云南紅塔銀行2018年社會招聘公告

云南紅塔銀行股份有限公司（以下簡稱“云南紅塔銀行” ）于2016年6月25日正式更名運營,前身為玉溪市商業(yè)銀行股份有限公司。在引入云南合和（集團）股份有限公司、中國煙草總公司云南省公司、云南建工集團有限公司、中國雙維投資有限公司等實力企業(yè)增資擴股后，注冊資本近60億元。截止2017年末，云南紅塔銀行資本凈額達100億元，資產(chǎn)總額達909億元，在中國銀行業(yè)協(xié)會發(fā)布的“2017年中國銀行業(yè)100強”名單中位列94名，在云南省企業(yè)聯(lián)合會發(fā)布的“2017年云南企業(yè)100強”名單中位列96名。下一步云南紅塔銀行將立足新起點，抓住新機遇，以“立足滇中、面向全省、輻射周邊”的定位，加快建設(shè)成為機構(gòu)網(wǎng)點覆蓋全省的區(qū)域性商業(yè)銀行。

根據(jù)我行經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘129人，誠邀業(yè)界精英加盟，將智慧、熱情和創(chuàng)造力帶到云南紅塔銀行，與我們共同創(chuàng)造美好的未來！

一、招聘崗位及職數(shù)

詳見附件1。

二、工作地點

昆明、玉溪、楚雄、大理、曲靖，其中應(yīng)聘州市機構(gòu)的人員其常住地或戶口所在地與工作地點一致的優(yōu)先考慮。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.應(yīng)聘管理崗位的人員年齡在45周歲及以下，應(yīng)聘總行公司銀行部高級客戶經(jīng)理崗及審計部高級審計管理崗的人員年齡在40周歲及以下，應(yīng)聘其他崗位的人員年齡在35周歲及以下，應(yīng)聘柜面服務(wù)類崗位的人員年齡在28周歲及以下。

2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理、財會、計算機、審計相關(guān)專業(yè)。

3.應(yīng)聘管理崗位需具有與招聘崗位相當?shù)穆殑?wù)層級和管理工作經(jīng)驗，具體要求詳見附件1。

4.遵紀守法、誠實守信、無不良記錄、身心健康，無重大崗位風(fēng)險責任。

5. 具有較強的事業(yè)心、責任心，良好的溝通表達能力、計算機操作能力和團隊協(xié)作精神，認同我行的企業(yè)文化。

6.具備相應(yīng)崗位的專業(yè)知識、技能和學(xué)習(xí)能力。

四、任職要求及主要崗位職責

應(yīng)聘者除滿足招聘基本條件外還需要滿足各崗位的任職條件，具體任職條件詳見附件1。

五、招聘程序

應(yīng)聘者報名申請—資格審查與甄選—筆試—面試--組織考察—確定擬聘人員—體檢—正式錄用。

六、考試時間安排

筆試時間初步定于2018年2月3日-4日，面試時間初步定于2018年2月10日-11日。具體時間地點以短信或電話通知為準。

七、相關(guān)說明

（一）具體報名時間為發(fā)布之日起至2018年1月28日24時截止。請應(yīng)聘者登陸我行官網(wǎng)（http://www.ynhtbank.com），點擊右下方的“誠聘英才”，在線注冊并選擇符合條件的意向崗位完成報名申請（每位應(yīng)聘人只允許報一個崗位），其中學(xué)歷證明、相關(guān)資格證書、專業(yè)成果證明等報名資料需同時上傳附件進行提交。

（二）招聘期間，在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會及時通過電話、短信等方式通知進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，請保持通信與聯(lián)系方式暢通，并及時關(guān)注我行官網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)公告信息。對未能進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再單獨發(fā)布通知。

（三）我行對于收集的相關(guān)應(yīng)聘資料將予以嚴格保密，僅用于此次工作申請。

（四）薪酬待遇：參考同業(yè)相當崗位的工資待遇標準，按市場化水平提供有競爭力的薪酬待遇。

（五）申請人應(yīng)對填寫內(nèi)容的真實性負責，如與事實不符，我行有權(quán)取消其錄用資格。

（六）本公告中涉及工作和任職年限等計算以及有關(guān)情況的掌握均截至2018年1月1日。

（七）招聘聯(lián)系方式：

苗女士：0871-65236525；張女士：0871-65236582。

附件:1.2018年社會招聘崗位信息表.xlsx

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