臨沂市蘭山區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局輔助人員招聘公告
為進(jìn)一步提升市場(chǎng)監(jiān)督管理工作水平,蘭山區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘市場(chǎng)監(jiān)督管理輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件和范圍
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感,吃苦耐勞,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄。
2、具有全日制普通院校??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)為漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘、經(jīng)濟(jì)管理、工商管理、行政管理、法律、計(jì)算機(jī)、藥學(xué)等專業(yè)及有文字工作經(jīng)歷者。
3、年齡30周歲以下(1989年8月10日以后出生),身體健康,五官端正,非特體,無(wú)不良嗜好,具有正常履行職責(zé)的身體條件。有2年以上文字工作經(jīng)歷的可放寬到35歲以下(1984年8月10日后出生)。
4、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),熟練使用辦公軟件。
5、有下列情形之一者不得應(yīng)聘:在校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、曾受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員,受黨紀(jì)政務(wù)處分在處分期或影響期未滿的、有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
二、招聘計(jì)劃
主管單位 | 職位描述 | 招聘計(jì)劃 | 學(xué)歷要求 | 資格條件 | 咨詢電話 |
蘭山區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局 | 市場(chǎng)綜合管理輔助工作 | 市場(chǎng)監(jiān)督管理輔助崗位A(限男性)24人 | 全日制大專以上 | 文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理、工商管理、行政管理、法律等專業(yè) | 0539-8226768 |
蘭山區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局 | 市場(chǎng)綜合管理輔助工作 | 市場(chǎng)監(jiān)督管理輔助崗位B(限女性)24人 | 全日制大專以上 | 文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理、工商管理、行政管理、法律等專業(yè) | 0539-8226768 |
蘭山區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局 | 網(wǎng)絡(luò)管理工作 | 網(wǎng)絡(luò)管理崗位1人 | 全日制大專以上 | 計(jì)算機(jī)專業(yè) | 0539-8226768 |
蘭山區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局 | 藥物不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)工作 | 藥物不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)崗位1人 | 全日制大專以上 | 藥學(xué)專業(yè) | 0539-8226768 |
三、招聘程序
1、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間:2020年8月17日至8月25日(上午9:00-11:30;下午2:30-5:00)。
報(bào)名地點(diǎn):蘭山區(qū)考棚街18號(hào)蘭山區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局204室(咨詢電話:0539-8226768)
2、應(yīng)聘者攜帶以下有關(guān)證件材料報(bào)名:
(1)身份證原件及復(fù)印件;
(2)國(guó)家承認(rèn)的全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷證書原件及復(fù)印件;
(3)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明1份;
(4)近期1寸免冠彩色照片2張,需同時(shí)提交電子版照片(一寸近期正面免冠照片,JPG格式,文件大小不超過(guò)20K,文件以本人姓名及身份證號(hào)碼命名);
(5)《蘭山區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘市場(chǎng)監(jiān)督管理輔助人員報(bào)名登記表》一式兩份,需同時(shí)提交報(bào)名表電子版;
(6)從事文字工作經(jīng)歷證明、各類媒體刊登稿件或截圖;
(7)誠(chéng)信承諾書。
3、資格審查
根據(jù)報(bào)考人員所提供的證件材料進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查符合條件的,按要求參加考試,考試分為筆試和面試兩部分。
4、筆試
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。
5、面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。根據(jù)筆試成績(jī),按1:2的比例由高分到低分確定面試人員(達(dá)不到1:2比例的,按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試人員)。面試結(jié)束后,按照筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例,采用百分制計(jì)算總成績(jī),筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
6、體檢考察
根據(jù)考試總成績(jī)排名,按1:1的比例依次等額確定考察體檢人選。如出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的,則按筆試成績(jī)由高分到低分依次確定考察體檢人選;筆試、面試成績(jī)都相同的,通過(guò)加試的辦法確定考察體檢人選。
體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,在指定醫(yī)院進(jìn)行??疾靺⒄諊?guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。因放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現(xiàn)空缺的按總成績(jī)依次遞補(bǔ),如遞補(bǔ)出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的,則依次按筆試成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)人選。
7、公示
公示期為5個(gè)工作日,公示無(wú)異議的辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
四、聘用及聘用后待遇
招聘人員由勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,合同期限為3年,其中試用期為1個(gè)月,試用期內(nèi)不符合要求的予以辭退。試用期滿,經(jīng)考核合格后辦理正式聘用手續(xù)。試用期工資每月2200元,正式聘用后工資每月2600元,按國(guó)家規(guī)定繳納四險(xiǎn)(原五險(xiǎn)已合并)。合同期滿后考核合格的,續(xù)簽勞動(dòng)合同。
五、日常管理
招聘人員每半年由區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局進(jìn)行一次工作考核,考核的重點(diǎn)內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、實(shí)際工作完成等情況。不合格者由勞務(wù)派遣公司解除勞動(dòng)合同。
附件:
1、《市場(chǎng)監(jiān)督管理輔助人員報(bào)名登記表》
2、誠(chéng)信承諾書
臨沂市蘭山區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局
2020年8月12日
附件【附件1.市場(chǎng)監(jiān)督管理輔助人員報(bào)名登記表docx.docx】
信息來(lái)源:http://www.lyls.gov.cn/info/2003/134984.htm