根據(jù)《公務(wù)員法》、《河北省公務(wù)員公開(kāi)遴選暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定,為進(jìn)一步加強(qiáng)市委宣傳部及所屬事業(yè)單位干部隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)優(yōu)化結(jié)構(gòu),結(jié)合工作實(shí)際,經(jīng)市委組織部同意,堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照考試、考察等規(guī)定程序,擬公開(kāi)選調(diào)部分工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、選調(diào)職位及名額
選調(diào)職位為市委宣傳部機(jī)關(guān)科員4名(2男2女)。石家莊市互聯(lián)網(wǎng)輿情工作處(系市委宣傳部所屬全額撥款事業(yè)單位)職員6名,由于網(wǎng)信工作性質(zhì)特殊,需常態(tài)化24小時(shí)值班和新聞應(yīng)急處置,性別要求為男性。
二、選調(diào)范圍和對(duì)象
報(bào)考市委宣傳部機(jī)關(guān)科員的,選調(diào)范圍和對(duì)象為:石家莊市已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員;石家莊市參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記且在編在崗的工作人員。
報(bào)考石家莊市互聯(lián)網(wǎng)輿情工作處職員崗位的,選調(diào)范圍和對(duì)象為:石家莊市全額撥款事業(yè)單位工作人員;石家莊市已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員;石家莊市參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記且在編在崗的工作人員。
三、選調(diào)人員條件
(一)具有良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。
(二)中共正式黨員。
(三)具有全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷,同時(shí)具有學(xué)士或以上學(xué)位;年齡在30周歲以下(1988年1月1日以后出生)。
(四)具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員)或事業(yè)單位工作經(jīng)歷。我省四級(jí)聯(lián)考招錄的有服務(wù)年限的公務(wù)員和選調(diào)生服務(wù)滿2年(含試用期)以上的,可報(bào)考符合選調(diào)條件的職位。全國(guó)政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)招錄的未滿規(guī)定服務(wù)年限的公務(wù)員不得報(bào)考。事業(yè)單位工作人員如有服務(wù)年限要求的報(bào)考時(shí)需滿服務(wù)年限。
基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān),行政村(城市社區(qū)),各類企業(yè)、事業(yè)單位(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位不在此列)以及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織的工作經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位的工作經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是:從2018年1月19日算起,此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷,不作為工作經(jīng)歷計(jì)算。
(五)面試
1.面試方法和組織方式。面試實(shí)行“體操打分法”,去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分,其余分?jǐn)?shù)的平均分為考生的面試成績(jī)。面試滿分為100分。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
2.面試有關(guān)要求。每組考生在入闈后抽簽決定面試順序。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào),不得報(bào)姓名或透露個(gè)人信息,如有違反按嚴(yán)重違紀(jì)處理??忌嬖嚱Y(jié)束后立即離開(kāi)考場(chǎng),不得返回面試室和候考室,不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)于違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生,取消面試資格,考生抽簽時(shí)仍未到候考室者視為自動(dòng)放棄。
面試結(jié)束后,若某職位出現(xiàn)缺額,不再重復(fù)組織面試。
(六)合成總成績(jī)并確定進(jìn)入體檢考生名單。綜合成績(jī)計(jì)算方法為:綜合考試成績(jī)= 筆試總成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%
根據(jù)選調(diào)計(jì)劃和考生綜合成績(jī)從高到低的順序,分職位按1:1的比例確定體檢考生名單。比例內(nèi)末位考生綜合成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列,依次按面試成績(jī)高者、基層工作經(jīng)歷長(zhǎng)者、學(xué)歷高者的順序確定,如果以上條件均相同,都進(jìn)入體檢、考察,根據(jù)體檢、考察結(jié)果擇優(yōu)錄用。因放棄考試資格、不按要求參加體檢而產(chǎn)生的缺額,分職位、分性別按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
(七)體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。體檢合格的考生確定為考察對(duì)象,體檢不合格或放棄體檢造成選調(diào)名額空缺的,按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
(八)考察
考察前,在擬選調(diào)人員所在單位發(fā)布考察預(yù)告。考察將全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、工作表現(xiàn)以及需要回避的情況??疾煲獓?yán)格按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號(hào))審閱考察對(duì)象的干部檔案,確認(rèn)報(bào)名信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確,并對(duì)是否符合規(guī)定的各項(xiàng)報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)審,不符合報(bào)名條件的,考察結(jié)果直接確定為不合格。
(九)公示、試用和辦理調(diào)入手續(xù)。
對(duì)考察合格者,在河北省人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消選調(diào)資格。對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任職的,按規(guī)定程序進(jìn)行崗前培訓(xùn),并辦理試用手續(xù),試用期3個(gè)月。試用期滿考核不合格的,個(gè)人原因?qū)е轮卮笫鹿实摹⑦`反紀(jì)律造成惡劣影響的、其他原因?qū)е鹿ぷ鞑荒苷i_(kāi)展的不予調(diào)入。試用期滿考核合格者,辦理正式調(diào)入手續(xù)。
五、其它事項(xiàng)
(一)資格條件審核貫穿選調(diào)工作全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合選調(diào)條件的,對(duì)偽造、假冒各種證件,弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消其選調(diào)資格,問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
(二)凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的,均視為自動(dòng)放棄選調(diào)資格。
(三)此次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦任何形式的考試培訓(xùn)班。
(四)考生在報(bào)名時(shí)務(wù)必填寫(xiě)本人常用聯(lián)系方式,要確保在選調(diào)期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通并及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站,因通訊不暢影響報(bào)名、考試、體檢或考察的,責(zé)任由考生承擔(dān)。
(五)選調(diào)咨詢電話:0311-86686373
(六)市紀(jì)委派駐市委宣傳部紀(jì)檢組對(duì)選調(diào)工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
(七)本次選調(diào)公告由市委宣傳部負(fù)責(zé)解釋。
中共石家莊市委宣傳部
2018年1月5日