學校簡介

長江職業(yè)學院(湖北經濟管理大學)是國家教育部批準獨立設置，由湖北省人民政府主辦、湖北省教育廳直屬的公辦全日制普通高等學校，地處美麗的南湖之濱、“武漢.中國光谷”核心地段。

學校發(fā)展飽經風雨，數(shù)度變遷。1984年8月，湖北省人民政府批準湖北省社會科學聯(lián)合會創(chuàng)辦湖北經濟管理大學;1990年10月，省政府決定將湖北經濟管理大學劃歸湖北省教育廳領導;1998年10月，省政府決定將武漢冶金安全技術職工大學并入湖北經濟管理大學;1999年7月，教育部批準在湖北經濟管理大學基礎上建立長江職業(yè)學院;2015年6月，省政府決定將創(chuàng)辦于1975年的湖北省醫(yī)藥學校整體并入長江職業(yè)學院。

學校立足中國光谷和武漢科技新城，面向湖北，輻射長江經濟帶，服務國家“四個全面”戰(zhàn)略布局和創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，辦學40余年，已為國家培養(yǎng)了15萬余名各類專門人才，以吉利集團董事長李書福、總裁安聰慧等為代表的一大批畢業(yè)生已逐步成為社會英才。

學校具有良好的辦學聲譽，人才培養(yǎng)工作引起社會高度關注。2013年，長江職業(yè)學院被列為中國造富大學排行榜前100名唯一上榜的高職院校，在全國高校中排名第85位。2015年中國大學競爭力排名,入圍中國?？圃盒?00強，在全國1322所?？圃盒Ｖ信琶?4位。學校面向全國招生，現(xiàn)有全日制在校學生12000多人，招生“進口旺”、就業(yè)“出口暢”，畢業(yè)生連續(xù)三年一次性就業(yè)率均超過96%，位居湖北高職院校前列。

學校設有12個教學單位(10院1部1中心)，即藝術設計學院、財會金融學院、電商物流學院、旅游信息學院、機電汽車學院、建筑工程學院、生物醫(yī)藥學院、音樂傳媒學院、繼續(xù)教育學院、國際學院、公共課部、實踐教學中心。開設有藝術設計、財經、制造、電子信息、土建、旅游管理、文化教育、生化藥品、輕紡食品等九大類50個專業(yè)，共有專兼職教師646名，其中教授87人、副教授331人。學校擁有一批省級重點專業(yè)、省級教學團隊、省級精品課程和楚天技能名師，多次獲得省政府教學成果獎、科研成果獎和其他各類獎項。近三年來，教師指導學生在國內各類職業(yè)技能大賽中捧杯奪籌，獲得國家級、省級榮譽600余項。

學校擁有動畫制作、市場營銷、生物技術、藥品食品檢驗、計算機應用等五個國家級實訓基地和全國物流職業(yè)教育人才培養(yǎng)基地。學校牽頭組建了湖北省動漫職業(yè)教育集團，并獲批湖北動漫職業(yè)教育品牌建設項目(湖北省十大職業(yè)教育品牌之一);校辦企業(yè)——湖北益康制藥廠已經建設成為集“產、學、研、訓”為一體的實訓基地。學校先后投資近億元建成了動漫制作、藝術設計、市場營銷、電子商務、機電一體化、汽車電控和藥品檢測等100多個校內實習實訓室和200多個校外實習實訓基地。與水晶石教育集團、吉利集團、蘇寧云商、京東、百度、武漢九州通集團、武漢烽火科技集團、新西蘭渲奇數(shù)字科技公司等一批知名企業(yè)建立了長期穩(wěn)定的校企合作關系，開辦有“水晶石班”、“渲奇班”、“吉利班”等32個訂單班，有效保證了人才培養(yǎng)質量，極大促進了學生的實踐動手能力、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力以及就業(yè)擇業(yè)能力，充分保障了畢業(yè)生的就業(yè)渠道和就業(yè)質量。

學校是教育部首批教育信息化建設試點單位，全國首批職業(yè)院校數(shù)字校園建設實驗校，擁有湖北省高職院校唯一的人文社科重點研究基地---“湖北技能型人才培養(yǎng)研究中心”，被湖北省教育廳確定為“湖北省大學生創(chuàng)業(yè)示范基地”。學校是湖北省高職高專院校黨建研究會和湖北省高等職業(yè)教育學會首屆會長單位，連續(xù)五屆被省委省政府授予“省級最佳文明單位”稱號，曾獲“全省職業(yè)教育先進單位”、“全省黨建和思想政治工作先進單位”、“全省宣傳思想教育工作先進單位”、“湖北省畢業(yè)生就業(yè)規(guī)范管理先進單位”等榮譽稱號。學校率先試行的“教師課堂教學效果承諾制”和組建12年之久的“大學生雷鋒連”、連續(xù)10年評選“感動校園人物”等事件被光明日報、中國教育報、中國青年報等30余家媒體持續(xù)、深入報道，在社會上引起了強烈反響。

學校本著“江通天下、職領未來”的辦學思想和“傳承拓新、質量為本、特色發(fā)展、開放融合”的治校理念，形成了“與時俱進”的校風、“厚德尚能”的教風、“篤學善行”的學風。學校實施“人才強校、機制活校”戰(zhàn)略，全面貫徹黨的教育方針，堅持以立德樹人為根本，以服務發(fā)展為宗旨，以促進就業(yè)為導向，堅持適應需求、面向人人，堅持產教融合、校企合作，堅持工學結合、知行合一，不斷創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，不斷加強技術技能積累，不斷提升人才培養(yǎng)質量，培養(yǎng)面向生產、建設、管理、服務一線，具有高尚職業(yè)道德、良好職業(yè)能力、較強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的高素質技術技能人才。人才培養(yǎng)過程注重“知識、能力、素質”的協(xié)調發(fā)展，教學內容注重“科學精神與人文素質、理論教育與實踐教學、適應能力與創(chuàng)新精神”的有機結合，素質教育注重“誠信、勤勞、溝通、奉獻”的八字方針。倡導“根雕式教育藝術”，相信“人人有才”，致力“人人成才”，因時因勢發(fā)掘潛能，引導學生成人成才并走向成功。學校將技術創(chuàng)新、能力拓展、文化活動、社會實踐等作為提高學生綜合素質、促進學生全面發(fā)展的重要途徑，營造健康、高雅、向上的“藝術長職、人文長職、創(chuàng)新長職”校園文化，著力打造辦學定位準確、專業(yè)特色鮮明、社會服務能力強、與地方經濟建設和社會發(fā)展需要契合度高、全國知名的特色高等職業(yè)院校。

學校不斷拓寬辦學思路，積極加強與國外、境外高校的交流與合作，先后與加拿大、美國、日本、韓國等8個國家和地區(qū)的12所院校建立了國際、境外合作關系。

招聘崗位及應聘要求

一、專業(yè)帶頭人(15名)：

要求具有相關專業(yè)背景，全日制本科及以上學歷、碩士及以上學位，副教授及以上職稱或相關專業(yè)高級技術職稱;具有相關行業(yè)工作經歷，深度了解本專業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，擔任過省級及以上重點專業(yè)、特色專業(yè)、省級及以上精品課程負責人，能承擔本專業(yè)3門以上核心課程的教學任務;年齡在40歲(含)以下。具有博士學歷(學位)或特別優(yōu)秀的人才可適當放寬條件。

專業(yè)帶頭人具體需求專業(yè)見下表：

二、骨干教師(17名)

要求全日制碩士研究生及以上學歷學位，具有中級及以上職稱，能獨立承擔專業(yè)核心課程教學、完成課程開發(fā)和教學改革項目，能在專業(yè)建設中發(fā)揮骨干作用，年齡在35歲(含)以下。具有相關行業(yè)工作經驗或海外留學經歷者優(yōu)先。

骨干教師具體需求專業(yè)見下表：

三、專職教師(13名)

要求全日制碩士研究生及以上學歷學位，近三年畢業(yè)。第一學歷為普通高校全日制本科，專業(yè)對口且本、碩所學專業(yè)相同或相近。博士畢業(yè)生(不限專業(yè))優(yōu)先錄用。

專職教師具體需求專業(yè)見下表：

四、實訓指導老師(1名)

要求本科及以上學歷，具有中級技工及以上職業(yè)資格，在汽車維修崗位5年及以上工作經歷，或從事汽車維修項目教學5年以上，具有豐富的汽車故障檢測、診斷和維修經驗,能獨立指導學生完成實訓任務。專業(yè)技能特別突出的人才可適當放寬條件。

五、輔導員(12名)

要求中共黨員，全日制碩士研究生及以上學歷學位，年齡在30歲(含)以下。根據(jù)我校輔導員隊伍建設現(xiàn)狀，同等條件下，思政類專業(yè)、具備學生管理工作經歷、男性、有一定特長的人員優(yōu)先。

六、特聘專家(14名)

要求年齡在65歲(含)以下，身體健康，具有副教授及以上職稱或有豐富的行業(yè)企業(yè)工作經歷、具備相關專業(yè)高級技術職稱，能勝任相關專業(yè)教學工作及專業(yè)建設、課程建設、實習實訓基地建設、指導青年教師等工作任務。學校可采取靈活多樣的方式進行聘用(年薪制、任務驅動制等)。

特聘專家具體需求專業(yè)見下表：

應聘程序：

一、應聘報名

應聘者請訪問“長江職業(yè)學院”網(wǎng)站主頁(http://www.cjxy.edu.cn)，了解相關信息及對崗位的具體要求，下載并填寫應聘人員登記表(見附件)。

應聘者可通過電子郵件或信件等方式提供本人簡歷、科研成果及獲獎情況、學歷學位證書復印件、工作要求及設想等材料。發(fā)送電子簡歷請在主題注明“姓名+應聘崗位+應聘專業(yè)”。應聘報名截止時間為2017年5月12日。

二、資格審查

學校對應聘人員材料進行資格審查，確定符合應聘條件人員。

三、筆試與面試

(一)筆試

學校分別對符合教師和輔導員應聘條件的應聘人員組織筆試。筆試內容：

1、教師類崗位： 綜合能力測試，包含教育基礎理論知識、教育教學實踐能力、教育教學素質等。

2、輔導員崗位： 輔導員職業(yè)能力測試，包含申論、行政能力測試、基礎知識測試、應用寫作等。

筆試采取閉卷的方式，實行百分制，滿分100分，及格線為60分。筆試時間和地點另行通知。除應聘專業(yè)帶頭人、具備博士學歷或副教授以上職稱的應聘者和特別優(yōu)秀人員外，原則上應聘人員都須參加筆試。

(二)面試

在筆試合格人員中，按照筆試成績從高到低的順序，按招聘崗位數(shù)1:3的比例確定面試人員，進入面試人員有棄權者經確認可依次遞補。部分崗位如符合條件的應聘人員未達到規(guī)定比例，均可進入面試。面試內容與辦法如下：

1、專業(yè)帶頭人崗位：采取個人陳述專業(yè)建設思路或建設方案，并進行現(xiàn)場答辯的方式進行考核。

2、骨干教師、專職教師和實訓指導老師崗位：采用現(xiàn)場無學生的方式進行說課或講課，對面試人員的教學能力進行測試;采用現(xiàn)場答辯的方式對面試人員的專業(yè)能力進行測試。部分對實踐操作能力要求較高的崗位還需進行操作能力測試。

3、輔導員崗位：采用現(xiàn)場答辯的方式對面試人員的綜合素質和職業(yè)能力進行測試。

面試實行百分制，滿分100分，及格線為60分。面試時間和地點另行通知。

(三)筆試和面試總成績計算方法

總成績=筆試成績*30%+面試成績*70%;

四、體檢與聘用

根據(jù)筆試與面試總成績，從高分到低分擇優(yōu)錄用應聘人員。只有一人參加面試的崗位，面試成績不低于85分方能錄用。

經體檢合格后，通過長江職業(yè)學院官網(wǎng)，向社會公示體檢合格的擬聘人員名單，公示期為5個工作日。公示無異議后，辦理聘用手續(xù)。聘用形式為人事代理。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系部門：長江職業(yè)學院人事處

聯(lián)系地址：湖北省武漢市洪山區(qū)雄楚大道918號

郵政編碼：430074

聯(lián)系人：宋老師

聯(lián)系電話：027-87174575

電子郵箱：cjzyrsc@163.com

快速發(fā)展的長江職業(yè)學院需要大批優(yōu)秀教師

熱忱歡迎各路英才的加盟!

附件：長江職業(yè)學院應聘人員登記表