華夏銀行廣州分行2020年校園招聘

【華夏銀行簡介】

在改革開放總設(shè)計師鄧小平的關(guān)心支持下，華夏銀行于1992年10月在北京成立。1995年3月，實(shí)行股份制改造；2003年9月，首次公開發(fā)行股票并上市交易（股票代碼：600015），成為全國第五家上市銀行。

成立至今，華夏銀行走過了奮勇拼搏、成果豐碩的發(fā)展歷程。截至2019年9月末，總資產(chǎn)規(guī)模達(dá)3.02萬億元，小微企業(yè)“兩增”貸款余額首次突破千億元；綠色信貸余額較年初增長超過30%，榮獲美國《環(huán)球金融》評選的“最佳綠色能源發(fā)展銀行”。在全國112個地級以上城市設(shè)立了42家一級分行，70家二級分行，營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)總數(shù)達(dá)1020家，員工人數(shù)近4萬人，形成了“立足經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)城市，輻射全國”的機(jī)構(gòu)體系。建立境內(nèi)外代理行達(dá)1330家，遍及五大洲102個國家和地區(qū)的334個城市，建成了覆蓋全球主要貿(mào)易區(qū)的結(jié)算網(wǎng)絡(luò)。在美國《福布斯》雜志2019年全球上市公司2000強(qiáng)榜單中，華夏銀行排名第265位，較上一年度提升24位。

【廣州分行簡介】

華夏銀行廣州分行成立于1999年11月，是總行戰(zhàn)略發(fā)展重點(diǎn)支持省級分行。下轄東莞、佛山、珠海、中山、江門、南沙、肇慶、惠州（籌）等二級分行在內(nèi)的機(jī)構(gòu)45家，擁有員工1600余人。

分行積極把握國家“粵港澳大灣區(qū)戰(zhàn)略”發(fā)展優(yōu)勢，圍繞“守住底線、抓住主線、突出條線、沖在前線”的“四線”發(fā)展理念，緊貼廣東市場，融入主流經(jīng)濟(jì)。秉持陽光、狼性、擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)文化，在全行打造風(fēng)清氣正、陽光向上的文化氛圍。截至2019年末，廣州分行資產(chǎn)總額1094億元，存款余額956億元，利潤總額20.47億元，人均創(chuàng)利183萬元。

近年來，分行經(jīng)營成果不斷呈現(xiàn)，企業(yè)形象站上新高度，得到了當(dāng)?shù)卣褪袌龅母叨日J(rèn)可。先后榮獲信息時報“金獅獎”最佳中小微企業(yè)服務(wù)銀行，南方日報“南方傳媒公益獎”，廣州日報大洋網(wǎng)&中國城市網(wǎng)盟年度金融總評榜獲得“年度最佳中小企業(yè)貿(mào)易金融獎”；獲評2018年廣州市總部企業(yè)，“廣州文化特色銀行”等榮譽(yù)。廣州分行在銀保監(jiān)監(jiān)管評級二級，人行綜合評級為A-。

分行將圍繞“格局、發(fā)展”兩個關(guān)鍵詞，打好“客戶倍增、機(jī)構(gòu)建設(shè)、存款增長、零售發(fā)展、質(zhì)量管控、招攬人才”六大攻堅(jiān)戰(zhàn)，不斷實(shí)現(xiàn)更大突破。

廣州分行大樓地址：廣州市天河區(qū)華夏路13號南岳大廈15-19層。

【工作地點(diǎn)】

工作地點(diǎn)：華夏銀行廣州分行及廣東省內(nèi)下轄各分支機(jī)構(gòu)。

【應(yīng)聘要求】

一、基本要求：

1.全日制本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、管理、法律、計算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)。

2.身體健康、誠實(shí)守信，具有客戶服務(wù)意識和責(zé)任心，具備較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通能力。。

3.取得銀行從業(yè)資格證書或會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先。

二、崗位需求：

1.會計柜員

在廣州分行下轄營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)從事柜面業(yè)務(wù)處理、廳堂服務(wù)、識別推介營銷、智能業(yè)務(wù)核驗(yàn)等綜合服務(wù)。

2.客戶經(jīng)理

在廣州分行下轄營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)及營銷部組從事開發(fā)重點(diǎn)客戶，辦理客戶的具體業(yè)務(wù)，完成相應(yīng)營銷宣傳任務(wù)等工作。

3.大堂經(jīng)理

在廣州分行下轄營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)從事引導(dǎo)客戶及時分流，維護(hù)廳堂服務(wù)秩序，識別優(yōu)質(zhì)客戶適時宣傳推薦等工作。

4.信息技術(shù)相關(guān)崗位

負(fù)責(zé)全轄計算機(jī)硬件設(shè)備和生產(chǎn)系統(tǒng)的管理、維護(hù)及應(yīng)用軟件的安裝、升級等；負(fù)責(zé)對各部門提出的業(yè)務(wù)需求進(jìn)行論證，根據(jù)具體情況上報總行或自行完成開發(fā)實(shí)施。

【應(yīng)聘說明】

1. 新員工錄用后原則上先安排至營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行至少半年的培養(yǎng)鍛煉，之后根據(jù)工作需要及個人表現(xiàn)聘入相應(yīng)崗位。

2. 特別優(yōu)秀者，應(yīng)聘條件可適當(dāng)放寬。

3. 投遞簡歷后我行將會盡快受理您的應(yīng)聘申請。我們將通過電話、短信、郵件及招聘網(wǎng)站等方式通知有關(guān)招聘事宜，請保持通訊暢通并隨時關(guān)注招聘網(wǎng)站最新消息。

4. 在招聘過程中華夏銀行不會向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。

來源：https://zhaopin.hxb.com.cn/zpWeb/zpweb/bulletinEdit.do?actPara=findBulletin&bulletinId=ZTZlOThmOTA6MTVmNjBlYTAxNzFlOTczYmUxYTAxNDU-