成都祥能勞務(wù)派遣有限公司 關(guān)于2019年公開招聘勞務(wù)派遣工作人員的公告
根據(jù)《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等規(guī)定,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,我公司擬面向社會公開招聘勞務(wù)派遣工作人員7名,勞動合同期限為3年,試用期為6個月。本次公開招聘為派遣員工招聘,招聘的人員按《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》管理。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘范圍及對象
符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的2018年的應(yīng)屆高校畢業(yè)生和社會在職、非在職人員。所有應(yīng)聘人員必須在原件校驗前取得應(yīng)聘資格條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書及相關(guān)證明材料。國(境)外留學(xué)人員須在2019年2月1日之前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。高校畢業(yè)證書所載專業(yè)名稱與教育部公布的專業(yè)目錄名稱不一致的,需提供省級教育部門的專業(yè)認(rèn)證。未在規(guī)定時間內(nèi)取得相關(guān)證書的,不予聘用或不予進入下一步招聘環(huán)節(jié),責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
二、應(yīng)聘資格條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備的條件:
1、熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強。
2、身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件(參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行);
3、大學(xué)本科學(xué)歷;報考黨政辦公室崗位的,有從事機關(guān)工作經(jīng)歷者學(xué)歷可放寬至大專學(xué)歷;報考科技經(jīng)濟局崗位的,有項目招投標(biāo)工作經(jīng)歷、機關(guān)工作經(jīng)歷者學(xué)歷可放寬至大專學(xué)歷;
4、年齡在18-35周歲(1983年3月18日-2001年3月18日期間出生),博士研究生年齡可放寬到40周歲(1978年3月18日以后出生);
5、報考黨政辦公室崗位的,漢語言文學(xué)、中文、文秘、政治、歷史等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷優(yōu)先;
6、具有符合崗位要求的工作能力;
7、在職工作人員,須征得原單位同意;如因參加考聘派遣用工與原單位發(fā)生勞務(wù)糾紛,造成原單位及新單位損失,責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
(二)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
1、曾受過各類刑事處罰的。
2、曾被開除公職的。
3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
5、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘其他情形的。
三、招聘人數(shù)及崗位
勞務(wù)派遣工作人員7名,以上勞務(wù)派遣工作人員由資陽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(簡稱“資陽高新區(qū)管委會”)進行用工。其中,4名為資陽高新區(qū)科技經(jīng)濟局崗位,3名為資陽高新區(qū)黨政辦公室崗位。
四、報名及招聘程序
(一)報名方式:
本次考試招聘采取網(wǎng)上郵箱報名及現(xiàn)場報名方式進行。
報名郵箱:xiangnenggroup@163.com
報名現(xiàn)場:資陽市雁江區(qū)興業(yè)東路2號創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園4樓415號
(二)報名時間
網(wǎng)上及現(xiàn)場報名:2019年3月19日09:00至4月1日12:00。
面試及筆試時間:2019年4月2日至4月12日期間,時間另行通知。
(三)招聘程序
應(yīng)聘人員報名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告、《成都祥能勞務(wù)派遣有限公司公開招聘勞務(wù)派遣工作人員報名表》(下簡稱“報名表”)等信息。
1、報名初審。2019年3月19日09:00至4月1日12:00。網(wǎng)上報名應(yīng)聘人員應(yīng)將報名崗位所要求的資格文件掃描件或照片打包為一個壓縮包,命名為“姓名資格審查”,和《報名表》并發(fā)送到報名郵箱,資格文件缺少或無效的不予報名;現(xiàn)場報名應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶相關(guān)資格證件原件在指定時間內(nèi)到現(xiàn)場進行資格審查和報名。崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)之比原則上不低于1:3。報名截止后,將不能報名和再提交,由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān);
2、資格復(fù)審。報考者在面試當(dāng)天攜帶相關(guān)資格審查資料到現(xiàn)場進行資格復(fù)審。報考者最終是否符合所報崗位條件要求由面試當(dāng)天原件校驗的結(jié)果最終確定。
3、面試。復(fù)審合格人員參加面試,面試合格者方能進入筆試。面試結(jié)果將在所有應(yīng)聘人員面試結(jié)束后當(dāng)場公布。
4、筆試。面試通過的應(yīng)聘人員根據(jù)通知進行筆試。筆試成績滿分為100分,由高分到低分錄取。總成績及進入體檢人員名單在筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在資陽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)官方網(wǎng)站、祥能人力資源集團網(wǎng)站及資陽公共招聘網(wǎng)公布。
5、體檢。通過面試及筆試的合格人員由成都祥能勞務(wù)派遣有限公司組織進行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。體檢費由進入體檢人員本人承擔(dān)。
進入體檢人員初次體檢不合格的,可在接到結(jié)果通知3日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由到原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。
因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空缺,按照該崗位已參加面試人員考試總成績從高分到低分依次等額遞補,同一崗位最多遞補1次。
五、公示
對體檢和考核合格的擬聘人員在資陽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)官方網(wǎng)站、祥能人力資源集團網(wǎng)站及資陽公共招聘網(wǎng)進行為期7個工作日的公示。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示結(jié)束后本人放棄產(chǎn)生的缺額不再遞補。
六、聘用及報到
由成都祥能勞務(wù)派遣有限公司負(fù)責(zé)組織被錄用人員簽訂勞動合同、《保密協(xié)議書》以及完善其他必要的資料。并派遣被錄用人員到高新區(qū)管委會報到。
七、招募用時
從公示招募信息到人員入職,用時約為30個自然日。
成都祥能勞務(wù)派遣有限公司
2019年3月19日