黃山區(qū)新豐鄉(xiāng)公開(kāi)招聘編外聘用人員公告

根據(jù)工作需要，黃山區(qū)新豐鄉(xiāng)人民政府面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外聘用人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

新豐鄉(xiāng)招聘一名編外聘用人員。

二、報(bào)名條件

1、遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康。

2、性別不限；年齡在35周歲以下（1984年1月7日以后出生），有1年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)（需要單位出具證明）年齡放寬至40周歲以下（1979年1月7日以后出生）。

3、專科及以上學(xué)歷。專業(yè)：?？疲贺?cái)務(wù)會(huì)計(jì)類；金融管理專業(yè)、財(cái)政專業(yè)、稅務(wù)專業(yè)、農(nóng)村金融專業(yè)、統(tǒng)計(jì)與會(huì)計(jì)核算專業(yè)；本科：經(jīng)濟(jì)學(xué)類、財(cái)政學(xué)類、金融學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易學(xué)類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類；會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)、審計(jì)學(xué)專業(yè)、工商管理專業(yè)。

4、有2年以上工作經(jīng)歷（提供社保證明或單位證明或勞動(dòng)用工合同）。工作經(jīng)歷按足年計(jì)算，截止時(shí)間為2019年1月7日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的可以累計(jì)。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

三、招聘程序

1、報(bào)名人員填寫《黃山區(qū)新豐鄉(xiāng)政府公開(kāi)招聘編外聘用人員報(bào)名表》,持本人身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證、工作經(jīng)歷證明、近期1寸免冠證件照1張到黃山區(qū)新豐鄉(xiāng)政府綜治中心報(bào)名，聯(lián)系人：周雨婷，聯(lián)系電話：0559-8567944。

2、報(bào)名時(shí)間為2020年1月8日——1月15日（上午8:00—12:00、下午14:30—17:30，雙休日除外 ），逾期不予受理。

3、報(bào)名時(shí)間截止后進(jìn)行資格審查。經(jīng)資格審查合格者如不足3人，則取消招聘；如3人以上（含3人）則直接面試，通過(guò)資格審查者于1月17日（上午8:00—12:00、下午14:30—17:30）到黃山區(qū)新豐鄉(xiāng)政府綜治中心領(lǐng)取面試通知書，聯(lián)系人：周雨婷，聯(lián)系電話：0559-8567944。

4、面試成績(jī)總分100分，按照面試成績(jī)從高到低（如成績(jī)相同則采取筆試加試確定），以擬聘崗位數(shù)1：1比例擇優(yōu)確定體檢、考察對(duì)象。

5、考察主要征詢紀(jì)檢、公安、司法、計(jì)生等部門意見(jiàn)建議，查詢近5年內(nèi)有無(wú)違法亂紀(jì)等行為。體檢、考察不合格的，按照面試成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

6、考試及體檢、考察工作由新豐鄉(xiāng)政府統(tǒng)一組織實(shí)施。

7、根據(jù)面試成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，經(jīng)公示7天無(wú)異議后，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，并報(bào)區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心備案。勞動(dòng)合同一年一簽。

8、未盡事宜，按區(qū)人社局黃人社[2018]49號(hào)規(guī)定執(zhí)行。四、工資待遇

試用期1個(gè)月。按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，工資待遇按區(qū)相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

附：黃山區(qū)新豐鄉(xiāng)政府公開(kāi)招聘編外聘用人員報(bào)名表

黃山區(qū)新豐鄉(xiāng)人民政府

2019年12月31日

文章來(lái)源：http://www.hsq.gov.cn/News/show/8777364.html