職務(wù)(須由學(xué)?；?qū)W校團(tuán)委出具證明);

4.曾任1年及以上學(xué)生兼職輔導(dǎo)員或有輔導(dǎo)員崗位任職經(jīng)歷(須由學(xué)校學(xué)生處出具證明)。

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.大學(xué)在讀期間受過學(xué)校處分的;

2.受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的;

3.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

4.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

6.與本次招聘的負(fù)責(zé)人員、工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的人員，應(yīng)當(dāng)回避。

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得應(yīng)聘的情形。

(六)其他條件要求及招聘人數(shù)見附件1《五邑大學(xué)2017年公開招聘輔導(dǎo)員崗位表》。

三、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。

四、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間

即日起至2017年4月15日。

(二)報(bào)名方式

采用電子郵件方式報(bào)名。應(yīng)聘人員填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》、連同本人免冠彩色生活照、身份證、中共正式黨員證明材料、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)生干部任職證明及其他背景材料評(píng)分資料掃描成彩色電子版，并嚴(yán)格按下表材料清單順序把所有材料打包在同一個(gè)PDF文檔中，下表序號(hào)1-6項(xiàng)材料提交不齊或不按要求報(bào)名者，視為報(bào)名不成功，第7項(xiàng)為背景材料加分項(xiàng)。

應(yīng)聘者將報(bào)名表電子文檔及其他證明材料掃描件一并打包壓縮發(fā)至wyursc@126.com郵箱，郵件主題為“崗位代碼+姓名+專業(yè)+學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校”(注：附件大小請(qǐng)勿超過20M，發(fā)郵件后收到我校郵箱自動(dòng)回復(fù)為收到報(bào)名材料)。

(三)注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸江門市人力資源與社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://ldj.jiangmen.gov.cn/outside/)或五邑大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://dept.wyu.edu.cn/rsc/)人才招聘欄，詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名者要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性，如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。

(四)報(bào)名資格審查

報(bào)名時(shí)間截止后5個(gè)工作日內(nèi)，資格條件審查結(jié)果將在五邑大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://dept.wyu.edu.cn/rsc/)人才招聘欄公布。資格審核不合格者，不得參加初試。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符，即刻取消應(yīng)聘資格。

五、考試

通過初審應(yīng)聘者按規(guī)定時(shí)間持證件到指定地點(diǎn)報(bào)到參加考試(準(zhǔn)考證考試當(dāng)天發(fā)放，時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證)。考試分為閉卷筆試、綜合面試和實(shí)習(xí)三個(gè)階段：

第一階段：閉卷筆試

閉卷筆試內(nèi)容涉及思想政治教育、學(xué)生工作、心理健康教育、時(shí)事與政策等。所有科目均不指定考試用書。閉卷考試時(shí)間為90分鐘。成績(jī)采用百分制，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位。

確定面試人選:

第一階段成績(jī)=筆試成績(jī)(60%)+背景材料評(píng)價(jià)(40%)

按照第一階段成績(jī)高低排序1:3比例確定面試人選。

第二階段:綜合面試

綜合面試采取問答的方式進(jìn)行。綜合面試主要考察應(yīng)聘者的個(gè)人素質(zhì)、邏輯思維、語言表達(dá)、人際溝通、應(yīng)急反應(yīng)等工作能力。成績(jī)采用百分制，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位，60分以上為合格，不合格者不得進(jìn)入實(shí)習(xí)階段。

第二階段成績(jī)=第一階段成績(jī)(50%)+面試(50%)

按照第二階段成績(jī)及格及以上的排名高低排序1:1確定實(shí)習(xí)人員。如出現(xiàn)同分，依次按第一階段成績(jī)、面試主評(píng)委成績(jī)高低確定排名。

第三階段：實(shí)習(xí)

實(shí)習(xí)時(shí)間：1個(gè)月

實(shí)習(xí)方式：隨機(jī)安排到各學(xué)院、職能部門輪流實(shí)習(xí)，期間不得缺席，無故缺席一票否決。

實(shí)習(xí)考核：每1周舉行一次實(shí)習(xí)總結(jié)會(huì)，由學(xué)院和機(jī)關(guān)組成的考核小組對(duì)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。

實(shí)習(xí)總分=學(xué)院考核評(píng)分(60%)+機(jī)關(guān)考核評(píng)分(40%)

實(shí)習(xí)滿分為100分，及格分?jǐn)?shù)線為60分，實(shí)習(xí)不合格者不予錄用，空余崗位不補(bǔ)缺。

六、體檢

根據(jù)擬錄用名單確定體檢人員。體檢流程和紀(jì)律嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》規(guī)定執(zhí)行。

七、考察

體檢合格者進(jìn)入考察程序。考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))有關(guān)要求組織實(shí)施。

八、公示和聘用

報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在上述網(wǎng)站人才招聘欄公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

九、有關(guān)問題的說明

(一)獲聘人員原則上應(yīng)于2017年7月31日前持學(xué)歷、學(xué)位證書等材料辦理入職手續(xù)。逾期未能報(bào)到的，取消聘用資格。

(二)獲聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，按所聘崗位兌現(xiàn)工資福利待遇。聘用合同執(zhí)行試用期，試用期限按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定確定。試用期考核不合格的，解除聘用合同。

(三)本公告及具體招聘條件提及的“以上”均包含本數(shù)。

(四)有關(guān)招聘事項(xiàng)及考試成績(jī)、進(jìn)入下一階段考試名單、聘用結(jié)果等信息，均在江門市人社局網(wǎng)站和五邑大學(xué)人事處網(wǎng)站人才招聘欄公布，請(qǐng)應(yīng)聘者隨時(shí)關(guān)注并保持通訊暢通。

十、聯(lián)系方式

報(bào)名咨詢電話：0750-3296131、0750-3296133(五邑大學(xué)人事處)

投訴監(jiān)督電話：0750-3296291(五邑大學(xué)紀(jì)委、監(jiān)察處)、0750-3873702(江門市人力資源社會(huì)保障局)

五邑大學(xué)

2017年4月1日

附件：

1.五邑大學(xué)2017年公開招聘輔導(dǎo)員崗位表

2.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

3.五邑大學(xué)2017年輔導(dǎo)員招聘背景材料評(píng)分表

4.廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2017年版)