中國(guó)民生銀行佛山二級(jí)分行誠(chéng)聘英才

中國(guó)民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立，是中國(guó)第一家主要由民營(yíng)企業(yè)發(fā)起設(shè)立的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行，也是嚴(yán)格按照中國(guó)《公司法》和《商業(yè)銀行法》設(shè)立的一家現(xiàn)代金融企業(yè)。23年來(lái)，伴隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，在廣大客戶和社會(huì)各界的支持下，中國(guó)民生銀行砥礪奮進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，從當(dāng)初只有13.8億元資本金的一家小銀行，發(fā)展成為總資產(chǎn)規(guī)模超6.3萬(wàn)億元、凈資產(chǎn)逾4800億元、分支機(jī)構(gòu)近2700家、員工超過(guò)5.7萬(wàn)人的大型商業(yè)銀行，在英國(guó)《銀行家》雜志“全球1000家大銀行”排名中居第28位，在美國(guó)《財(cái)富》“世界500強(qiáng)企業(yè)”排名中居第232位。

中國(guó)民生銀行于2009年正式進(jìn)駐佛山，一直以來(lái)，佛山分行穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)新進(jìn)取，經(jīng)過(guò)10年的發(fā)展，目前設(shè)有分行營(yíng)業(yè)部、禪城、順德等7家傳統(tǒng)支行，5家社區(qū)、小微支行網(wǎng)點(diǎn)，金融觸覺(jué)已延伸至佛山三大經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)，為佛山當(dāng)?shù)仄髽I(yè)和市民提供了專業(yè)、便捷、高效的金融服務(wù)。

當(dāng)前，中國(guó)民生銀行佛山分行正處于業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，為進(jìn)一步促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，更多的職位虛位以待，工作地點(diǎn)：佛山五區(qū)。現(xiàn)誠(chéng)邀勇于接受挑戰(zhàn)、追求卓越的人才加盟民生。具體事宜如下：

一、招聘崗位及應(yīng)聘要求

（一）支行行長(zhǎng)/副行長(zhǎng)  （2人）

工作職責(zé)：

1.規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務(wù)整體發(fā)展，組織指導(dǎo)維護(hù)客戶關(guān)系，組織推廣和營(yíng)銷各類產(chǎn)品；

2.統(tǒng)籌推動(dòng)支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級(jí)行下達(dá)任務(wù)計(jì)劃；

3.主持（協(xié)助）本支行行政管理工作，識(shí)別并培養(yǎng)部門(mén)關(guān)鍵人才，組織進(jìn)行支行各條線績(jī)效考核工作；

4.監(jiān)督轄內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)。

應(yīng)聘條件：

1.認(rèn)同民生銀行企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念;

2.年齡40周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年及以上商業(yè)銀行業(yè)務(wù)營(yíng)銷拓展經(jīng)歷，其中3年及以上營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，組織管理及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受工作壓力，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件； 

3.熟悉佛山及周邊地區(qū)市場(chǎng)資源分布和運(yùn)行態(tài)勢(shì)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷拓展能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力，富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神，善于管理團(tuán)隊(duì)；

4.熟悉對(duì)公、零售、私銀業(yè)務(wù)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識(shí)功底；

5.具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力；

6.具有激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。

（二）公司業(yè)務(wù)高級(jí)客戶經(jīng)理（5人）

工作職責(zé)：

1.開(kāi)發(fā)客戶資源，管理與維護(hù)客戶關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N售機(jī)會(huì)；

2.管理及維護(hù)客戶授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良；

3.參與培訓(xùn)并完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù)，收集、反饋市場(chǎng)銷售信息。

應(yīng)聘要求：

1.年齡35周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)；

2.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷拓展能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；

3.認(rèn)同民生文化、具有良好的道德品質(zhì)，事業(yè)心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德，無(wú)不良記錄。

（三）個(gè)貸客戶經(jīng)理（6人）

工作職責(zé)：

1.開(kāi)發(fā)個(gè)貸業(yè)務(wù)客戶資源，管理與維護(hù)客戶關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N售機(jī)會(huì)；

2.受理零售客戶的貸款申請(qǐng)，切實(shí)落實(shí)貸前調(diào)查職責(zé)，確保業(yè)務(wù)真實(shí)性，合法合規(guī)開(kāi)展業(yè)務(wù)；

3.管理及維護(hù)客戶授信，負(fù)責(zé)對(duì)已發(fā)放貸款和業(yè)務(wù)進(jìn)行密切監(jiān)控，及時(shí)跟蹤客戶情況，預(yù)警、發(fā)現(xiàn)和化解風(fēng)險(xiǎn)，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良；

4.參與培訓(xùn)并完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù)，收集、反饋市場(chǎng)銷售信息。

應(yīng)聘要求：

1.年齡35周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)；

2.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷拓展能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；

3.認(rèn)同民生文化、具有良好的道德品質(zhì)，事業(yè)心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德，無(wú)不良記錄。

（四）私人銀行財(cái)富經(jīng)理（2人）

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)維護(hù)、提升及獲取私人銀行客戶；

2.負(fù)責(zé)對(duì)私人銀行客戶進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)診斷，根據(jù)客戶風(fēng)險(xiǎn)特征、投資偏好及保障需求進(jìn)行產(chǎn)品和服務(wù)營(yíng)銷；

3.基于市場(chǎng)研究、客戶資產(chǎn)配置需求、個(gè)人及家庭風(fēng)險(xiǎn)敞口，在投資顧問(wèn)的協(xié)助和督導(dǎo)下，負(fù)責(zé)為客戶解讀和挑選適合的產(chǎn)品及服務(wù)；

4.負(fù)責(zé)了解客戶個(gè)性化產(chǎn)品和增值服務(wù)需求并達(dá)成目標(biāo)；

5.負(fù)責(zé)了解客戶在個(gè)人融資、企業(yè)融資、國(guó)際業(yè)務(wù)、稅務(wù)、法律等方面的需求，并協(xié)調(diào)行內(nèi)外各種資源，協(xié)助達(dá)成。

應(yīng)聘要求：

1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、投資管理等相關(guān)專業(yè)；

2.從事理財(cái)經(jīng)理崗位3年及以上,獲得AFP（金融理財(cái)師）和CFP（國(guó)際金融理財(cái)師）或CFA（特許金融分析師）等專業(yè)資格認(rèn)證之一；

3.具有投資領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)或高端客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有良好的人際溝通能力和社會(huì)交際能力，具備較強(qiáng)的高端客戶市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶資源管理整合能力；

4.愛(ài)崗敬業(yè)，具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，無(wú)不良職業(yè)信用記錄；

5.特別優(yōu)秀的人員可適當(dāng)放寬準(zhǔn)入條件。

（五）理財(cái)經(jīng)理（5人）

工作職責(zé)：

1.熟練運(yùn)用理財(cái)專業(yè)技能，為客戶提供相關(guān)金融服務(wù)，發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶，擴(kuò)大市場(chǎng)份額；

2.負(fù)責(zé)辦理客戶資產(chǎn)管理相關(guān)產(chǎn)品的銷售與服務(wù)工作，推進(jìn)所屬支行貴賓理財(cái)業(yè)務(wù)不斷發(fā)展；

3.維護(hù)貴賓客戶關(guān)系，建立并管理客戶檔案，完善客戶信息管理系統(tǒng)，提供合理化建議。

應(yīng)聘要求：

1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)或財(cái)務(wù)類專業(yè)；

2.具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備較好的客戶服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的溝通交流和關(guān)系建立能力；

3.了解保險(xiǎn)、外匯、證券、基金、信托等產(chǎn)品特點(diǎn)，具備AFP、CFP等資格證書(shū)者優(yōu)先考慮；

4.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和解決問(wèn)題能力；

5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守，無(wú)違法違紀(jì)行為和不良記錄。

二、應(yīng)聘方式及注意事項(xiàng)

（一）登陸中國(guó)民生銀行官方網(wǎng)站（http：//www.cmbc.com.cn），點(diǎn)擊底部“民生招聘”，進(jìn)入中國(guó)民生銀行招聘網(wǎng)站，用本人身份證注冊(cè)后完成個(gè)人簡(jiǎn)歷，然后申請(qǐng)相應(yīng)職位。

（二）招聘報(bào)名截止時(shí)間為2020年12月31日24點(diǎn)整。

（三）中國(guó)民生銀行對(duì)于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密，僅用于處理此次工作申請(qǐng)。招聘過(guò)程中，本行不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，謹(jǐn)防受騙。

（四）我行將通過(guò)電子郵件、手機(jī)短信通知筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)，請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必提供準(zhǔn)確的郵件及通訊方式，并注意及時(shí)查收。

（五）應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，民生銀行有權(quán)取消其錄用資格。

文章來(lái)源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp?_rd=1577695471141#/app/notice/9f71a3fd-9b60-4dd4-9bac-d0bc2cf40e97