根據(jù)《鳳陽縣人民醫(yī)院2017年工作人員招聘公告》的有關規(guī)定，現(xiàn)就面試方案公告如下：

一、面試對象

參加面試人員名單詳見附表。

二、面試原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，確保面試客觀、公正。

三、護理、助產專業(yè)面試內容和形式

1、臨床護士和助產士崗位進行護理基本技能操作考核。

2、基本技能操作為皮內注射法、密閉式靜脈輸液法、肌肉注射法、氧療法、單人心肺復蘇法五項操作之一(由考生在考試時隨機抽取)，總分為100分。護理技能操作成績設置最低控制合格分數(shù)線為60分，低于60分者不得聘用。

四、影像技術員面試的內容和形式

1、影像技術員進行面試。

2、面試主要測試應聘人員的綜合分析、邏輯思維、語言表達、溝通應變、儀表舉止和專業(yè)知識等。分值為100分。面試成績低于60分者不得聘用。

五、技能操作和面試時間和地點

1、影像技術員面試時間:2017年5月13日下午14:30

2、護理、助產專業(yè)技能操作考核時間：2017年5月14日上午8:00。

3、面試地點：以面試通知書為準。

4、參加面試考生須于5月12日及13日上午8:00-11：30，持身份證和筆試準考證到縣人民醫(yī)院行政樓二樓組織人事科領取面試通知書并繳納面試費80元，逾期不領者，視為自動放棄。

六、技能操作程序

1、考生須持身份證、筆試準考證、面試通知書于規(guī)定時間內到達面試地點報到。由候考室工作人員核對考生信息，按應聘崗位參加抽簽，確定面試順序。抽簽完畢后考生在候考室等候面試。超過15分鐘未到的考生，視為自動放棄。

2、引導員按事先抽簽確定的順序依次將考生引入考場，其余人員在候考室等候。

3、考官組由3-5名人員組成?？脊俑鶕?jù)考生操作情況，按照標準，對考生獨立評分。考生成績?yōu)榭脊贁?shù)的平均得分。

4、記分員按照考官評分計算出平均值，成績四舍五入保留小數(shù)點后兩位。經監(jiān)督員核對無誤后，由主考官向考生宣布成績。

5、操作考核結束后，引導員引導考生離開考場。

七、成績公布

考生總成績及入圍體檢人員名單將于面試結束后一周內在鳳陽縣政府網、鳳陽縣人民醫(yī)院網站上公布。

八、紀律要求

1、招聘單位和考生不得以任何形式將考生姓名等個人信息告知面試考官。

2、考官及其他面試工作人員的通訊工具在進入考場后須關閉并交監(jiān)督人員統(tǒng)一管理。

3、面試工作人員和考生應遵守人事考試紀律，對違反紀律要求的，按照《安徽省人事考試違紀處理規(guī)定》進行處理。

本方案相關事項由鳳陽縣衛(wèi)計委、縣人民醫(yī)院負責解釋。

監(jiān)督電話：0550-6720200

0550-6713002

鳳陽縣人民醫(yī)院

2017年5月4日

附件: 參加面試人員名單.xls