安徽省發(fā)展和改革委員會2021年度公開遴選公務(wù)員公告
根據(jù)推進(jìn)長三角一體化發(fā)展戰(zhàn)略實施等工作需要,按照公務(wù)員法、公務(wù)員公開遴選辦法等規(guī)定,經(jīng)省委組織部、省人力資源社會保障廳同意,省發(fā)展改革委決定開展2021年度公開遴選公務(wù)員工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、公開遴選計劃
本次計劃公開遴選一級主任科員以下及其他相當(dāng)職級層次的公務(wù)員15名,主要為省發(fā)展改革委機(jī)關(guān)長三角工作機(jī)構(gòu)等職位(詳見職位表)。
二、報名范圍和條件
(一)報名人員范圍
1.本省市級以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的科級以下公務(wù)員。
2.本省市級以下參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的科級以下工作人員。
中央、省級機(jī)關(guān)設(shè)在地方的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)中符合條件的科級以下公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)也可報考。
(二)報名資格條件
報名人員應(yīng)具備下列資格條件:
1.具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng),品行端正,實績突出,群眾公認(rèn)。
2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和3年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員工作經(jīng)歷(計算時間截至2021年6月)。
選調(diào)生應(yīng)符合基層鍛煉的規(guī)定要求。除選調(diào)生外,應(yīng)符合在本級機(jī)關(guān)工作的最低年限要求;沒有規(guī)定的,須在本級機(jī)關(guān)工作2年以上。
基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān)(含參公單位),行政村(城市社區(qū))組織,企業(yè)、事業(yè)單位以及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作的經(jīng)歷。在軍隊團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊服現(xiàn)役的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷?;鶎庸ぷ鹘?jīng)歷起始時間按人社廳發(fā)〔2010〕59號文計算,截止時間為2021年6月。因工作單位變化而中斷時間的可以累計。
市級機(jī)關(guān)新錄用公務(wù)員沒有基層工作經(jīng)歷的,任職定級后如按規(guī)定下派基層鍛煉滿一年,符合遴選資格條件的,可以參加本次遴選。上述規(guī)定僅適用于本次公開遴選。
3.年度考核均為稱職及以上等次。
4.具有公開遴選職位要求的工作能力、專業(yè)條件和任職經(jīng)歷。
5.年齡在35周歲以下(1985年6月之后出生)。
6.大學(xué)本科及以上文化程度。
7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
8.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)不得報名情形
具有下列情形之一的,不得參加公開遴選:
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
4.受處分期間或未滿影響期限的。
5.按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
6.尚在新錄用公務(wù)員試用期或任職試用期的(報考者在遴選后續(xù)環(huán)節(jié)一旦進(jìn)入任職試用期,應(yīng)立即中止參考行為,遴選機(jī)關(guān)不再將其列為該環(huán)節(jié)合格人選)。
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、選拔方式
采取考試與考察相結(jié)合的方式。
(一)考試
考試分為筆試和面試,重點(diǎn)測查用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)解決問題的能力,滿分均為100分。根據(jù)筆試成績,從高分到低分確定面試人選,面試人選與職位計劃數(shù)的比例為3:1。最后一名如有多名報考者筆試成績相同的,一并確定為面試人選。
面試后,筆試成績、面試成績按照6:4的比例合成考試綜合成績。筆試、面試、綜合成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(二)考察
根據(jù)報考者考試綜合成績由高到低的順序(綜合成績相同的,按筆試成績高低順序排序)差額確定體檢、考察對象:職位計劃數(shù)3-7人的,差額2人;8人以上的,差額3人。擬遴選人選缺額的,按考試綜合成績依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)共不得超過兩次。
考察工作由省發(fā)展改革委負(fù)責(zé)組織實施,將對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察,并按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則,集體討論、擇優(yōu)確定擬遴選人選。
四、程序
(一)發(fā)布公告
2021年6月17日在安徽先鋒網(wǎng)(www.ahxf.gov.cn)、安徽省人事考試網(wǎng)(www.apta.gov.cn)、安徽省發(fā)展和改革委員會門戶網(wǎng)(fzggw.ah.gov.cn)發(fā)布公開遴選公務(wù)員公告及職位表。報考人員如需咨詢有關(guān)事項,可按照公告中公布的電話與省發(fā)展改革委人事教育處聯(lián)系。
(二)報名和資格審查
1.網(wǎng)上報名。本次公開遴選采取網(wǎng)絡(luò)報名方式,報名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng),提交報名申請時間為2021年6月22日9:00至6月26日16:00。報考者報名前,須通過“皖事通”APP實名申領(lǐng)“安康碼”,報名時,應(yīng)認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》、報名須知并簽訂誠信承諾書,按照要求填寫報名表,上傳本人電子照片(近期免冠正面彩色證件照片,照片底色為藍(lán)色,JPG格式,尺寸為295×413像素,大小為20-100kb)。報考者在上傳照片前,須從安徽省人事考試網(wǎng)下載“證件照片審核工具”,并使用該軟件進(jìn)行照片審核處理。每位報考者限報一個職位,所填信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的職位要求相一致。
2.審核推薦。采用報考者個人自愿與組織推薦的方式進(jìn)行。報考者須在提交報名信息后從安徽省人事考試網(wǎng)下載打印《2021年度安徽省發(fā)展改革委公開遴選公務(wù)員報名表》(以下簡稱“報名表”),并報請任免機(jī)關(guān)組織人事部門審核。任免機(jī)關(guān)根據(jù)報考者檔案記錄情況及相關(guān)證明材料,認(rèn)真審核填報信息,簽署報考意見并蓋黨委(組)章。報考者須于6月26日16:00前將審核蓋章后的報名表,轉(zhuǎn)換為電子圖片(彩色圖片,JPG格式,尺寸為1000*1414像素,大小為1MB以內(nèi)),通過報名系統(tǒng)上傳。
3.資格審查。報考者上傳報名表后,省發(fā)展改革委按照規(guī)定的報考條件和職位要求,及時進(jìn)行資格審查。對只進(jìn)行網(wǎng)上填報,未上傳蓋章報名表的,將不予資格審查。資格審查在安徽省人事考試網(wǎng)上進(jìn)行,初審時間為6月22日9:00至6月27日16:00。
4.報名確認(rèn)。報考者可于6月27日16:00前隨時登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢資格審查結(jié)果。通過審查的,不能改報其他職位;未通過審查的,可在6月27日16:00前改報其他職位,并將改報后的報名表報任免機(jī)關(guān)審核蓋章后上傳至報名系統(tǒng)。省發(fā)展改革委將于6月27日17:00前完成改報人員的資格再審工作。
通過資格審查的報考者于6月29日12:00前登錄安徽省人事考試網(wǎng)通過第三方支付平臺(易寶)繳納筆試費(fèi)用(40元/人)。未按時繳費(fèi)的,視為放棄報名。
報名截止后,確認(rèn)報考人數(shù)與職位計劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,取消或相應(yīng)核減該職位計劃數(shù)。被取消職位的報考者,可于6月30日10:00—16:00改報其他職位。改報人員的資格審查工作將于6月30日17:00前完成。
報考者應(yīng)于7月14日至7月16日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。
(三)筆試
筆試在省委組織部指導(dǎo)下,由省人力資源社會保障廳會同省發(fā)展改革委組織實施。筆試時間為2021年7月17日上午8:30—11:30,考場統(tǒng)一設(shè)在合肥市,地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報考者須持與報名時相同的有效身份證件和準(zhǔn)考證參加筆試。
2021年7月22日以后,報考者可登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢本人筆試成績。
(四)面試
面試在省委組織部、省人力資源社會保障廳指導(dǎo)下,由省發(fā)展改革委組織實施。面試的入圍人選名單、具體時間地點(diǎn)及其他事項公告經(jīng)省委組織部審定后在安徽先鋒網(wǎng)、安徽省發(fā)展和改革委員會門戶網(wǎng)公布。
面試前,省發(fā)展改革委將對入圍面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審材料包括本人有效身份證件、報名表原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件以及基層工作經(jīng)歷證明等。資格復(fù)審不合格者,取消面試資格。出現(xiàn)面試人選缺額的,在規(guī)定時間內(nèi)按照考生筆試成績高低順序依次等額遞補(bǔ)。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。實際參加面試人員數(shù)少于或等于職位計劃數(shù)的,面試成績須達(dá)到75分或當(dāng)天該考場實際面試人員的平均分,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(五)體檢和考察
體檢和考察工作由省發(fā)展改革委負(fù)責(zé)組織,按先體檢后考察的順序和差額體檢、考察的辦法進(jìn)行。
1.體檢。由省發(fā)展改革委統(tǒng)一組織在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢后,由體檢機(jī)構(gòu)作出是否合格的結(jié)論。體檢合格的,方可列為考察對象。
2.考察。省發(fā)展改革委派出2人以上的考察組,對考察對象進(jìn)行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況,注重了解制度執(zhí)行力和治理能力情況,深入考察道德品行、專業(yè)素養(yǎng)、工作實績以及廉潔自律情況,堅決杜絕政治傾向有問題、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進(jìn)入省發(fā)展改革委機(jī)關(guān)??疾旖M將查閱干部(人事)檔案,核實公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員登記表以及其他需要核實的情況(如個人有關(guān)事項報告、違紀(jì)違規(guī)情況、社會信用記錄等),如實寫出考察報告。
(六)公示和辦理手續(xù)
1.公示。省發(fā)展改革委在安徽先鋒網(wǎng)、安徽省發(fā)展和改革委員會門戶網(wǎng)、擬遴選人選所在單位進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。報考者自愿放棄遴選資格的,須在考察結(jié)束后3個工作日內(nèi)提出,之后放棄資格的,將記入報考者誠信記錄。
2.辦理手續(xù)。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響任用的,報省委組織部同意后,辦理轉(zhuǎn)任手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,取消遴選資格。
政策咨詢電話:0551-62602381、0551-62601418(省發(fā)展改革委人事教育處)
技術(shù)咨詢電話:0551-63457903(省人事考試院)
監(jiān)督舉報電話:0551-62602061(駐委紀(jì)檢監(jiān)察組)
0551-62601110(省發(fā)展改革委機(jī)關(guān)紀(jì)委)
以上咨詢和監(jiān)督電話在公告發(fā)出后工作日時間使用。
(相關(guān)政策解答,可參照安徽先鋒網(wǎng)發(fā)布的《2020年度安徽省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員政策解答》網(wǎng)址:http://www.ahxf.gov.cn/Home/Content/1079224?ClassId=6670)
附件:2021年度安徽省發(fā)展改革委公開遴選公務(wù)員職位表
安徽省發(fā)展和改革委員會
2021年6月17日
文章來源:http://www.apta.gov.cn/Officer/FAnnouncementDetail/525