常州大學懷德學院2020年上半年教師崗公開招聘公告

因事業(yè)發(fā)展需要，常州大學懷德學院現(xiàn)決定面向社會公開招聘專任教師，聘用方式為人事代理，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、需求計劃

本次招聘需求，教師崗6個、共招聘10人。崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表（附件1）。

二、招聘對象

凡符合崗位報名條件者均可應聘。

三、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.踐行社會主義核心價值觀，遵守憲法和法律，品行端正，團結同志，廉潔奉公，熱愛教育事業(yè)；

3.身心健康，具有適應崗位的身體條件；

4.應聘者年齡原則上為35周歲以下（1985年6月15日以后出生）；

5.國（境）外留學人員需在2020年8月31日前取得教育部學歷學位認證；國內(nèi)應屆畢業(yè)生需在2020年8月31日前取得研究生畢業(yè)證、學位證；

6.崗位需要的其他條件。

四、報名

1.報名時間：2020年6月15日---7月6日

2.報名方式：應聘者登錄公開招聘報名網(wǎng)址http://202.195.100.6:81/注冊報名，只能選擇本批次招聘的其中一個崗位報名，并提供下述材料掃描件：

①身份證；②畢業(yè)生就業(yè)推薦表（應屆畢業(yè)生提供）；③本科、研究生學歷和學位證書掃描件（非應屆畢業(yè)生提供）；④教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書或在讀證明（留學回國人員提供）；⑤個人生活照電子版1張，像素不小于1024*768；⑥曾獲得的的科研業(yè)績和獲獎材料；⑦工作證明材料。以上材料打包壓縮上傳，并備注“應聘部門+應聘崗位+姓名”。

3.招聘崗位不設開考比例，學院將以電話、短信、網(wǎng)絡形式通知應聘人員，不按時參加考核者視為自動放棄。

4.應聘人員提交的材料凡有弄虛作假，一經(jīng)查實，即取消考核和聘用資格；

5.有下列情形之一的，不得應聘：

（1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；

（2）受過紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

（3）求學期間有其他不良行為記錄的；

（4）應聘人員與所應聘崗位的部門負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的；

（5）國家和江蘇省其他規(guī)定不得參加應聘的人員。

五、考核程序

1.考核之前，由學院相關部門對應聘人員的資格條件進行資格審核。通過資格審核的人員，學院將用電話或郵件通知到個人。來院參加考核時學院將組織工作人員進行資格復審查驗，請應聘人員提供有關材料的原件。

2. 考試方式

考核包括三個環(huán)節(jié)：第一環(huán)節(jié)為教案評審，第二環(huán)節(jié)為試講，第三環(huán)節(jié)為面試答題。具體考核的時間、地點將通過電話或郵件告知應聘人員。應聘人員應按照規(guī)定的時間和地點參加考核，否則按棄考處理?？己税凑粘Ｖ荽髮W懷德學院制定的方法進行，考核組成員由學院負責組織。

①教案評審按照常州大學懷德學院制定的教案評審辦法執(zhí)行。滿分為20分。應聘人員按學院要求用郵件提前提供8個單元試講教案（電子稿）。

②試講考核按照常州大學懷德學院制定的教案評審辦法執(zhí)行。滿分為50分，試講時間為20分鐘，試講內(nèi)容為根據(jù)學院指定的應聘專業(yè)的專業(yè)基礎課（核心課程）中2個章節(jié)部分，編寫4節(jié)課（標準課時為45分鐘/節(jié)）的教案，并在教案中注明每節(jié)課的中間點，形成8個試講單元（每個試講單位為22.5分鐘）。由應聘人員現(xiàn)場抽取其中1個試講單元進行試講，試講以PPT形式進行。

③面試按照常州大學懷德學院制定的面試辦法執(zhí)行，滿分為30分，面試答題時間為5分鐘。主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。

④總成績：應聘人員考核總成績按百分制計算，滿分為100分，合格線為80分。

考核總成績=教案成績+試講成績+面試成績

⑤考核均合格人員根據(jù)總成績從高到低依次替補，每崗位可設置遞補人選。入圍體檢及遞補人選在常州大學懷德學院的人事網(wǎng)站公示。

⑥對于副高及以上高層次人才,學院將另行組織專業(yè)考核小組進行專項考核面試。

六、體檢

考核結束后，根據(jù)考生的最后總成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，若出現(xiàn)末位人員成績相同情況，則面試成績分高者參加體檢。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

七、考察及聘用

1.對體檢合格人員由學院組織考察，有無犯罪記錄、心理測試等結果將作為組織考察的重要依據(jù)。根據(jù)考察結果，確定擬聘用人員名單。因體檢和考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，進行遞補。

2.擬聘用人員名單將在常州大學懷德學院人事網(wǎng)站公示七個工作日，公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，學院按規(guī)定辦理報到和聘用手續(xù)。應聘者應于“擬聘用人員名單公示”結束后的三個月內(nèi)報到，否則學院視情況有權取消聘用資格。

八、人才待遇

1.兩室一廳免費公寓，完善的物業(yè)管理，100M寬帶，可直接登陸中外數(shù)據(jù)庫。

2.每天早中晚三次“常州白云/武進——靖江”點對點班車。

3.聘用人員性質(zhì)為人事代理，根據(jù)學院有關規(guī)定享受福利待遇，按國家規(guī)定統(tǒng)一辦理五險一金。

4.錄用人員可報銷應聘階段單程路費一次（汽車票，火車二等座，不含機票）。

九、政策咨詢

常州大學懷德學院人事部門負責回答此次招聘政策咨詢。

招聘政策咨詢電話：（0523）85120012   （0523）85120143

網(wǎng) 址: http://hdc.cczu.edu.cn/

學院紀檢部門對此次招聘工作進行監(jiān)督。

招聘工作監(jiān)督電話：（0523）85120009

附件1：常州大學懷德學院2020年教師崗公開招聘計劃表..xlsx

常州大學懷德學院

  2020年6月15日

信息來源：http://rsc.cczu.edu.cn/2020/0629/c1096a232544/page.htm