永川區(qū)2019年下半年面向社會公開招（選）聘事業(yè)單位工作人員簡章

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我區(qū)實際，經(jīng)市人力社保局核準，現(xiàn)面向社會公開招（選）聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚺c考核相結(jié)合的方式進行。

二、招聘計劃

本次面向社會公開招（選）聘事業(yè)單位工作人員49名，其中公開招聘47名，公開選聘2名。具體招（選）聘計劃詳見《永川區(qū)2019年下半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（附件1、附件2）、《永川區(qū)2019年下半年面向全市公開選聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（附件3），以下簡稱《崗位一覽表》。

三、招聘條件及范圍

（一）凡符合以下條件的人員均可報名：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行；

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.符合《崗位一覽表》中的招聘條件要求；

5.學(xué)歷（學(xué)位）證書和招聘崗位要求的其他證書須在報名開始之日前取得，否則不得報考；

6.年齡35周歲及以下，指未到36周歲，年齡計算截止日期為報名前一日，以此類推；

7.報考人員與現(xiàn)工作單位（崗位）有最低服務(wù)期限約定或最低服務(wù)年限要求以及有其他報考相關(guān)限定的，從其規(guī)定；

8.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。

（二）其他要求：

1.以下人員不納入本次招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；現(xiàn)役軍人；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；本區(qū)機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

2.正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證報考。在國外境外高校就讀全日制學(xué)歷（學(xué)位）的人員，其學(xué)歷（學(xué)位）須在報名前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認證。

四、考試報名及程序

本次招（選）聘采取網(wǎng)上報名方式，不設(shè)現(xiàn)場和電話報名，并實行報考人員誠信報考制度。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合條件的人員報名。

1.崗位查詢。具體招（選）聘單位及崗位詳見附件1、附件2、附件3。報考人員應(yīng)仔細閱讀《簡章》要求的“招聘條件和范圍”，以及《崗位一覽表》中各個招（選）聘崗位的報考要求和條件，結(jié)合本人情況，選擇本次招（選）聘單位中的一個招（選）聘崗位報名，不得重復(fù)報考。招聘崗位有專業(yè)要求的，專業(yè)條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（均簡稱《專業(yè)參考目錄》）（附件4）審核。報考人員應(yīng)按照招（選）聘崗位報考要求中設(shè)置的專業(yè)要求，確定本人畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與崗位要求的專業(yè)名稱一致后，才能在網(wǎng)上提交報名申請?！秴⒖寄夸洝分形戳腥氲膶I(yè)或各高校新設(shè)專業(yè)，與職位要求的專業(yè)相近似的，須由報考人員向永川區(qū)人力社保局提供教育行政主管部門認可的學(xué)習(xí)課程等證明資料，經(jīng)永川區(qū)人力社保局審核同意后，可以在網(wǎng)上提交報名申請。

2.誠信報考。本次考試實行誠信報考，報考人員應(yīng)如實準確填報各項報名信息。報考人員在報名前必須仔細閱讀《簡章》《崗位一覽表》的相關(guān)要求和規(guī)定，結(jié)合本人情況，選擇完全符合條件的崗位報名。報考時所提交的報名信息和材料必須真實、準確、有效，對通過偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，或惡意注冊干擾網(wǎng)上報名正常秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并核實后，立即取消報考資格，并按國家相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

3.提交報考申請。報考人員在2019年9月24日9:00至9月25日18:00期間登錄永川區(qū)人民政府網(wǎng)（http://yc.cq.gov.cn/）首頁，點擊“考試招錄服務(wù)、社會招聘”登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)，提交報考申請（不支持手機端報名）。網(wǎng)絡(luò)報考入口將按時關(guān)閉，逾期未進行網(wǎng)上報考申請的，不能再申請報考。

報考人員使用本人有效身份證號進行報名，且報名與筆試及以后各環(huán)節(jié)使用的身份證號必須一致。報名時，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書和相關(guān)說明，按照說明要求如實、準確填寫報考信息的各項內(nèi)容，并上傳電子照片（jpg格式，30kb以下），并準確記住報名序號（報名序號是報名確認、下載打印準考證等事項的重要依據(jù)和關(guān)鍵字）。

報名期間適時公布各崗位報名情況，請在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)（http://yc.cq.gov.cn/）首頁“考試招錄服務(wù)、社會招聘”欄進行查詢。

4.報名初審。本次網(wǎng)上報名由永川區(qū)人力社保局審核報考人員上傳的電子照片（jpg格式，30kb以下）和填報信息等；因電子照片等原因?qū)徍宋赐ㄟ^的，可在2019年9月26日18:00前進行修改，重新等待審核。審核通過后不能再修改任何報考信息。

5.網(wǎng)上繳費。報考人員報名通過后，須在2019年9月28日18:00前登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)完成網(wǎng)上繳費（按市財政、物價部門文件規(guī)定繳納筆試考務(wù)費每人每科50元），確認參考?？忌W(wǎng)上繳費后要及時登陸網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢核實繳費是否成功，網(wǎng)上報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認者，視為自動放棄。

6.打印報名信息表。網(wǎng)上報名通過并完成網(wǎng)上繳費的報考人員，應(yīng)立即下載打印報名信息表并妥善保存，以備報名資格現(xiàn)場審查時使用。

7.打印《準考證》。網(wǎng)上報名通過并繳納了筆試考務(wù)費的考生，請于2019年10月16日起登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印《準考證》（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，但必須保證字跡、照片清晰），并在考試當天持準考證和有效身份證原件，按時到準考證上指定的考試地點參加考試。逾期未打印準考證而影響參加考試的，責(zé)任由報考人員自負。

8.未達到開考比例人員的處理

各招（選）聘崗位筆試開考比例為1：2。未達到該比例的，按“繳費確認人數(shù)×筆試開考比例”的公式重新計算確定招（選）聘名額（計算結(jié)果若出現(xiàn)小數(shù)，則按四舍五入法處理）。因招（選）聘崗位取消而不能參加招（選）聘考試的報名者，退還其報名考務(wù)費或在規(guī)定時間內(nèi)征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報考條件的其它崗位。

各崗位報名人數(shù)、最終繳費人數(shù)一覽表在報名截止7個工作日內(nèi)在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)（http://yc.cq.gov.cn/）首頁“考試招錄服務(wù)、社會招聘”欄公布。

五、考試

考試分為筆試和面試。

（一）筆試

1.筆試時間及地點

筆試時間待定，筆試時間將于2019年10月10日前在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)（http://yc.cq.gov.cn/）首頁“考試招錄服務(wù)、社會招聘”欄公布。具體時間、地點及考試注意事項詳見《準考證》。

2.筆試科目及分值

筆試采取閉卷方式進行，由永川區(qū)人力社保局組織實施。

公開招聘崗位筆試分為公共科目筆試和專業(yè)科目測試，分值各為100分。其中：

（1）衛(wèi)生事業(yè)單位崗位（財務(wù)崗除外）：

公共科目為：《綜合基礎(chǔ)知識》（衛(wèi)生類）；

專業(yè)科目為：生理學(xué)知識和解剖學(xué)知識。

（2）其他事業(yè)單位崗位（含衛(wèi)生事業(yè)單位財務(wù)崗）：

公共科目為：《綜合基礎(chǔ)知識》；

專業(yè)科目為：《管理基礎(chǔ)知識》。

公開選聘崗位筆試為公共科目《綜合基礎(chǔ)知識》，分值100分。

3.筆試成績公布

筆試成績等相關(guān)信息，請報考人員在筆試后第10天登錄重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)（http://yc.cq.gov.cn/）首頁“考試招錄服務(wù)、社會招聘”欄查詢。同時，按照報考同一崗位筆試成績從高分到低分依次確定并公布進入現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)的人員名單。

（二）現(xiàn)場資格審查

現(xiàn)場資格審查由永川區(qū)人力社保局會同招（選）聘單位主管部門共同組織。資格審查要嚴格對照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定和招聘公告進行，準確把握審查尺度，統(tǒng)一審查口徑，不得隨意放寬招聘崗位條件。是否符合報名資格條件以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準。

現(xiàn)場資格審查比例為各招（選）聘崗位的招（選）聘指標與筆試后進入現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)的考生人數(shù)之比為1:2。根據(jù)現(xiàn)場資格審查比例，按照報考同一崗位考生的筆試成績由高分到低分依次確定進入現(xiàn)場資格審查人員。若最后一名筆試成績并列，則并列人員同時進入現(xiàn)場資格審查。經(jīng)審查不符合報考條件或自動放棄出現(xiàn)的缺額，可在報考同一崗位筆試人員中從高分到低分依次遞補。

現(xiàn)場資格審查的具體時間和地點于2019年11月20日前在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)（http://yc.cq.gov.cn/）首頁“考試招錄服務(wù)、社會招聘”欄進行公布，不再另行通知。若考生不按規(guī)定時間、規(guī)定地點參加現(xiàn)場資格審查，視為其自動放棄。

現(xiàn)場資格審查時，考生應(yīng)提供報考崗位所要求的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件各1份。

1.公開招聘崗位具體資料包括：

（1）永川區(qū)2019年下半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表（附件5）；

（2）本人簽字確認的誠信承諾書（附件7）；

（3）本人準考證、身份證；

（4）畢業(yè)證、學(xué)位證，在國（境）外高校就讀取得的學(xué)歷（學(xué)位）還須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認證書。屬于機關(guān)事業(yè)單位正式在編的考生以及基層服務(wù)項目人員，必須提供工作經(jīng)歷（同意報考）事項（附件8）；

（5）網(wǎng)上打印的報名信息表；

（6）招聘崗位要求的其它證書（職稱資格證書或職業(yè)資格證書）。

2.公開選聘崗位具體資料包括：

（1）永川區(qū)2019年公開選聘事業(yè)單位工作人員報名表（附件6）、網(wǎng)上打印的報名信息表；

（2）本人身份證、學(xué)歷證書及簡章要求的其他證書原件及復(fù)印件各一份；

（3）身份證明材料（復(fù)印件須簽注“與原件相符”并加蓋公章）：須提供事業(yè)單位公開招聘聘用文件或事業(yè)單位公開招聘人員審批表、職員或?qū)I(yè)技術(shù)人員的身份證明、現(xiàn)聘崗位等證明材料的原件和復(fù)印件各1份。

本人如不能參加現(xiàn)場資格審查可委托進行資格審查，但應(yīng)出具委托人的委托書（須注明委托事宜、委托雙方的身份證號碼，并由委托雙方簽字），被委托人的上述資格審查材料驗原件交復(fù)印件。

（二）面試

1.面試時間及地點：面試時間及地點于2019年12月5日前在重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)（http://yc.cq.gov.cn/）首頁“考試招錄服務(wù)、社會招聘”欄進行公布，不再另行通知，不按時參加者視為自動棄權(quán)。

2.面試比例：經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格的人員進入面試環(huán)節(jié)。達不到規(guī)定面試比例的，相應(yīng)遞減招（選）聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（遞減后的招（選）聘崗位人數(shù)按“實際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理），無法遞減的，考生筆試總成績須達到其他崗位進入面試人員的最低成績（不含人員遞補后的最低成績），方可進入面試。

3.面試方式及分值：面試采取結(jié)構(gòu)化面試等方式進行，面試分值為100分，面試成績當場公布并由考生簽字確認。面試成績低于60分者，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在90分以上、60分以下的，須在評分表中說明理由；考生面試成績最后結(jié)果在90分以上、60分以下的，該面試考官組應(yīng)寫出書面報告，報永川區(qū)人力社保局備案。

（三）考試總成績計算

1.公開招聘崗位考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目筆試成績×30%+面試成績×40%。

2.公開選聘崗位考試總成績=筆試成績×40％＋面試成績×60％。

成績采用百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

六、體檢

在面試合格人員中，根據(jù)該崗位考生總成績從高分到低分依次等額確定體檢人選?？荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)并列時，則依次按學(xué)歷、面試成績、筆試成績高者優(yōu)先，若仍相同，則組織加試，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。國家對體檢政策有新規(guī)定或進行調(diào)整的，從其規(guī)定。

體檢在具有資質(zhì)的指定體檢機構(gòu)進行。體檢費用由考生自行承擔。招聘單位或受檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)永川區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準，不再組織二次復(fù)檢。考生必須按照規(guī)定時間參加體檢，無正當理由未參加體檢者視為自動放棄。

若體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄資格，取消聘用資格。因體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)的缺額，按報考該崗位考生考試總成績從高分到低分遞補一次，再次出現(xiàn)的缺額不再遞補。

七、考察

體檢合格者，由招（選）聘單位主管部門按照永川區(qū)人力社保局的統(tǒng)一安排和要求對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等進行考察，并對其資格條件和是否有回避情況進行復(fù)查。

考察堅持“凡進必審”，嚴格審查人事檔案、誠信記錄，以及確認應(yīng)聘人員提供的報名材料和涉及報考資格的申請材料或者信息是否屬實等情況，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://chsi.com.cn）查詢學(xué)歷、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn）查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國”網(wǎng)站（http://www.creditchina.gov.cn）查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當立即查核，未核準前，一律暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。

因考察、資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認自動放棄資格以及考察以后出現(xiàn)的崗位缺額，不予遞補。

八、公示

有關(guān)本次招（選）聘公告、考試成績、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢、考察、公示等相關(guān)信息請登錄重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)（http://yc.cq.gov.cn/）首頁“考試招錄服務(wù)、社會招聘”欄查詢。

考察合格的確定為擬聘用人員。擬聘人員名單在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶市永川區(qū)人民政府網(wǎng)進行為期7個工作日的公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、準考證號、考試總成績、畢業(yè)學(xué)校、畢業(yè)時間、擬聘單位等其他應(yīng)公示事項。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送主管部門審核后，報永川區(qū)人力社保局審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員，由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）等規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

對報考人員的資格審查貫穿招聘全過程，一旦發(fā)現(xiàn)不符合報考資格者，不得進入下一招聘環(huán)節(jié)，直至取消聘用資格。

十、紀律與監(jiān)督

公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，確保招聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號），認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

十一、其他事宜

（一）本次招聘不指定任何考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關(guān)；

（二）考生在招聘期間須保持報名時所提供聯(lián)系電話全天候暢通，如因考生原因未獲知相關(guān)信息，或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的，責(zé)任由考生承擔；

（三）對考生的資格審查貫穿招聘全過程。一旦發(fā)現(xiàn)不符合報考資格者，不得進入下一招聘環(huán)節(jié)，直至取消聘用資格；

（四）本簡章由永川區(qū)人力社保局負責(zé)解釋。網(wǎng)上報名咨詢電話：023-49477602；公開招聘政策咨詢電話：023-49820319；

（五）重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱2522912065@QQ.com（該郵箱不接受簡歷）。

附件：1.永川區(qū)2019年下半年面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

2.永川區(qū)2019年下半年面向社會公開招聘其他事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

3.永川區(qū)2019年下半年面向全市公開選聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

4.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）

5.永川區(qū)2019年下半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表

6.永川區(qū)2019年公開選聘事業(yè)單位工作人員報名表

7.報考人員誠信承諾書

8.工作經(jīng)歷（同意報考）證明