為切實(shí)做好2012年畢節(jié)市幼兒師范學(xué)校公開(kāi)招考聘用教師的工作，根據(jù)《畢節(jié)市幼兒師范學(xué)校2012年面向社會(huì)公開(kāi)招考聘用教師簡(jiǎn)章》的要求，確保這次招聘考試面試工作的順利完成，特制定本面試實(shí)施方案。

一、面試原則

1、堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)全程監(jiān)督，確保面試科學(xué)規(guī)范、客觀公正。

2、在2012年8月5—8日進(jìn)行進(jìn)入面試人員的公示及通知工作。包含：面試地點(diǎn)、時(shí)間及方式等。

二、面試對(duì)象

根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按崗位以1：3比例確定面試對(duì)象。若有缺考等導(dǎo)致有效成績(jī)?nèi)藬?shù)不足1：3的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試；若1：3比例面試對(duì)象在最后1名上出現(xiàn)同分的均進(jìn)入面試。

三、面試內(nèi)容

面試考生面試分參加試教和不參加試教兩種，對(duì)參加試教的面試人員，試教內(nèi)容在面試考生試教前30分鐘抽題確定；不參加試教的考生測(cè)試專業(yè)技能。

四、面試方式

報(bào)考語(yǔ)文教師、計(jì)算機(jī)教師職位的考生面試采用試教+說(shuō)課（介紹課堂的組織過(guò)程與教學(xué)目的等），面試總分100分，報(bào)考音樂(lè)、舞蹈職位的考生采用專業(yè)技能測(cè)試，所有面試考生面試成績(jī)低于60分者不能錄用?？忌嬖嚪?jǐn)?shù)在下一位考生面試結(jié)束后告訴其面試得分（其中第1、2、3位面試考生得分在第4位面試者面試結(jié)束后分別告訴其面試得分）。

五、各職位具體面試辦法：

1、語(yǔ)文教師、計(jì)算機(jī)教師：面試采取試教+說(shuō)課（介紹課堂的組織過(guò)程與教學(xué)目的等）方式進(jìn)行，試教教材以現(xiàn)行幼兒師范語(yǔ)文教材為準(zhǔn)，試教課題以第一位面試考生隨機(jī)抽取，以后每位考生均以第一位考生抽到的題目為試教課題進(jìn)行試教，第一位考生現(xiàn)場(chǎng)抽題準(zhǔn)備（備課）半小時(shí)后開(kāi)始試教，具體時(shí)間為：備課30分鐘，上課25分鐘，說(shuō)課5分鐘。

2、音樂(lè)教師：面試采取專業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行，測(cè)試內(nèi)容是現(xiàn)場(chǎng)唱一首歌曲+器樂(lè)演奏（樂(lè)器自帶）+鋼琴即興伴奏（鋼琴由考點(diǎn)提供），唱法在民族、美聲中任選一種，唱歌35%，器樂(lè)演奏30%，鋼琴即興伴奏35%。

3、舞蹈教師：面試采取專業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行，測(cè)試內(nèi)容是舞蹈基本功+自選一成品舞表演（伴奏自帶）+即興表演，舞蹈基本功、成品舞表演、即興表演各占35%、30%、35%。

六、面試考官及考務(wù)人員

1、語(yǔ)文教師、計(jì)算機(jī)教師設(shè)面試考官5—7人，其中：主考官1人。

2、專業(yè)技能測(cè)試音樂(lè)、舞蹈面試考官各5—7人，其中：主考官1人。

3、每個(gè)考場(chǎng)考務(wù)人員2人，即：面試考場(chǎng)工作員2人（計(jì)分員1人、計(jì)時(shí)員1人）

4、候考室監(jiān)督員1人、引導(dǎo)員1人。

七、面試時(shí)間

時(shí)間：2012年8月9日全天。上午8:30－12:00，下午13：00-17：00。

地點(diǎn)：畢節(jié)市實(shí)驗(yàn)學(xué)校（原畢節(jié)師范）。所有面試考生必須在面試開(kāi)始前15分鐘進(jìn)入指定的候考場(chǎng)。

八、面試程序

考生須攜帶畢節(jié)市幼兒師范學(xué)校核發(fā)的筆試準(zhǔn)考證和身份證于8月9日上午8:00前到達(dá)指定面試考場(chǎng)。集中抽簽決定面試順序，并在候考室集中實(shí)行封閉管理。工作人員宣布面試紀(jì)律后，對(duì)未按時(shí)（面試開(kāi)始后25分鐘）到達(dá)候考室的考生按棄權(quán)處理。

講課、說(shuō)課程序

1、各位考官、有關(guān)考務(wù)人員提前20分鐘到指定位置就坐。

2、參加試教的面試考生，每個(gè)考生的面試時(shí)間為60分鐘，其中：備課30分鐘，講課25分鐘，說(shuō)課5分鐘。當(dāng)面試各程序計(jì)時(shí)分別到29分鐘、24分鐘、4分鐘時(shí)，計(jì)時(shí)員應(yīng)提醒考生注意時(shí)間，發(fā)出提示：“請(qǐng)注意，時(shí)間還有1分鐘?！?/P>

3、考官認(rèn)真聽(tīng)取考生試講，并按標(biāo)準(zhǔn)（標(biāo)準(zhǔn)）在評(píng)分表中逐項(xiàng)評(píng)分。

4、計(jì)分員收回各考官的面試評(píng)分表，計(jì)分員進(jìn)行統(tǒng)分，核對(duì)統(tǒng)分結(jié)果（計(jì)分員要檢查統(tǒng)計(jì)結(jié)果是否正確無(wú)誤）后，填寫(xiě)兩份，并在統(tǒng)分員一欄簽字。一份留存?zhèn)洳?，另一份送交主考官在下一位考生面試完后宣布成?jī)。

5、計(jì)分方法：分別去掉面試考官中的一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，計(jì)算剩余5位考官打分之和再除以5，得出考生的平均分（平均分四舍五入保留三位小數(shù)），即為考生的面試成績(jī)。

九、幾點(diǎn)要求

1、參加面試的主考官和考務(wù)人員必須嚴(yán)格遵照本方案

的有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行面試工作。

2、參加面試的考務(wù)人員必須在8月9日上午8:00前到達(dá)面試考場(chǎng)及候考點(diǎn)，做好面試前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

3、面試考官、考務(wù)人員凡與考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，應(yīng)主動(dòng)提出回避。

十、公示

面試成績(jī)確定后，根據(jù)筆試、面試相應(yīng)比例算出總分，在畢節(jié)市教育信息平臺(tái)網(wǎng)站（http://bjjy.gov.cn）和市教育局、市人力資源和社會(huì)保障局公告欄進(jìn)行公示。并通知參加體檢人員名單和體檢時(shí)間。

2012年畢節(jié)市幼兒師范學(xué)校面向社會(huì)公開(kāi)招考聘用教師面試人員名單

畢節(jié)市幼兒師范學(xué)校

二〇一二年八月五日

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