淄博工業(yè)發(fā)展有限公司2020年度招聘簡章

淄博工業(yè)發(fā)展有限公司（以下簡稱“公司”）系1999年由淄博市人民政府報(bào)經(jīng)山東省人民政府批準(zhǔn)成立的國有獨(dú)資公司，現(xiàn)隸屬于淄博市國資委。公司經(jīng)營范圍：資本運(yùn)營、項(xiàng)目投資開發(fā)、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要，現(xiàn)公開招聘優(yōu)秀人才。

一、招聘崗位和人數(shù)

招聘崗位：會(huì)計(jì)、投資各一人（附件1）

其中“雙一流”高校畢業(yè)生1人,應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生1人。

二、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持“公開招聘、公平競爭、公開選拔、流程控制、擇優(yōu)錄取”的原則，接受上級主管部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。

三、應(yīng)聘條件

1、具有全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位。

2、財(cái)經(jīng)、金融投資類專業(yè)。

3、遵守國家法律法規(guī)，政治思想堅(jiān)定，品行端正，具有干事創(chuàng)業(yè)、追求卓越的事業(yè)心和責(zé)任感。

4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作、廉潔自律，作風(fēng)形象好，無不良行為記錄。

5、具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；具備履行崗位職責(zé)所必需的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識和技能。

6、符合招聘崗位的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、資格等具體要求，能力突出、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬資格條件。

有下列情形之一者不得應(yīng)聘：曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；在各級各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員；被列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；現(xiàn)役軍人、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；法律、法規(guī)以及其他規(guī)定不得應(yīng)聘的情形。

四、招聘程序

本公司招聘將嚴(yán)格按照市人社局規(guī)定的國有企業(yè)公開招聘程序進(jìn)行，招聘的程序?yàn)?發(fā)布招聘信息→郵箱報(bào)名→審查應(yīng)聘人員資格條件→考試→考察→體檢→公示擬聘用人員名單→簽訂《勞動(dòng)合同》，辦理聘用手續(xù)。

1、資格審查：按照招聘崗位的任職資格要求，對應(yīng)聘人員提供的信息材料進(jìn)行審查。符合條件者，另行通知面試時(shí)間。未通過資格審查的，將不另行通知。

2、考試：雙一流考生直接面試，普通高校畢業(yè)生采取先筆試后面試的方式進(jìn)行篩選。根據(jù)面試人員的綜合素質(zhì)表現(xiàn)、專業(yè)水平及崗位匹配度等優(yōu)中選優(yōu)，確定是否符合本次招聘崗位的要求。

3、考察：根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績確定考察人選，主要考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法等方面情況。考察中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件或提供材料信息不實(shí)的，取消其應(yīng)聘資格。因自動(dòng)放棄，考察不合格而產(chǎn)生的空缺名額，由公司研究確定是否遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)，在同一崗位面試人員中按照考試成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

4、體檢：根據(jù)考察情況，按招聘崗位擬聘用人數(shù)確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，不予錄用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消錄用資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

5、公示聘用人員名單：根據(jù)體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單，名單將發(fā)布至相應(yīng)網(wǎng)站進(jìn)行公示。

五、報(bào)名時(shí)間和方式

1、報(bào)名時(shí)間：2020年11月6日-2020年12月6日

2、報(bào)名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)名前，請先下載《淄博工業(yè)發(fā)展有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》（附件2），準(zhǔn)確、完整、規(guī)范填寫個(gè)人簡歷，連同相關(guān)證件、證書的掃描件發(fā)送至郵箱zbgyfzgs@163.com進(jìn)行報(bào)名，主題標(biāo)明：“應(yīng)聘崗位+姓名”。請應(yīng)聘人員保證信息真實(shí)性，如信息失實(shí)，將取消應(yīng)聘及聘用資格。

報(bào)名需提交的電子版材料：

1、應(yīng)聘人員報(bào)名登記表。表中照片處需插入本人近期正面免冠照片，承諾事項(xiàng)處需本人簽名。

2、符合崗位學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)要求的學(xué)歷學(xué)位證書，學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍信息驗(yàn)證表；國（境）外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等材料；學(xué)校相關(guān)部門出具的學(xué)歷學(xué)位證明或教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告等。

3、招聘崗位所要求的相關(guān)資格證書等材料電子版。照片格式必須為JPG或JPEG。

六、用工方式及工資待遇

1、普通高校全日制學(xué)士本科生：5000元/月+年終績效+精神文明獎(jiǎng)（選評中）；

2、“雙一流”高校全日制學(xué)士本科生：5500元/月+年終績效+精神文明獎(jiǎng)（選評中）。

聘用人員按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)二金（公積金、企業(yè)年金）。實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除勞動(dòng)合同。符合淄博人才金政引進(jìn)條件的聘用人員，根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定享受人才津貼。

七、其他事項(xiàng)

1、資格審查貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)信息和材料，在招聘工作中發(fā)現(xiàn)審查通過人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。

2、公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

3、本次招聘工作由市紀(jì)檢監(jiān)察部門和本公司上級主管部門負(fù)責(zé)全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0533-2950012

4、本次招聘不收取任何費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。

5、應(yīng)聘人員在招聘期間應(yīng)仔細(xì)閱讀本簡章及附件，保持聯(lián)系方式暢通，如因個(gè)人原因未獲得相關(guān)信息而影響招聘的，責(zé)任自負(fù)。

6、本次招聘程序?qū)⑽械谌阶筒敽耆肆Y源服務(wù)有限公司代理實(shí)施。

聯(lián)系電話：

淄博工業(yè)發(fā)展有限公司：0533-2289231，0533-2289227，

13053384100(王)

淄博魯宏人力資源：0533-3181774,13371403133（邵）

附件：

附件1淄博工業(yè)發(fā)展有限公司2020年招聘計(jì)劃表.doc

 附件2淄博工業(yè)發(fā)展有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表.doc

淄博工業(yè)發(fā)展有限公司

2020年11月5日

信息來源：http://hrss.zibo.gov.cn/art/2020/11/6/art_7919_2044548.html