根據(jù)工作需要，現(xiàn)決定面向社會公開招聘社會化服務工作人員70名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘崗位和計劃

具體招聘人數(shù)和條件見《亳州市譙城區(qū)2017年度公開招聘社會化服務工作人員崗位表》(附件1)。

三、招聘條件

招聘對象應符合下列條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)學歷要求詳見崗位表;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他資格條件;

(七)年齡不超過35周歲(1981年12月25日以后出生)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)現(xiàn)役軍人;

(三)在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(四)經(jīng)人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

四、招聘方法和程序

本次招聘實行面向社會、公開考試的方法，按照制定計劃、發(fā)布招聘公告、報名和資格審查、筆試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進行。

(一)報名和資格審查

1.報名時間：2017年12月25日—2017年12月29日，上午8：30—11：30，下午14:30—17:30，逾期不予補報。

報名地點：亳州市譙城區(qū)人力資源和社會保障局院內南樓五樓會議室(亳州市譙城區(qū)新華南路1號)。

2.報名辦法

報名采取現(xiàn)場報名的方式。報名人員填寫《亳州市譙城區(qū)2017年度公開招聘社會化服務工作人員報名登記表》(見附件2)并出示本人身份證、畢業(yè)證等原件，同時提供復印件及二寸近期免冠彩色照片4張。

現(xiàn)場報名的同時進行資格審查，資格審查工作由招聘單位負責。報考人員提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，凡發(fā)現(xiàn)報名者與崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。確認報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例達不到2:1的，相應核減崗位招聘計劃數(shù)。

(二)準考證領取

1.領取時間：2018年1月4日至1月5日

上午8:30—11:30，下午14:30—17:30。

2.領取地點：亳州市譙城區(qū)人力資源和社會保障局院內南樓五樓會議室(亳州市譙城區(qū)新華南路1號)

(三)筆試

1.筆試時間：2018年1月7日

上午：9:00—11:00 《公共基礎知識》

2.筆試地點：見準考證。

3.筆試內容：筆試科目為《公共基礎知識》，滿分100分。主要內容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情等常識，判斷推理，言語理解與表達，寫作等。本次考試不指定考試輔導用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。筆試成績從高分到低分排序，并在譙城區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

(四)體檢、考察

體檢和考察人選按崗位招聘計劃數(shù)，在同崗位人員中依筆試成績從高分到低分，按1:1的比例等額確定(筆試成績分數(shù)相同的，由招聘單位考察確定)。體檢工作由譙城區(qū)人力資源和社會保障局負責組織實施，考察工作由招聘單位負責組織實施，按先體檢后考察的順序進行。

體檢合格人員確定為考察對象。考察工作主要考察人選的思想政治表現(xiàn)、工作能力及實績、德才與群眾口碑、作風和廉潔從政等情況。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)[2007]25號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知>》(人社部發(fā)[2010]19號)和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發(fā)[2010]82號)等規(guī)定執(zhí)行，在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按筆試成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過2次。

五、公示

體檢、考察工作結束后，依據(jù)招聘公告規(guī)定要求和報考人員的考試、考察和體檢結果，確定擬聘人員，在譙城區(qū)人民政府網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。經(jīng)公示無異議的，辦理有關手續(xù)。

六、聘用和待遇

1、本次招聘工作實行勞務派遣。由招標確定的勞務派遣公司與被聘用人員簽訂勞動合同(報區(qū)人社部門登記備案)，勞務派遣公司將招聘人員派遣到用人單位工作，首次簽訂勞動合同期限為三年。試用期為三個月，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式上崗，不合格的，由勞務派遣公司辭退。

2.本次聘用人員月工資待遇為1800元(含五險個人繳納部分)。日常管理由用人單位和勞務派遣公司共同負責，并建立嚴格的管理、考核、退出機制和責任追究制。合同期滿因工作需要且經(jīng)考核合格的，可以由勞務派遣公司續(xù)聘。

七、招聘監(jiān)督

為嚴肅考風考紀，確保招聘工作公開、公平、公正，本次招聘由區(qū)紀檢監(jiān)察部門全過程進行監(jiān)督。

本《公告》由亳州市譙城區(qū)2017年度公開招聘社會化服務工作人員領導小組負責解釋。

咨詢電話：0558-5538039。

亳州市譙城區(qū)公開招聘社會化服務工作人員領導小組辦公室

2017年12月14日