羅平縣退役軍人服務中心2019年公開遴選工作人員公告
根據中共曲靖市委辦公室 曲靖市人民政府辦公室關于《曲靖市市屬事業(yè)單位公開遴選工作人員實施辦法(試行)》(曲辦字〔2017〕42號)的規(guī)定,羅平縣退役軍人服務中心決定公開遴選3名工作人員。現將有關事項公告如下:
一、遴選原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”,堅持德才兼?zhèn)?、以德為先,堅持能力素質與職位要求相適應,堅持考試與考察相結合的原則進行。
二、遴選范圍和人數
(一)遴選范圍:全縣范圍內除教育和衛(wèi)生系統(tǒng)外事業(yè)單位中符合遴選條件要求的在職在編專業(yè)技術人員和管理人員。
(二)遴選人數:共3名。其中,專業(yè)技術崗位3名。具體崗位及條件要求詳見《遴選計劃表》(附件1)。
三、發(fā)布遴選公告和計劃
遴選公告和計劃經羅平縣事業(yè)單位主管機關審核同意后,通過羅平縣人事人才信息網(www.ynqjrs.cn/lp)(以下簡稱規(guī)定網站)進行公告。
四、遴選條件
(一)報名參加公開遴選的人員,應當具備下列資格條件。
1.具有良好的政治、業(yè)務素質,品行端正,實績突出,群眾公認;
2.具有大學本科及以上學歷;
3.身體健康,無不良嗜好;
4.具有鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道事業(yè)單位3年及以上基層工作經歷(時間計算截至2019年10月15日,含15日);
5.近3年年度考核均為合格及以上等次;
6.各崗位年齡要求具體見《羅平縣退役軍人服務中心2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員計劃表》(以下簡稱計劃表);
7.符合擬遴選崗位所需的其他資格條件。
(二)有下列情形之一的,不得參加公開遴選。
1.尚在試用期內的人員;
2.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;
3.受處分期間或者未滿影響期限的;
4.按照國家有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或對遴選有其他限制規(guī)定的;
5.按照本公告規(guī)定需要回避的人員;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、遴選程序
(一)報名
1.報名方式:現場報名,免收報名費。
2.報名時間:2019年10月15日至10月18日,上午8:30—11:30,下午14:30—17:30。共4天,逾期不再辦理報名手續(xù)。
3.報名地點:羅平縣退役軍人事務局辦公室。
4.報名時須提供以下材料:
(1)《羅平縣退役軍人服務中心2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員報名登記表》一式二份(附件2);
(2)本人身份證、畢業(yè)證原件及復印件各1份;
(3)近期免冠大一寸彩色照片4張(其中2張貼在報名資格審查表上)。
(4)所在單位同意報考證明一式二份(附件3);
(5)近3年年度考核情況說明原件1份;
(6)《報考人員誠信承諾書》原件2份(附件4);
(7)中國高等教育學生信息網《教育部學歷證書電子注冊備案表》打印件。報考人員在報名前可先行登錄中國高等教育學生信息網(www.chsi.com.cn)進行自我查驗,查驗不到學歷信息的視為學歷不符合遴選要求,不予報名。
(二)筆試
筆試以閉卷方式進行,滿分100分,考試時間為120分鐘。主要測試退役軍人相關法律法規(guī)和退役軍人管理服務等專業(yè)知識。
1.筆試時間:10月26日上午9:00——11:30。
2.筆試地點:詳見準考證。報考人員本人于2019年10月25日到羅平縣退役軍人事務局辦公室領取筆試準考證。
3.筆試成績于筆試結束后7日內在規(guī)定網站公布。
筆試后,根據筆試成績從高分到低分的順序,按照各崗位擬遴選人數與面試人數1:2 的比例確定面試人員。如出現考生放棄或不符合遴選條件等影響面試比例的情形,根據筆試成績從高到低的順序,從報考該崗位的考生中依次進行一次遞補,無遞補人員按實際進入面試的人員開展面試。
(三)面試
本次面試工作由羅平縣退役軍人事務局負責組織實施。面試采用結構化的方式進行。面試所需時間為20分鐘。
1.面試內容
面試內容為綜合素質測試。面試成績總分為100分。面試成績最低合格分數控制線為70分。
2.面試考官的組成
面試考官由面試領導小組聘請從事組織(人事)工作三年以上經驗的領導及工作人員組成。面試考官小組在面試前從面試考官人選中抽簽確定,由7人組成,設主考官1名。
3.面試時間、地點另行通知。
4.面試的實施
(1)面試設立面試考場,須按要求設置考務辦公室、面試室、候考室、候分室,同時設置警戒線、警戒區(qū),實行封閉管理。
(2)面試室設置考官席、考生席、監(jiān)督席、計時席、計分席。
(3)面試前對面試考官進行面試方式、程序、方法、評分標準、面試紀律和注意事項等內容的培訓。
(4)面試工作人員包括計時員、計分員、監(jiān)督員、引領員、音像錄制員等。
(5)考官、考生以代碼和順序號表示??脊俳M成及姓名等個人基本信息不得向考生公布或對外泄露,考生姓名等個人基本信息不得向考官通報。
(6)參加面試的考生必須持本人身份證(戶口遷移證或戶口本)、筆試準考證等材料原件,到指定的地點報到,由工作人員核對面試考生本人身份,并向面試考生宣布面試紀律、程序和其它有關注意事項??忌嬖囅群箜樞蛟诿嬖嚽俺楹灤_定,并由面試考生在《考生抽簽表》上簽名確認。
(7)考生在等候面試過程中有特殊情況需要離開候考室的,須在工作人員的陪同下前往。
(8)考官、工作人員、監(jiān)督人員及考生所攜帶的通訊工具、電子產品及有關資料一律于面試前交指定人員保管。
(9)面試由主考官主持進行,工作人員按抽簽順序號引領考生進入考場,只叫順序號。
(10)保密員在紀檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下,將密封的試題送到面試考場,交給主考官。開考前在考生監(jiān)督下拆封試題。面試結束后,工作人員將發(fā)放的試題全部回收。
(11)考生按要求在規(guī)定時間內完成面試試題內容。
(12)計時員在面試規(guī)定所需時間結束前3分鐘提醒考生。答題時間到,主考官宣布答題結束,考生完成面試??忌坏脦ё哳}簽和草稿紙,考生退出考場后進入候分室等待公布面試成績。
(13)按崗位現場公布面試成績,考生的最終面試成績在下一名考生面試結束后當場宣布,考生核對本人抽簽順序號和面試成績無誤后簽字確認。
(14)面試實行全過程錄音、錄像,并與有關資料一同存檔保管。
5.面試成績、綜合成績計算方法
面試成績總分為100分,由7名面試考官打分,去掉一個最高分和一個最低分,剩余分數相加后除以有效考官人數(5人)所得出的平均分數為該考生的面試成績(四舍五入保留兩位小數)。
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(計算結果四舍五入保留兩位小數)。
(四)體檢和考察
羅平縣退役軍人事務局根據報考人員的考試總成績,從高分到低分的順序等額確定擬體檢和考察人選并負責組織進行體檢和考察。如遇考試總成績相同,以面試成績高者進入體檢和考察,如面試成績相同的,則重新組織該崗位面試成績并列的人員面試,以第二次面試成績高者進入體檢和考察程序。
體檢項目及標準參照公務員錄用相關標準執(zhí)行。
考察時成立考察組,由羅平縣退役軍人事務局2名以上人員組成。考察內容包括擬遴選人員的政治思想、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等。
(五)公示和辦理調動手續(xù)
羅平縣退役軍人事務局根據體檢和考察結果,確定擬遴選人員并在規(guī)定網站上進行公示,公示期為7天。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響遴選的,報羅平縣人力資源和社會保障局辦理調動手續(xù);對反映有影響遴選的問題并查有實據的,不予遴選;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩遴選,待查清后再決定是否遴選。
在體檢、考察和公示期間,如出現不符合遴選條件的情形,可根據報名人員總成績從高分到低分的順序,從報考該崗位的人員中依次進行一次遞補。無符合條件的遞補人員,取消遴選計劃。
進入面試、體檢和考察環(huán)節(jié)的人員若要自愿放棄的,須于該環(huán)節(jié)開始前5天向羅平縣退役軍人事務局提交自愿放棄的書面申請,否則,5年內禁止參加羅平縣事業(yè)單位公開遴選工作人員考試。
六、紀律與監(jiān)督
(一)公開遴選工作人員應做到信息公開、過程公開、結果公開,并向社會公布監(jiān)督、舉報、投訴電話和郵箱,邀請紀檢監(jiān)察部門進行全程監(jiān)督,按管理權限及時處理群眾的舉報和申訴控告。
(二)對無正當理由拒絕報考人員報名或在面試、體檢、考察、擬定遴選人員中有違規(guī)行為的,由事業(yè)單位主管部門宣布其結果無效或責令其糾正。
(三)違反遴選工作紀律、弄虛作假的報考人員,取消其考試或遴選資格,5年內禁止參加羅平縣事業(yè)單位公開遴選工作人員考試。情節(jié)嚴重的,移交有關部門處理。
(四)從事公開遴選工作的人員,必須遵守公開遴選工作紀律和有關廉潔自律的規(guī)定,堅持原則、公道正派、依法辦事。公開遴選工作應嚴格執(zhí)行回避制度,違反遴選工作紀律的,按有關規(guī)定嚴肅處理。
聯系電話:羅平縣退役軍人事務局 0874-8211997
監(jiān)督電話:羅平縣紀委派駐縣委統(tǒng)戰(zhàn)部紀檢組0874-8212318
羅平縣人力資源和社會保障局 0874-8226236
七、其他
本公告由羅平縣退役軍人事務局負責解釋。
附件:1.羅平縣退役軍人服務中心2019年公開遴選工作人員計劃表.xls
羅平縣退役軍人事務局
2019年9月30日