東莞銀行總行風(fēng)險管理部誠聘英才
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東莞銀行股份有限公司成立于1999年,下轄1個總行營業(yè)部和12家分行、香港代表處。自成立以來,東莞銀行秉承“與您更近,和您更親”的服務(wù)理念及“責(zé)任、專業(yè)、穩(wěn)健、團(tuán)隊、快樂”的企業(yè)核心精神,注重加強(qiáng)敏捷管理,以適應(yīng)客戶服務(wù)需求,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、完善的金融服務(wù)。
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招聘需求:
一、招聘崗位人數(shù)及崗位要求:
招聘崗位 | 需求人數(shù) | 崗位職責(zé) | 任職條件 |
策略管理崗(公司業(yè)務(wù)風(fēng)險管理方向) | 3 | 1.根據(jù)本行戰(zhàn)略規(guī)劃和公司業(yè)務(wù)發(fā)展的要求,加強(qiáng)公司業(yè)務(wù)政策、區(qū)域及行業(yè)研究,制定公司業(yè)務(wù)授信政策、公司業(yè)務(wù)風(fēng)險限額方案,并對公司業(yè)務(wù)授信政策和限額方案的落實情況進(jìn)行監(jiān)測和評估。 2.開展大公司授信風(fēng)險管理類制度的制定(修訂)工作,并對制度進(jìn)行后評估;梳理優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,規(guī)范操作要點,有效管理風(fēng)險;組織開展大公司授信業(yè)務(wù)制度風(fēng)險審查工作。 3.確定公司業(yè)務(wù)風(fēng)險偏好,明確準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn),擬定產(chǎn)品、目標(biāo)客戶群方案或客戶白名單,指導(dǎo)開展主動授信、預(yù)授信。 | 1.工作經(jīng)驗:具有4年(研究生學(xué)歷可放寬至3年及以上)及以上銀行基層工作經(jīng)驗或與應(yīng)聘崗位相關(guān)的銀行從業(yè)工作經(jīng)驗,其中須具備2年信貸業(yè)務(wù)或風(fēng)險管理工作經(jīng)驗。 2.專業(yè)資質(zhì):具有財經(jīng)類、法律類、金融類等相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱或相應(yīng)資格證 3.知識技能:熟悉授信業(yè)務(wù)相關(guān)國家法律、法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定以及我行業(yè)務(wù)及風(fēng)險管理制度有關(guān)規(guī)定,具備較強(qiáng)的寫作能力。 4.能力要求:具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力。 |
策略管理崗(金融資管業(yè)務(wù)風(fēng)險管理方向) | 3 | 1.根據(jù)本行戰(zhàn)略規(guī)劃和金融資管業(yè)務(wù)發(fā)展的要求,加強(qiáng)金融資管業(yè)務(wù)政策、區(qū)域及行業(yè)研究,制定金融資管業(yè)務(wù)授信政策、金融資管業(yè)務(wù)風(fēng)險限額方案,并對金融資管業(yè)務(wù)授信政策和限額方案的落實情況進(jìn)行監(jiān)測和評估。 2.開展金融資管授信風(fēng)險管理類制度的制定(修訂)工作,并對制度進(jìn)行后評估;梳理優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,規(guī)范操作要點,有效管理風(fēng)險;組織開展大公司授信業(yè)務(wù)制度風(fēng)險審查工作。 3.確定金融資管業(yè)務(wù)風(fēng)險偏好,明確準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn),擬定產(chǎn)品、目標(biāo)客戶群方案或客戶白名單,指導(dǎo)開展主動授信、預(yù)授信。 | 1.工作經(jīng)驗:具有4年(研究生學(xué)歷可放寬至3年及以上)及以上銀行基層工作經(jīng)驗或與應(yīng)聘崗位相關(guān)的銀行從業(yè)工作經(jīng)驗,其中須具備2年金融資管投資業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)或風(fēng)險管理工作經(jīng)驗。 2.專業(yè)資質(zhì):具有財經(jīng)類、法律類、金融類等相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱或相應(yīng)資格證。 3.知識技能:熟悉授信業(yè)務(wù)相關(guān)國家法律、法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定以及我行業(yè)務(wù)及風(fēng)險管理制度有關(guān)規(guī)定,具備較強(qiáng)的寫作能力。 4.能力要求:積極主動,具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和風(fēng)險分析能力,責(zé)任心強(qiáng),具有全局觀。 |
策略管理崗(個人業(yè)務(wù)風(fēng)險管理方向) | 3 | 1.根據(jù)本行戰(zhàn)略規(guī)劃和個人業(yè)務(wù)發(fā)展的要求,加強(qiáng)個人業(yè)務(wù)政策、區(qū)域及行業(yè)研究,制定個人業(yè)務(wù)授信政策、風(fēng)險偏好,指導(dǎo)業(yè)務(wù)開展方向,并對個人業(yè)務(wù)授信政策、風(fēng)險偏好及限額方案的落實情況進(jìn)行監(jiān)測和評估。2.開展個人授信風(fēng)險管理類制度的制定(修訂)工作,并對制度進(jìn)行后評估;梳理優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,規(guī)范操作要點,有效管理風(fēng)險;組織開展個人授信業(yè)務(wù)制度風(fēng)險審查工作。 3.制定個人信貸資產(chǎn)組合限額管理方案,從貸款產(chǎn)品、擔(dān)保方式等維度加強(qiáng)信貸資產(chǎn)組合管理,促進(jìn)資產(chǎn)業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整。 | 1.工作經(jīng)驗:具有4年(研究生學(xué)歷可放寬至3年及以上)及以上銀行基層工作經(jīng)驗或與應(yīng)聘崗位相關(guān)的銀行從業(yè)工作經(jīng)驗,其中須具備2年信貸業(yè)務(wù)或風(fēng)險管理工作經(jīng)驗。 2.專業(yè)資質(zhì):具有財經(jīng)類、法律類、金融類等相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱或相應(yīng)資格證。 3.知識技能:熟悉授信業(yè)務(wù)相關(guān)國家法律、法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定以及我行業(yè)務(wù)及風(fēng)險管理制度有關(guān)規(guī)定,具備較強(qiáng)的寫作能力。 4.能力要求:積極主動,具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和風(fēng)險分析能力,責(zé)任心強(qiáng),具有全局觀。 |
全面風(fēng)險管理崗 | 2 | 1.基于風(fēng)險角度,開展區(qū)域、行業(yè)研究,對宏觀經(jīng)濟(jì)、監(jiān)管政策、金融領(lǐng)域熱點問題進(jìn)行分析解讀,為風(fēng)險管理政策制定提供信息支持。 2.牽頭實施全面風(fēng)險管理體系建設(shè),完善相關(guān)制度、政策和流程,明確我行對全面風(fēng)險的管理程序和管理要求。 3.牽頭內(nèi)部控制體系的統(tǒng)籌規(guī)劃、組織落實和檢查評估。 | 1.工作經(jīng)驗:具備5年及以上金融工作經(jīng)驗,且4年以上為銀行工作經(jīng)驗,其中須具備3年風(fēng)險管理的工作經(jīng)驗。 2.專業(yè)資質(zhì):具有財經(jīng)類、法律類等中級(含)以上專業(yè)技術(shù)職稱或相應(yīng)資格證。 3.知識技能:掌握宏觀經(jīng)濟(jì)分析、金融體系運(yùn)行、貨幣政策的理論基礎(chǔ)和研究方法,熟悉風(fēng)險管理理論、技術(shù),擅長研究分析;具有CFA、FRM資格的優(yōu)先。 4.能力要求:具備較強(qiáng)的獨立思考、邏輯思維、信息分析、書面寫作及口頭表達(dá)能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)。 |
風(fēng)險模型建設(shè)崗(大數(shù)據(jù)風(fēng)控方向) | 5 | 1.負(fù)責(zé)優(yōu)化全轄團(tuán)隊組織架構(gòu),制定人員配置標(biāo)準(zhǔn),建立、健全團(tuán)隊管理體系; 2.負(fù)責(zé)建立、健全團(tuán)隊薪酬管理體系,制定薪酬管理制度,優(yōu)化團(tuán)隊績效考核機(jī)制; 3.做好團(tuán)隊管理系統(tǒng)維護(hù)及優(yōu)化工作。 | 1.工作經(jīng)驗:具備3年((研究生學(xué)歷可放寬至2年及以上)及以上銀行基層工作經(jīng)驗或與應(yīng)聘崗位相關(guān)的銀行從業(yè)工作經(jīng)驗,其中須具備1年統(tǒng)計分析、信息科技、計量模型建?;蝻L(fēng)險管理工作經(jīng)驗。 2.專業(yè)資質(zhì):具有金融、統(tǒng)計、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱或相應(yīng)資格證。 3.知識技能:具備業(yè)務(wù)知識、數(shù)理統(tǒng)計基礎(chǔ)及一定的計算機(jī)理論水平,熟悉風(fēng)險計量工具,能熟練操作計算機(jī),具備VBA編程、數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)及Python、R、SAS、SPSS等至少一種工具的建模經(jīng)驗,了解大數(shù)據(jù)、機(jī)器學(xué)習(xí)等前沿技術(shù)知識并能推動其落地應(yīng)用。 4.能力要求:具備良好的自主學(xué)習(xí)、信息收集、分析判斷、溝通交流、組織協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力,為人積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的團(tuán)隊合作精神。 |
大數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理崗(大數(shù)據(jù)風(fēng)控方向) | 2 | 1.推動全面風(fēng)險管理信息化建設(shè),制定我行風(fēng)險數(shù)據(jù)及系統(tǒng)的建設(shè)規(guī)劃并推動落地實施,明確進(jìn)度計劃表及實施路徑,根據(jù)實際情況進(jìn)行動態(tài)調(diào)整。 2.搭建風(fēng)險數(shù)據(jù)集市,梳理完善全面風(fēng)險管理各項風(fēng)險數(shù)據(jù)指標(biāo),推動數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),開展風(fēng)險數(shù)據(jù)源的清理、補(bǔ)錄、治理等管理工作。 3.組織風(fēng)險管理數(shù)據(jù)體系、系統(tǒng)工具體系的建設(shè)及優(yōu)化,做好需求調(diào)研、可行性分析、立項、開發(fā)、測試、上線及優(yōu)化等全生命周期管理。 | 1.工作經(jīng)驗:具備3年(研究生學(xué)歷可放寬至2年以上)及以上銀行基層工作經(jīng)驗或與應(yīng)聘崗位相關(guān)的銀行從業(yè)工作經(jīng)驗,其中須具備1年信息科技項目管理、系統(tǒng)建設(shè)、統(tǒng)計分析或風(fēng)險管理工作經(jīng)驗。 2.專業(yè)資質(zhì):具有金融、統(tǒng)計、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱或相應(yīng)資格證。 3.知識技能:具備較好的信息科技及金融知識,熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)和管理系統(tǒng)的運(yùn)作,掌握銀行風(fēng)險管理的基本知識,擁有良好的SQL、VBA、EXCEL等操作技能。 4.能力要求:具備良好的學(xué)習(xí)、組織協(xié)調(diào)、溝通交流、分析判斷、信息檢索、文字表達(dá)能力以及團(tuán)隊合作精神。 |
二、工作地點:廣東省東莞市
三、基本任職要求:
1.學(xué)歷:國家教育部承認(rèn)的全日制統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.專業(yè)要求:金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法律、統(tǒng)計學(xué)、計量學(xué)、數(shù)學(xué)、計算機(jī)、金融工程、軟件工程等相關(guān)專業(yè)。
3.工作年限:本科3年及以上銀行從業(yè)經(jīng)驗,碩士研究生可放寬至2年及以上銀行從業(yè)經(jīng)驗。
四、應(yīng)聘材料投遞方式:
1.登陸本行招聘網(wǎng)站(http://dongguanbank.zhiye.com)進(jìn)行注冊,在“招聘動態(tài)——東莞銀行總行風(fēng)險管理部誠聘英才”頁面選擇意向職位網(wǎng)申。
2.簡歷投遞截止時間:2020年8月14日
3.聯(lián)系方式:郭小姐 0769-22118630
來源:http://dongguanbank.zhiye.com/newsdetail/110000645