2020年南通大學(xué)專職輔導(dǎo)員招聘公告(第二批)
來源:江蘇省人社廳網(wǎng)站 閱讀:1345 次 日期:2020-12-18 14:34:55
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南通大學(xué)2020年專職輔導(dǎo)員招聘公告(第二批)

南通大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省南通市崇川區(qū)嗇園路9號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),南通大學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具有較高的政治素質(zhì)和堅(jiān)定的理想信念。

(二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

(三)熱愛學(xué)生思想政治教育事業(yè),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,品貌端正,為人正直,團(tuán)結(jié)協(xié)作,廉潔自律。

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事一線學(xué)生管理工作。

(五)中共黨員(含中共預(yù)備黨員)。

(六)年齡要求為:年齡不超過35周歲〔1985年1月1日(含)以后出生〕,具有5年以上高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的,可放寬至40周歲〔1980年1月1日(含)以后出生〕。

(七)具有研究生學(xué)歷,碩士以上學(xué)位。并具備下列條件之一:

1.在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年以上;

2.有1年以上高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷;

3.有3年以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。

計(jì)算工作經(jīng)歷與學(xué)生干部任職的基準(zhǔn)日期均為2020年11月30日。

主要學(xué)生干部包括:正、副班長,團(tuán)支部書記,黨支部書記;院級團(tuán)委、學(xué)生會、研究生會、社團(tuán)聯(lián)合會、青年志愿者協(xié)會等學(xué)生組織正部長及以上學(xué)生干部;校級團(tuán)委、學(xué)生會、研究生會、社團(tuán)聯(lián)合會、青年志愿者協(xié)會等學(xué)生組織副部長及以上學(xué)生干部,校級學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)人。院級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)院黨委出具證明,校級主要學(xué)生干部經(jīng)歷由所在高校學(xué)生管理部門出具證明。證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。

專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔(dān)任專職書記、副書記,或在紀(jì)檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、學(xué)工等黨的工作部門中專職從事思想政治工作,或在工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)專職從事思想政治工作,以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。

工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷,不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。

(八)應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2020年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

(九)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報(bào)名,照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間:12月18日09:00-12月28日16:00;

2.資格初審時(shí)間:12月18日09:00-12月29日16:00;

3.陳述申辯時(shí)間:12月18日09:00-12月30日16:00;

4.異議處理時(shí)間:12月18日09:00-12月30日18:00;

5.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:12月18日09:00-12月31日12:00。

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

(1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

(2)本次公開招聘收取應(yīng)聘人員報(bào)名費(fèi)每人100元。應(yīng)聘人員通過資格初審后,使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用,繳費(fèi)完成后,報(bào)名方為有效。

(3)未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無效。

(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期彩色免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

2.各招聘崗位的筆試開考比例為1:3,如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。

3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。

4.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

考試方式為:①筆試;②心理測試;③面試。

(一)筆試:筆試采取閉卷形式,主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識,不指定大綱和教材。筆試60分為合格(滿分100分)。在筆試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加心理測試和面試人員。筆試合格人數(shù)不足1:3的,均進(jìn)入心理測試和面試。筆試成績和進(jìn)入心理測試及面試人員名單將在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi),在南通大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://zp.ntu.edu.cn/)公布,應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號、身份證號查詢。

(二)心理測試:主要測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項(xiàng)為考察項(xiàng),不計(jì)入總成績。

(三)面試:主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),面試成績當(dāng)場公布,面試60分為合格(滿分100分)。

(四)總成績:應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計(jì)算:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績、面試成績、考試總成績均保留兩位小數(shù),尾數(shù)四舍五入。

(五)考核安排:

1.考核相關(guān)事項(xiàng)以南通大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://zp.ntu.edu.cn/)或短信方式通知通過資格初審的應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核,否則視為放棄資格。

2.筆試之前,應(yīng)聘人員須提供相關(guān)報(bào)名材料原件,由學(xué)校組織對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審?fù)ㄟ^者方可參加考核,凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考核資格。

3.自報(bào)名截止之日起至公示擬聘用人員名單之間的所有招考工作,一般在50個(gè)工作日內(nèi)完成。未能在50個(gè)工作日完成的,將在公示擬聘用人員名單時(shí)說明原因。

四、體檢、考察

考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項(xiàng)考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。若總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

對體檢合格人員由用人單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人選名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人選姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

因體檢、考察不合格、放棄聘用資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),則在考核合格人員中,按總成績從高分到低分遞補(bǔ)參加體檢。

五、公示與聘用

對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。聘用審批后,在60天內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同,或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明,或應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書的,取消聘用資格。

擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,學(xué)校將在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘我校的資格。

擬聘用人員須與學(xué)校訂立5年以上(含試用期)聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在本校專職輔導(dǎo)員崗位最低服務(wù)5年(含試用期)。服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。

六、招聘政策咨詢

南通大學(xué)高層次人才工作辦公室、學(xué)生工作處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

聯(lián)系人:李老師、金老師

聯(lián)系方式:0513-85012806(高層次人才工作辦公室),0513-85012160(學(xué)生工作處)

七、招聘工作監(jiān)督

南通大學(xué)紀(jì)委(監(jiān)察專員辦)對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

監(jiān)督電話:0513-85012062

聯(lián)系人:湯老師、孫老師

八、招聘工作舉報(bào)

江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。

1.江蘇省教育廳

舉報(bào)信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,

舉報(bào)電話、傳真:025-83335135。

2.江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

舉報(bào)電話、傳真: 025-83230723。

南通大學(xué)

2020年12月17日

崗位表.xlsx

來源:http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2020/12/17/art_78506_9606709.html

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