根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原國家人事部令第6號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)[2016]23號)和《宜昌市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》(宜人社規(guī)〔2012〕1號)精神，結(jié)合我市衛(wèi)生計生事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要，擬組織2017年專項招聘工作?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位及職數(shù)

本次專項招聘涉及35個崗位，共招聘130人。具體招聘單位、崗位及招聘職數(shù)見《當(dāng)陽市衛(wèi)生和計劃生育局所屬事業(yè)單位2017年專項招聘工作人員崗位及職數(shù)表》(附件1)。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律，具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行;

(三)熱愛衛(wèi)生計生事業(yè)，服從工作安排。聘用后，在當(dāng)陽市服務(wù)年限不得低于3年;

(四)身體健康，儀表端莊;

(五)符合招聘崗位的相關(guān)學(xué)歷、年齡等要求;

(六)具備崗位所必需的其他條件。

有下列情形之一的，不受理應(yīng)聘：

1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

2、在事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

3、在讀全日制普通高校非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生(未能在今年7月底之前按時畢業(yè)并取得畢業(yè)證書的);

4、現(xiàn)役軍人;

5、凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得報考和應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

6、本市在職在編專業(yè)技術(shù)人員;

7、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

通過湖北省人事考試網(wǎng)(http://www.hbsrsksy.cn/)、

當(dāng)陽市人力資源和社會保障局(http://dy12333.dangyang.gov.cn/)、當(dāng)陽市衛(wèi)生和計劃生育局( http://wsjs.dangyang.gov.cn/)發(fā)布《當(dāng)陽市衛(wèi)生和計劃生育局所屬事業(yè)單位2017年專項招聘工作人員公告》。

(二)報名及資格審查

1、報名時間：2017年4月21日8：00—5月5日17：30止。

2、報名要求：報名采取網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。

網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員在《招聘公告》附件中下載并填寫《當(dāng)陽市衛(wèi)生和計劃生育局所屬事業(yè)單位2017年專項招聘工作人員報名表》(附件2)，上傳到當(dāng)陽市衛(wèi)生和計劃生育局公開招聘信箱(3036813214@qq.com)。同時上傳本人近期免冠一寸彩色電子照片(正面證件照，jpg格式，不大于50KB，直接粘貼在報名表上)。

現(xiàn)場報名。應(yīng)聘人員也可直接到當(dāng)陽市衛(wèi)生和計劃生育局人事科(地址：玉陽辦事處長坂路151號，市婦幼保健院旁)現(xiàn)場報名。

報名時，符合條件的應(yīng)聘人員只能選擇一個單位的一個崗位，不得重復(fù)報名。

3、資格審查及其他：報名工作結(jié)束后，經(jīng)初審合格的人員于2017年5月11日攜帶攜帶本人身份證、畢業(yè)證書、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)學(xué)歷查詢結(jié)果、執(zhí)業(yè)資格證等原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶學(xué)校學(xué)籍證明或中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)學(xué)籍查詢打印單及《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)，以及2張近期免冠一寸登記彩照，到當(dāng)陽市衛(wèi)生和計劃生育局人事科進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn)。

根據(jù)省委組織部、省人事廳等《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事“三支一扶”工作的實施意見》(鄂人[2006]16號)精神，截止2017年7月31日，服務(wù)期滿兩年且年度考核合格的省內(nèi)“三支一扶”人員，享受“三支一扶”加分優(yōu)惠政策(筆試考試卷面成績加5分)。報名時，服務(wù)期滿人員應(yīng)提供湖北省三支一扶辦蓋章的“三支一扶”服務(wù)證書;服務(wù)期未滿人員在《招聘公告》附件中下載并填寫《湖北省當(dāng)陽市事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請表》，并經(jīng)服務(wù)單位、服務(wù)單位主管部門、服務(wù)單位所在縣及地、市(州)“三支一扶”辦審核確認(rèn)蓋章。未提供證明材料的，視為放棄加分。原從事“三支一扶”工作，并且服務(wù)期滿，現(xiàn)在編的事業(yè)單位工作人員，不享受加分政策。

對現(xiàn)場資格確認(rèn)符合招聘條件的考生，發(fā)放筆試準(zhǔn)考證，并收取考試費(fèi)用100元。筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間和地點(diǎn)：資格復(fù)審當(dāng)天，當(dāng)陽市衛(wèi)生和計劃生育局人事科。

(三)考試安排

本次招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式。

1、筆試

筆試時間：2017年5月13日上午9:00—11:00

筆試地點(diǎn)：當(dāng)陽市實驗小學(xué)(當(dāng)陽市長坂路140號，市衛(wèi)生和計劃生育局斜對面)。

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試成績滿分100分，筆試內(nèi)容分為公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩部分。

(1)公共基礎(chǔ)知識(30分)。包括時事政治、衛(wèi)生改革方針政策、衛(wèi)生法律法規(guī)等。

(2)專業(yè)知識(70分)。包括崗位所需的基礎(chǔ)知識、專業(yè)綜合素質(zhì)和綜合能力。分為醫(yī)療類、護(hù)理類、醫(yī)技類及其它類。醫(yī)療類參考書為國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試用書，護(hù)理類為國家執(zhí)業(yè)護(hù)士資格考試用書，醫(yī)技類參考書為國家技師資格考試用書，其它類為專業(yè)基礎(chǔ)知識。

每個崗位招聘崗位數(shù)與參加筆試的人數(shù)之比原則上應(yīng)不低于1：3。達(dá)不到1：3比例的，相應(yīng)減少招聘崗位數(shù)或取消招聘崗位。

對臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、中醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)營養(yǎng)、麻醉學(xué)、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、康復(fù)治療學(xué)及康復(fù)治療技術(shù)、醫(yī)學(xué)檢驗及檢驗技術(shù)、助產(chǎn)等12個急需緊缺專業(yè)，可適當(dāng)放寬到1:2的比例。

筆試成績于當(dāng)天下午18:00前在考試地點(diǎn)張榜公布。

2、面試

(1)面試人員的確定。根據(jù)筆試成績從高分到低分、按招聘崗位數(shù)與筆試人數(shù)1：3(最低不低于1：2)的比例確定參加面試人選。

(2)面試方式及內(nèi)容。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，以專業(yè)能力測試為主，分值100分。當(dāng)陽市職業(yè)技術(shù)教育中心護(hù)理教師崗位面試由當(dāng)陽市教育局組織實施，面試內(nèi)容為說課和護(hù)理技能操作。

(3)面試要求。面試名單在筆試當(dāng)天下午18:00前隨同筆試成績張榜公布。面試名單確定后個人放棄參加面試的，同一職位按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)其他參加面試人員?？忌诿嬖囬_考前10分鐘未到達(dá)指定地點(diǎn)或者棄考的，取消其面試資格，不再遞補(bǔ)人員，面試成績按零分記載。

(4)面試時間及地點(diǎn)。面試時間：2017年5月14日，地點(diǎn)：當(dāng)陽市實驗小學(xué)(當(dāng)陽市長坂路140號，市衛(wèi)生和計劃生育局斜對面)。當(dāng)陽市職業(yè)技術(shù)教育中心護(hù)理教師崗位面試地點(diǎn)設(shè)在當(dāng)陽市職業(yè)技術(shù)教育中心(當(dāng)陽市錦屏大道東端2號、當(dāng)陽二橋旁)。

(5)面試成績公布及確認(rèn)。面試成績現(xiàn)場公布，并由考生當(dāng)面簽字確認(rèn)。

3、綜合成績計算

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

全日制普通高校碩士研究生應(yīng)聘我市衛(wèi)計事業(yè)單位的，可免予筆試，直接進(jìn)入面試，其面試成績作為考試綜合成績。

(四)體檢及考核

1、體檢。根據(jù)綜合成績，從高分到低分按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢人員。對考試綜合成績相同的，按筆試分?jǐn)?shù)從高到低的順序確定參加體檢人員。體檢時間為2017年5月15日，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，以常規(guī)檢查為主，費(fèi)用由考生自理。應(yīng)聘者若體檢不合格，按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

2、考核。體檢合格人員予以考核，考核內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀(jì)守法等，并復(fù)查其報考資格條件。如考核對象不合格或自動放棄，則從參加該崗位面試的人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示和聘用管理

考核結(jié)束，考核合格對象名單在當(dāng)陽市衛(wèi)生和計劃生育局、當(dāng)陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上予以公示，公示期為7個工作日，接受社會監(jiān)督。

公示結(jié)束如無異議，辦理編制、崗位認(rèn)定、人員聘用等手續(xù)，享受國家規(guī)定的各項工資福利待遇。擬聘人員為在職人員的，自行負(fù)責(zé)與原工作單位辦理解除勞動(聘用)手續(xù)后再辦理相應(yīng)手續(xù)。人員聘用實行試用期制度，試用期按鄂人社發(fā)[2016]23號文件執(zhí)行。試用期滿考核合格者，辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)，明確崗位等級，享受相關(guān)待遇;試用期滿考核不合格，解除聘用合同。聘用人員兩年內(nèi)未能取得報考專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證(專業(yè)技術(shù)資格證書)的，單位可單方面與其解除聘用關(guān)系。

四、其它

1、對應(yīng)聘人員違紀(jì)違規(guī)行為的處理，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(人社部[2009]12號)規(guī)定處理。

2、本次專項招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。政策咨詢(報名咨詢)電話：當(dāng)陽市衛(wèi)生和計劃生育局人事科0717-3253680;監(jiān)督電話：0717-3225306。

當(dāng)陽市人力資源和社會保障局

2017年4月14日

附件：

1、當(dāng)陽市衛(wèi)生和計劃生育局所屬事業(yè)單位2017年專項招聘工作人員崗位及職數(shù)表

2、當(dāng)陽市衛(wèi)生和計劃生育局所屬事業(yè)單位2017年專項招聘工作人員報名表

3、湖北省當(dāng)陽市事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請表