公司成立于2002年1月25日,經(jīng)過(guò)十多年的發(fā)展,已成為塔機(jī)租賃行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè),最具有品牌價(jià)值的工程裝備服務(wù)商。公司現(xiàn)注冊(cè)資金8730萬(wàn)元,具有國(guó)家建設(shè)部起重設(shè)備安裝工程專(zhuān)業(yè)承包一級(jí)資質(zhì)、國(guó)家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局特種設(shè)備安裝維修A級(jí)資質(zhì)、全國(guó)建筑起重機(jī)械租賃行業(yè)確認(rèn)證書(shū)、北京市建筑起重機(jī)械租賃企業(yè)一級(jí)資信等級(jí),是北京市建設(shè)工程物資協(xié)會(huì)建筑機(jī)械分會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位。公司榮獲全國(guó)建筑業(yè)AAA級(jí)信用企業(yè),連續(xù)五屆獲得“全國(guó)建筑機(jī)械租賃品牌”,“全國(guó)建筑機(jī)械租賃50強(qiáng)”企業(yè),“全國(guó)設(shè)備管理優(yōu)秀單位”。
崗位需求:設(shè)備管理員(1人)
崗位職責(zé):
1.參與設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)清點(diǎn)、交接;
2.負(fù)責(zé)設(shè)備交接跟蹤、記錄、監(jiān)管;
3.參與月度、年度設(shè)備清點(diǎn)及統(tǒng)計(jì)。
任職要求:
1.年齡35歲-40歲;
2.高中、中專(zhuān)以上學(xué)歷即可;
3.從事塔吊操作的或相關(guān)設(shè)備管理工作優(yōu)先;
4.責(zé)任心強(qiáng),能吃苦,能適應(yīng)加班。
崗位需求:電焊工(1人)
崗位職責(zé):
1.按照車(chē)間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù);
2.按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作;
3.服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù);
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
任職要求:
1.20周歲以上,高中以上學(xué)歷;
2.1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3.有電焊工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4.吃苦耐勞,有責(zé)任心。
崗位需求:維修工(15人)
崗位職責(zé):
1.對(duì)本單位使用的設(shè)備,進(jìn)行日常的巡視檢查,保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn);
2.排除設(shè)備偶發(fā)的電氣、機(jī)械故障;
3.督促檢查設(shè)備操作者,做好設(shè)備一級(jí)保養(yǎng),協(xié)助操作者做好保養(yǎng)任務(wù);
4.負(fù)責(zé)設(shè)備故障排除的分析,實(shí)施,記錄并填寫(xiě)相關(guān)記錄單;
5.負(fù)責(zé)設(shè)備保養(yǎng),故障排除所需材料、備品備件的領(lǐng)用保管;
6.及時(shí)修理,按計(jì)劃保養(yǎng)設(shè)備,服務(wù)周到,保證質(zhì)量;
7.貫徹執(zhí)行廠內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從指揮,堅(jiān)守工作崗位,嚴(yán)格遵守維修工藝要求及勞動(dòng)紀(jì)律;
8.堅(jiān)持安全第一,保證人身和設(shè)備安全,保證設(shè)備完好率;
9.努力鉆研維修技術(shù),不斷提高維修技術(shù)水平。
任職要求:
1.高中及以上學(xué)歷,維修技術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.具有電工證(高壓電工優(yōu)先考慮);
3.專(zhuān)業(yè)技能要求:能看懂機(jī)械圖紙,能發(fā)現(xiàn)并排除設(shè)備偶發(fā)性故障。熟悉設(shè)備保養(yǎng)等工作。
崗位需求:司機(jī)(1人)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司貨物的配送工作;
2.具有較強(qiáng)的責(zé)任感,負(fù)責(zé)配件完好的出、入庫(kù);
3.認(rèn)真做好送貨及驗(yàn)收工作。做到送一筆,即清點(diǎn)一筆,每筆正確無(wú)誤并配置到位;
4.愛(ài)護(hù)車(chē)輛,平時(shí)勤維修保養(yǎng),注意送貨安全、遵守交通規(guī)則,愛(ài)護(hù)公司的財(cái)產(chǎn),注意勤儉節(jié)約;
5.按照客戶(hù)要求將貨物送到指定地點(diǎn),不與客戶(hù)發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),服務(wù)客戶(hù),保護(hù)公司利益。
任職要求:
1.為人精煉,初中及以上學(xué)歷;
2.持有B本以上,對(duì)北京及周邊道路熟悉;
3.熟悉車(chē)輛保養(yǎng),駕駛技能熟練,有高檔小車(chē)駕駛經(jīng)驗(yàn);
4.具有良好的職業(yè)形象和服務(wù)意識(shí)。
崗位需求:材料員(1人)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理制訂材料管理的各項(xiàng)制度制定、確保制度有效執(zhí)行;
2.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好材料管理工作,勞保工具等發(fā)放和臺(tái)賬登記;
3.負(fù)責(zé)總部材料領(lǐng)用單的整理、劃價(jià)、抽單、出入賬記錄及歸檔;
4.負(fù)責(zé)各運(yùn)營(yíng)中心材料驗(yàn)收單、領(lǐng)用單的整理工作;
5.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理組織開(kāi)展總部及各運(yùn)營(yíng)中心材料管理各項(xiàng)工作,協(xié)助財(cái)務(wù)和運(yùn)營(yíng)中心材料錄入和輸出或調(diào)整工作,確保材料日常工作正常運(yùn)轉(zhuǎn);
6、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好每月及年終材料清點(diǎn)工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
任職要求:
1.所需專(zhuān)業(yè):企業(yè)管理、材料管理 ;
2.教育水平:大學(xué)本科以上;
3.所需知識(shí):熟知材料配件的名稱(chēng)、型號(hào)/規(guī)格、及用途。具備基本計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí);
4.技能資格:助理工程師、安全資格證書(shū);
5.能力素質(zhì):有較強(qiáng)管理經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)溝通、解決問(wèn)題。
聯(lián)系方式:
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