重慶市高級(jí)人民法院公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員簡(jiǎn)章

因?qū)徟泄ぷ餍枰貞c市高級(jí)人民法院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘職位

計(jì)劃招聘聘用制書(shū)記員64人，實(shí)際招聘人數(shù)根據(jù)報(bào)名、考試情況確定。

二、報(bào)考條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)操守；

（三）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵紀(jì)守法；

（四）取得國(guó)民教育大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷；

（五）截止2018年10月31日，年齡在35周歲以下；

（六）具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（七）具備招聘職位要求的資格條件；

（八）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1．曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

2．涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查，尚未做出結(jié)論的；

3．曾被開(kāi)除公職或被人民法院辭退的；

4．截止2018年10月31日，已經(jīng)完成重慶市法院系統(tǒng)聘用制書(shū)記員考核過(guò)渡的；

5．其他不宜擔(dān)任聘用制書(shū)記員的情形。

三、招聘程序

（一）網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員網(wǎng)上下載《聘用制工作人員報(bào)名登記表》，按照規(guī)定格式、內(nèi)容和要求填寫(xiě)報(bào)名信息，并附本人近期清晰免冠登記照片（35×45mm，jpg格式）。發(fā)至cqgyzpgz@sina.com郵箱。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。因填寫(xiě)信息不全或不符合條件被取消考試資格的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)名截止時(shí)間：2018年10月25日。

（二）現(xiàn)場(chǎng)審查。報(bào)名人員自行下載打印《聘用制工作人員報(bào)名登記表》（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰，有工作單位的加蓋單位公章），并于指定時(shí)間（時(shí)間另行通知），持本人身份證件及有關(guān)學(xué)歷學(xué)位、技能證書(shū)原件（提交復(fù)印件一份，本人一寸彩色登記照5張），到市高法院接受資格審查，時(shí)間另行通知。

（三）理論考試。理論考試主要考察考生的法律常識(shí)和文字表達(dá)能力，不指定參考用書(shū)；考試采用閉卷方式，實(shí)行百分制，成績(jī)60分及以上者為合格。理論考試成績(jī)于考試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)公布。理論考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）技能考試。理論考試成績(jī)合格者參加書(shū)記員技能考試。技能考試為計(jì)算機(jī)文字速錄考試，速錄方式不限（需要專(zhuān)業(yè)速錄工具的需自備），考試形式為聽(tīng)打（50分）以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)用計(jì)算機(jī)完成一篇命題作文（50分），成績(jī)60分及以上者為合格。具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求另行通知。

（五）面試

技能測(cè)試成績(jī)合格者參加面試，面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，總分100分，成績(jī)60分及以上者為合格。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（六）體檢

面試成績(jī)合格者，依據(jù)總成績(jī)（總成績(jī)=理論考試成績(jī)×30%+技能考試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×20%）從高到低順序，按實(shí)際招聘人數(shù)確定體檢人員。最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列的，則依次以技能考試成績(jī)、理論考試成績(jī)從高到低的順序確定體檢人員。總成績(jī)、體檢人員名單于面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)重慶法院網(wǎng)公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，時(shí)間另行通知（費(fèi)用自理）。因報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格而出現(xiàn)缺額的，在報(bào)考的合格人員中按上述規(guī)則依次遞補(bǔ)。

（七）政審

體檢合格人員列為政審對(duì)象。政審考察參照《重慶市各級(jí)人民法院、人民檢察院工作人員錄用暫行辦法》的規(guī)定實(shí)施，主要審查政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、一貫現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及主要社會(huì)關(guān)系等情況。

（八）公示

政審合格人員確定為擬聘用人員，在重慶法院網(wǎng)公示5個(gè)工作日（網(wǎng)址：http://cqfy.chinacourt.org/index.shtml）。公示內(nèi)容包括招聘職位以及擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)等證明報(bào)考人員符合報(bào)考條件的信息。

（九）聘用

公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；被聘用人員應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，與市高法院簽訂《重慶市法院聘用制書(shū)記員勞動(dòng)合同書(shū)》，首次簽訂合同固定期限為7年。新聘書(shū)記員試用期為6個(gè)月，試用期從用工之日起算。試用期滿(mǎn)合格的，正式聘用為書(shū)記員；不合格的，依法解除勞動(dòng)合同。

四、崗位等級(jí)和薪酬待遇

聘用制書(shū)記員按照《重慶市法院聘用制書(shū)記員管理辦法》實(shí)行分級(jí)管理，根據(jù)其工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力和任職年限，崗位等級(jí)共分為“三級(jí)九檔”，由低到高依次為初級(jí)3檔、2檔、1檔，中級(jí)3檔、2檔、1檔，高級(jí)3檔、2檔、1檔，試用期滿(mǎn)合格的定為初級(jí)3檔。

聘用制書(shū)記員按照《重慶市法院聘用制書(shū)記員薪酬管理辦法》享受與其崗位等級(jí)相應(yīng)的工資待遇，實(shí)行績(jī)效優(yōu)先、多勞多得、獎(jiǎng)勤罰懶。市高法院為聘用制書(shū)記員辦理城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)，并繳存住房公積金。工作期間，聘用制書(shū)記員享有的其他相關(guān)福利待遇按《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。住宿自理。

五、其他事宜

本招聘簡(jiǎn)章由重慶市高級(jí)人民法院政治部負(fù)責(zé)解釋。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系部門(mén)：重慶市高級(jí)人民法院政治部組織人事處

咨詢(xún)電話(huà)：67673567、67673287

附：聘用制工作人員報(bào)名登記表