根據(jù)《湖北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（鄂人[2003]16號(hào)）文件規(guī)定，結(jié)合我區(qū)部分事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及事業(yè)發(fā)展需要，我區(qū)部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘16名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

符合應(yīng)聘條件和崗位要求的各類人員。

二、報(bào)考條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正；

2、具備報(bào)考崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；

3、身體健康，五官端正，符合錄用人員體檢條件；

4、服從組織安排；

5、具備報(bào)考崗位所需要的其他條件（見(jiàn)附件1）。

（二）凡有下列情況之一者不得報(bào)考：

1、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的；

2、曾被開(kāi)除公職、軍籍或?qū)W籍的；

3、因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；

4、不能與原單位解除勞動(dòng)（聘用）合同的；

5、違反計(jì)劃生育政策的；

6、咸安區(qū)事業(yè)單位在編人員；

7、其他不符合報(bào)考資格條件的。

三、招聘崗位及資格條件

本次招聘具體單位、崗位及資格條件詳見(jiàn)《2017年咸安區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》（附件1）。

（一）關(guān)于年齡的計(jì)算方式：如某崗位年齡要求為30周歲及以下，則報(bào)考該崗位考生的出生年月日應(yīng)為1986年9月30日以后出生，其他依此類推。

（二）關(guān)于學(xué)歷要求：《崗位表》中學(xué)歷一欄標(biāo)明的：“全日制專科及以上學(xué)歷”，指具有全日制?？茖W(xué)歷及以上學(xué)歷人員，“本科及以上學(xué)歷”，指具有本科學(xué)歷及以上學(xué)歷的人員；“全日制本科（學(xué)士）及以上學(xué)歷”，指具有全日制本科學(xué)歷且具有學(xué)士學(xué)位及以上學(xué)歷、學(xué)位的人員。碩士研究生及以上學(xué)歷，指具有碩士研究生學(xué)歷且具有碩士學(xué)位及以上學(xué)歷、學(xué)位的人員。

四、招聘程序

（一）報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2017年10月10日—10月13日，上午8︰00—12︰00，下午14：30—17：30

2、報(bào)名地點(diǎn)：咸安區(qū)人事考試培訓(xùn)中心（區(qū)公務(wù)員局一樓）

3、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

4、咨詢電話：0715-8322025

5、報(bào)名要求：

報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息。如有報(bào)名資格條件不符合崗位要求的或弄虛作假的考生在資格復(fù)審時(shí)取消面試資格，由此產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。各崗位報(bào)考人數(shù)與崗位數(shù)不足3：1的取消該崗位計(jì)劃數(shù)。

6、報(bào)名材料

（1）填寫(xiě)《咸安區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表》1份（附件2）；

（2）本人近期1寸免冠彩色登記照3張；

（3）按招考崗位要求提供相關(guān)證件原件、復(fù)印件，包括本人學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證、專業(yè)技術(shù)職稱資格證、學(xué)信網(wǎng)中國(guó)高等教育學(xué)歷證書(shū)查詢結(jié)果（國(guó)外畢業(yè)的，必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)）；

（4）在職人員及本人與單位簽訂有勞動(dòng)合同（協(xié)議）的人員參加應(yīng)聘的，需提供單位同意參加報(bào)考的證明；

（5）參加招聘的“三支一扶”人員、大學(xué)生村官服務(wù)期滿且考核合格者，要填寫(xiě)《服務(wù)基層項(xiàng)目人員公開(kāi)招聘筆試加分審核表》（附件3），由區(qū)“三支一扶”辦或相關(guān)部門進(jìn)行審核。

五、體檢

根據(jù)考試成績(jī)，按崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分等額確定參加體檢人員。如遇并列，以學(xué)歷高者優(yōu)先；如仍并列，以全日制學(xué)歷者優(yōu)先；再并列，以面試成績(jī)高者優(yōu)先。由區(qū)公務(wù)員局組織其到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的規(guī)定執(zhí)行，如有體檢不合格者或自動(dòng)放棄體檢者，按考試總成績(jī)中符合遞補(bǔ)條件者依次遞補(bǔ)。

應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，待體檢結(jié)論合格后，再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

六、考察

體檢合格人員列為考核對(duì)象?？疾旃ぷ饔芍鞴懿块T和用人單位共同組織實(shí)施，區(qū)公務(wù)員局負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督?？疾旃ぷ饕笞龅?ldquo;全面、客觀、公正”?？疾靸?nèi)容主要包括考核應(yīng)聘人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度和工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

因考生放棄考察或考察不合格不予聘用的，招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。

八、公示  

經(jīng)考核合格人員為擬聘用人員，擬聘用人員在咸安區(qū)政務(wù)網(wǎng)公示七個(gè)工作日。因公示不合格出現(xiàn)崗位空缺的，按成績(jī)依次遞補(bǔ)。公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格。

擬聘用人員公告發(fā)布后，不再遞補(bǔ)。

九、聘用

體檢、考核合格且公示期沒(méi)有舉報(bào)投訴，或者有舉報(bào)投訴經(jīng)查證不實(shí)的擬聘人員，與用人單位簽訂聘用合同，同時(shí)與用人單位簽訂最低服務(wù)年限的協(xié)議，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

關(guān)于本次招聘工作的相關(guān)事宜（如成績(jī)查詢、公示等），都將在咸安區(qū)政務(wù)網(wǎng)上公告，請(qǐng)考生隨時(shí)留意網(wǎng)上信息。

十、招聘工作紀(jì)律

整個(gè)招考聘用工作按照“公開(kāi)、公平、公正”的原則，招考工作的全程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門及社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)招考中的違紀(jì)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。應(yīng)聘人員弄虛作假或違規(guī)違紀(jì)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。

本公告由咸安區(qū)公務(wù)員局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：咸安區(qū)公務(wù)員局：0715—8328247

監(jiān)督舉報(bào)電話：0715—8322038

1：《2017年咸安區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》

2：《咸安區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表》

3：《服務(wù)基層項(xiàng)目人員公開(kāi)招聘筆試加分審核表》

咸安區(qū)公務(wù)員局

2017年9月29日